Publicaciones Unisangil (Universitaria de San Gil)
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Caracterización del perfil docente de la Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas de UNISANGIL sede Yopal
Esta investigación tuvo como finalidad la caracterización del perfil de los docentes pertenecientes a los programas profesionales de la Facultad deCiencias Económicas y Administrativas de UNISANGIL sede Yopal. En vistade que la Facultad lleva posicionada en la región hace ya más de 20 años ynunca se ha realizado una caracterización del perfil de los docentes que permitaidentificar diferentes aspectos importantes como son debilidades y fortalezasprincipalmente. La finalidad del proyecto fue lograr a partir de dicha caracterización, procesos de mejoramiento continuo oportunos, en aras a los esfuerzos constantes de la institución y de la facultad logrando asà laacreditación de sus programas profesionales. Para la recopilación de lainformación se utilizó como instrumento una encuesta de tipo descriptivo en laque se indagó acerca de la identificación demográfica, experiencia, formaciónprofesional y pedagógica, tipo de vinculación, ingresos, dedicación entre otros. Dicha encuesta fue aplicada a los 32 docentes de la facultad en el perÃodo 2017-1. Los resultados obtenidos en esta investigación fueron comparados con los lineamentos para la acreditación de programas de pregrado establecidos por el Consejo Nacional de Acreditación CNA y posteriormente se describieron las caracterÃsticas más relevantes encontradas en este estudio
Estrategias pedagógicas en la educación financiera con jóvenes estudiantes de la TecnologÃa en Gestión de Empresas de EconomÃa Solidaria de UNISANGIL-sede San Gil
Esta investigación se planteó con el ánimo de identificar los aspectos por loscuales, las estrategias pedagógicas utilizadas por docentes en la educaciónfinanciera con jóvenes de la educación Superior en Colombia, no han generadouna influencia real, a pesar de los grandes esfuerzos realizados por institucionestanto privadas como públicas del paÃs. En consecuencia, esta investigación indagó principalmente sobre: ¿Cuáles serÃan los elementos teóricos y metodológicos para una estrategia de la educación financiera de estudiantes de TecnologÃa en Gestión de Empresas de EconomÃa Solidaria de UNISANGIL? Igualmente se buscaron respuestas para las siguientes preguntas complementarias: ¿Cómo identificar y valorar las teorÃas y estrategias pedagógicas adecuadas para la educación e inclusión financiera en jóvenes? ¿Cuáles son las caracterÃsticas, las prácticas pedagógicas respecto a la educación financiera de jóvenes de la educación tecnológica en gestión de empresas de economÃa solidaria de UNISANGIL, sede San Gil? ¿Cuáles son las estrategias pedagógicas en educación financiera utilizadas por los docentes en el aula de clase? El estudio se valió fundamentalmente de un instrumento de toma de información sobre elementos constitutivos en las prácticas pedagógicas utilizadas por los docentes, como son: los métodos, las técnicas, los medios o recursos didácticos, las actividades, el tiempo, el contexto educativo y los contenidos de formación. Los resultados de esta investigación permitieron describir las estrategias pedagógicas utilizadas en educación financiera por los docentes, asà como también, permitieron conocer los factores en el proceso de enseñanza-aprendizaje del estudiante.Â
Diseño de estrategias para la Interacción y articulación de egresados de la F.C.E.A de UNISANGIL con el sector empresarial
La Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas (F.C.E.A) de laFundación Universitaria de San Gil –UNISANGIL- San Gil, basándose en laspolÃticas de calidad institucional, y dentro de su proceso de autoevaluaciónbusca desarrollar un proceso de mejora, razón por la cual se consideróimportante identificar alternativas que permitan el mejoramiento curricular de los programas y de las estrategias desarrolladas por el Departamento de Egresados en conjunto con la Facultad, favoreciendo: el desempeño profesional de los egresados, las necesidades del sector empresarial y la interacción y la articulación entre los egresados y el sector empresarial, con el ánimo de contribuir con el desarrollo de los mismos. Por lo anterior, el presente artÃculo es el resultado de una investigación sobre el diseño de estrategias para la interacción y articulación de los egresados de la F.C.E.A de UNISANGIL con el sector empresarial de San Gil , teniendo presente la identificación y caracterÃsticas de las empresas, las exigencias laborales del empresario al momento de contratar personal, la existencia de vÃnculos entre el empresario y la institución, y de igual, la necesidad de proponer estrategias que permitan disminuir la brecha que existe entre el Egresado y el sector empresarial
Medición del clima organizacional de la E.S.E Hospital San Pedro Claver de Mogotes, a través de la herramienta estudio de clima organizacional - ECO
El objetivo principal de esta investigación, consistió en conocer el climaorganizacional de la E.S.E. Hospital San Pedro Claver de Mogotes, a través deun aplicativo tipo encuesta, denominada Escala de Clima Organizacional – ECO,la cual evalúa cinco factores importantes en su diagnóstico (el apoyo del jefe yde la organización, el confort fÃsico, las recompensas, el control y la presión, y lacohesión entre colegas), adicionalmente, y a manera de complemento, se aplicóun instrumento tipo entrevista, la cual estuvo dirigida al personal directivo de laempresa, la muestra para este estudio, estuvo conformada por 45 empleados detodas las áreas de la organización. Este estudio se realizó con el fin de conocerlas percepciones globales por parte del empleado en relación con su entornolaboral, estas percepciones reflejan la interacción que se da entre lascaracterÃsticas personales y las de la organización, tomando en consideración que el conocer las apreciaciones individuales, permite la integración al nivel grupal. De manera que los resultados obtenidos en esta investigación, permitieron formular unas recomendaciones que han de servir a la organización en estudio, y a la institución universitaria, para seguir desarrollando el tema del Clima Organizacional.Â
