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Eficiencia de los sistemas urbanos de drenaje sostenible: un análisis comparativo
En el presente estudio se evalúa la eficiencia hidráulica e hidrológica de tres tipologías de Sistemas Urbanos de Drenaje Sostenible (SUDS): barriles de lluvia, techos verdes y zanjas de infiltración, aplicadas en una zona representativa de la ciudad de Cuenca, Ecuador. Mediante el uso del modelo numérico EPA SWMM se analizaron distintos escenarios de implementación de los SUDS (5 %, 10 %, 15 %, 20 % y 25 % del área de la cuenca) y dos condiciones de descarga (directa al sistema de drenaje y hacia áreas permeables), bajo periodos de retorno de 10 y 25 años. Los resultados muestran que el uso progresivo de SUDS reduce de manera significativa el caudal pico y, con menor efecto el volumen total de escorrentía. Entre las alternativas evaluadas, las zanjas de infiltración presentaron el mejor desempeño, con reducciones del caudal pico entre 43.1 % y 44.6 % y del volumen entre 26.9 % y 41.0 %, seguidas por los techos verdes y los barriles de lluvia. Estos resultados evidencian el potencial de los SUDS como estrategias complementarias al drenaje convencional, promoviendo la resiliencia urbana frente a eventos de lluvia intensa. Finalmente, se establece que una combinación de distintas tipologías podría constituir una opción eficaz y sostenible para el control de la escorrentía superficial y la mitigación de inundaciones pluviales en entornos urbanos como Cuenca.Magíster en Hidrosanitari
El plan de igualdad como herramienta para reducir la brecha salarial de género en Ecuador
El presente trabajo de titulación surge con la necesidad de conocer el motivo por el cual sigue existiendo la desigualdad salarial entre hombres y mujeres en el Ecuador. Para esto, mediante un análisis doctrinario se han establecido las principales causas que generan dicha problemática. Posteriormente, se ha determinado la normativa que combate la brecha salarial de género y las medidas establecidas dentro del Plan de Igualdad, enfocadas específicamente a la reducción de la desigualdad salarial entre hombres y mujeres. Por último, se ha analizado si las medidas establecidas en el Plan de igualdad permiten reducir las causas que originan la brecha salarial de género en Ecuador. Los resultados obtenidos mediante un enfoque cualitativo, con un alcance descriptivo, sustentado en la revisión de normativa, bibliografía y documentos basados en esta temática, demuestran que el Plan de Igualdad, tiene un diverso espectro normativo, como potencial instrumento, así como políticas públicas que se han desarrollado para impulsar mejores condiciones laborales para las mujeres. Sin embargo, el impacto real de estas medidas, únicamente podrá obtenerse en el transcurso del tiempo debido a que la normativa es reciente y se encuentra condicionada a su correcta forma de aplicación. Aparte, se determina que el Ministerio de Trabajo, sigue desarrollado herramientas concretas o políticas públicas, con el objetivo de promover nuevas acciones para lograr combatir las causas que generan la brecha salarial de género.Abogad
Relación entre las reservas internacionales del Ecuador y los ingresos petroleros y no petroleros para el periodo 2018-2024
El presente trabajo analiza la relación entre las reservas internacionales del Ecuador y las fuentes de ingresos petroleros y no petroleros durante el periodo 2018-2024, para lo cual se utilizaron herramientas de análisis cuantitativo, entre ellas la regresión lineal, modelos de series temporales, técnicas de clasificación y métodos de agrupamiento. Los resultados muestran que, si bien los ingresos provenientes del petróleo influyen en la acumulación de reservas, los de origen no petrolero mantienen una relación más constante y relevante. Se enfatiza entonces que, la diversificación fiscal y el fortalecimiento de los ingresos no petroleros son factores determinantes para garantizar la sostenibilidad financiera y la estabilidad macroeconómica del país.Magíster en Estadística Aplicad
Propuesta de plan de comunicación interna para una unidad educativa particular de la ciudad de Cuenca
La presente investigación buscó establecer estrategias integrales de comunicación, que tengan como objetivo principal promover y mejorar la comunicación interna de la Institución Educativa Colegio Alemán Stiehle de Cuenca para fortalecer los roles de cada público y de esta manera, generar fluidez en los procesos que se requieren para cumplir metas establecidas. El propósito es plantear problemas y posibles soluciones para que en un futuro se obtengan resultados acordes con las necesidades de la unidad educativa, mediante un plan en el cual se dará énfasis a los canales y flujos de comunicación interna. Al ser un estudio bajo enfoque cualitativo se utilizó el diseño de investigación-acción. Como técnica de investigación se aplicó la entrevista a profundidad que se realizó a distintos miembros del personal administrativo y pedagógico de la organización.Licenciatura en Comunicación Social y Publicida
Liderazgo femenino en la empresa: revisión sistemática
El estudio del liderazgo femenino adquiere gran relevancia en la actualidad, ya que permite comprender su papel en la transformación de las organizaciones y en la construcción de entornos laborales más equitativos, innovadores y sostenibles. Analizar este fenómeno contribuye a visibilizar los avances y desafíos que enfrentan las mujeres en su acceso a espacios de decisión, así como su influencia en la equidad y el desarrollo organizacional. Esta investigación tuvo como objetivo identificar las principales barreras, estrategias y ventajas del liderazgo femenino en las empresas, a fin de comprender su impacto en la equidad de género y el crecimiento organizacional. Mediante una revisión sistemática de literatura basada en el protocolo PRISMA, se analizaron 20 estudios publicados entre 2015 y 2025 en bases como Scopus, Web of Science y Google Scholar. Los resultados revelan que las mujeres aún enfrentan obstáculos estructurales, culturales y organizacionales; sin embargo, se identifican estrategias efectivas como la mentoría, la capacitación en liderazgo inclusivo, las políticas de igualdad y la flexibilidad laboral, que fortalecen el empoderamiento femenino y su acceso a cargos directivos. Además, se evidencia que el liderazgo femenino adopta un estilo transformacional, basado en la empatía y la colaboración, que impulsa la innovación, mejora el clima laboral y refuerza la responsabilidad social empresarial. En conclusión, su fortalecimiento requiere el compromiso conjunto de políticas públicas, empresas y sociedad para eliminar estereotipos y promover el empoderamiento de las mujeres, potenciando la equidad, la productividad y el desarrollo sostenible.Licenciatura en Psicología Organizaciona
Diseño hidrológico para el embalse Tres Piedras, ubicado en el cantón San Fernando de la provincia del Azuay.