Diseño y desarrollo de una aplicación web, para el control de ingreso a laboratorios de informática
Este artÃculo presenta el desarrollo e implementación de un sistema web que facilita los flujos de comunicación en forma dinámica para laboratorios de informática, tomando como referente la Fundación Universitaria de San Gil – UNISANGIL sede San Gil, debido a la cantidad considerable de estudiantes, docentes y personal administrativo que hace uso de los mismos, lo cual convierte en una labor dispendiosa los procesos de asignación de equipos y registro de novedades. Bajo esta problemática, se plantea el objetivo de dar agilidad, control y seguridad de la información a los métodos que actualmente se desempeñan en el área, desde las tareas del monitor encargado de los ingresos y egresos de la comunidad universitaria, hasta el manejo de actividades administrativas, como son el control de novedades y la elaboración de informes. Una vez terminado el proceso de diseño, se implementa un sistema web teniendo como resultado fácil de usar, amigable con el usuario, y lo más importante, que cumple a cabalidad los requerimientos de los administradores de acceso a los laboratorios de informática de la Universidad
Estandarización de los métodos para la determinación de DQO, DBO5 y SST para el laboratorio de aguas, UNISANGIL sede San Gil
Este articulo contiene el desarrollo de la estandarización de métodos para la determinación de parámetros fisicoquÃmicos: Demanda QuÃmica de Oxigeno, Demanda BioquÃmica de Oxigeno y Solidos Suspendidos Totales. La estandarización es un requisito indispensable para los laboratorios que deseen acreditarse bajo los lineamientos de la Norma ISO NTC 17025/2005. La metodologÃa se basó principalmente en el uso de métodos estandarizados, usando como referencia el Standard Methods for the examination of water and wastewater, edición 22; y la GuÃa estandarización de los métodos AnalÃticos del IDEAM. La confiabilidad de cada método validado se comprobó mediante el cálculo de los siguientes parámetros que se tomarán como criterios de confianza del método: LÃmite de detección, lÃmite de cuantificación, rango de trabajo, exactitud, precisión y linealidad
Presentación
La Facultad de Ciencias Naturales e IngenierÃa de UNISANGIL tiene el agrado de presentar la octava edición de la Revista Matices Tecnológicos, la cual contiene seis artÃculos, que en su gran mayorÃa obedecen a producciones originadas desde UNISANGIL, pero incluyendo además contenidos de la Universidad Manuela Beltrán, institución que también quiso visualizar resultados a través de nuestra publicación.Por lo anterior, destacamos los aportes que realizan docentes e investigadores de los diferentes programas de la facultad y la valiosa participación de egresados que están cursando estudios de posgrado en otras instituciones, con artÃculos de revisión y reflexión y de resultados de trabajos de investigación cientÃfica y tecnológica, en temas relacionados con la gestión de la investigación y en ingenierÃa de sistemas, ambiental y de mantenimiento
Análisis a la gestión financiera de proyectos de inversión social en el municipio de San Gil
La inversión social tiene como objetivo eliminar por completo todas lascausales generadoras de pobreza, exclusión y desigualdad; para lograr esteobjetivo, el Estado Colombiano busca a través de iniciativas innovadoras,eliminar esta brecha de discrepancia que existe en muchos lugares de nuestro paÃs.La actual investigación está enfocada hacÃa la inversión social generada en elMunicipio de San Gil de la provincia Guanentá del Departamento de Santander,durante el periodo 2007-2016. Para empezar se realiza una caracterizacióngeofÃsica, económica, histórica y sociocultural con base en el plan de desarrollo,con el fin de tener pleno conocimiento sobre el Municipio, en segunda instanciase realiza un análisis de las fuentes de inversión social en concordancia con elestatuto tributario municipal vigente para 2007-2016, por consiguiente seprocedió a hacer estudio analÃtico de las ejecuciones presupuestales de losingresos y gastos generados por el Municipio de San Gil para este periodo
Red social de turismo en Santander
El principal objetivo de este proyecto se centró en presentar una propuesta frente al desarrollo de una red social de turismo que promueva de unamanera efectiva los diversos lugares y actividades de turismo en el departamento de Santander, para esto en primer lugar se identificó el impacto de las redes sociales en la promoción del turismo a través de las redes sociales al igual que algunos de los principales lugares turÃsticos del departamento de Santander de mayor promoción a través de estos medios.La metodologÃa desarrollada para este proyecto inició explorando diferentes fuentes de información alrededor de la promoción del turismo en eldepartamento de Santander a través de internet en especial a través de lasredes sociales, al igual que las diversas variables a tener en cuenta frente aldesarrollo y diseño de una red social que promueva el turismo en la zona deuna manera más efectiva, se recurrió a una encuesta para identificar la perspectiva de algunos de los principales operadores de turismo en el uso deesta herramienta para dar a conocer sus servicios, se analizó toda la información recolectada y posteriormente se realizó la propuesta de identificar una red social que cumpliera con las expectativas propuestas para este proyecto. Finalmente, a través del desarrollo de esta propuesta se logró identificar la red social de Foursquare, como uno de los medios de promoción de turismo más efectivos para el crecimiento de este importante sector económico del departamento de Santander, gracias a la popularidad que está ganando esta importante red social, por su posicionamiento, su diseño, su creatividad, su fácil manejo, adaptada a la mayorÃa de las necesidades de los diversos usuarios que se mueven a través de este medio