La respuesta hidrológica a los eventos de precipitación en el sector de Tres Piedras, en el cantón de San Fernando, así como la cuenca que cubre al menos 138 hectáreas, es desconocida. Se determinará el caudal que se genera en el sitio seleccionado, comparando con el estudio de información segundaria de la cuenca de interés y con datos de cuencas con similares ecosistemas. Se ha instalado un sistema de monitoreo para determinar las variables de precipitación, temperatura y caudal. Estos datos cuantificarán eficazmente el comportamiento hidrológico del sitio. Sobre la base de estos resultados, se elaborará el diseño final, que complementará los estudios anteriores realizados en el sector con el objetivo de construir la presa en el punto de interés.Ingeniero Civil con mención en Gerencia de Construccione
Pobreza multidimensional enfocada en la feminización en la ciudad de Cuenca durante los años 2019-2021-2024
Este estudio analiza los determinantes de la pobreza multidimensional y su relación con la feminización de la pobreza en la ciudad de Cuenca durante los años 2019, 2021 y 2024. La investigación se enfoca en comprender cómo en las diferentes dimensiones socioeconómicas de la vida, las mujeres enfrentan privaciones que las hacen más vulnerables por su condición de ser quienes realizan las actividades del cuidado del hogar, la alimentación de la familia o cuando están enfermos los niños y los adultos mayores, lo que condiciona que puedan tener un trabajo remunerado o ingreso laboral. Acceso a seguridad social y atención de salud, de igual manera acceso a la educación y las condiciones de vivienda y servicios básicos, han influido en la mayor vulnerabilidad de las mujeres frente a la pobreza antes, durante y después de la pandemia. A través de un enfoque cuantitativo, se aplicó un modelo econométrico Logit para establecer la probabilidad de cuando una mujer enfrenta estas carencias y pueda encontrarse en situación de pobreza. Los resultados demuestran que el acceso al seguro de salud se consolida como el principal determinante de la pobreza en todos los años analizados, con mayor impacto en 2024. La condición de habitabilidad se presenta como un factor clave en 2019 y 2024, mientras que en 2021 toman relevancia las variables relacionadas con educación e ingresos, influenciadas por el contexto postpandemia. Esta investigación destaca la necesidad de políticas públicas con enfoque de género y multidimensionalidad para reducir las brechas de pobreza en Cuenca.Economist
Evaluación de una planta piloto de lodos activos en régimen convencional y determinación de velocidades de sedimentación
Esta investigación analiza el funcionamiento de una planta piloto de lodos activos en régimen convencional, con el objetivo de evaluar la calidad del agua tratada y su capacidad para eliminar contaminantes. Los resultados muestran que la planta opera dentro de los niveles recomendados, asegurando un tratamiento adecuado del agua residual y una reducción efectiva de la materia orgánica. Se observó que el agua del efluente cumple con parámetros recomendables de descarga, lo que indica que el sistema es eficiente en la descomposición de compuestos orgánicos. Además, los niveles de sólidos en suspensión y totales se mantienen dentro de los parámetros recomendados, aunque con algunas variaciones. También se monitorearon elementos clave como fósforo y nitrógeno, los cuales se mantuvieron estables. En general, la planta ha demostrado un buen desempeño en la eliminación de contaminantes, aunque se recomienda un monitoreo constante para optimizar su eficiencia mientras cumple con las normativas ambientales.Magíster en Hidrosanitari
Prevalencia de síntomas depresivos en estudiantes universitarios
La depresión es un trastorno mental frecuente y grave que se caracteriza por un estado de ánimo bajo, pérdida de interés en las actividades diarias y alteraciones emocionales, cognitivas y físicas que afectan el funcionamiento cotidiano. En estudiantes universitarios, este problema se ha incrementado por factores como estrés académico, falta de descanso, altas exigencias personales, etc. El presente estudio tuvo como objetivo determinar la prevalencia de síntomas depresivos en estudiantes de una privada universidad en la ciudad de Cuenca, provincia del Azuay. La investigación tuvo un enfoque cuantitativo, de corte transversal y con un alcance descriptivo. La muestra fue de 138 estudiantes, a quiénes se aplicó la Escala DASS-21. Los resultados mostraron que el 62.3% presentó algún nivel de depresión (21.7% moderada, 15.9% muy severa, 14.5% leve y 10.2% severa) y el 37.7% no mostró síntomas. El promedio de edad fue de 21.31 años y el 60.1% fueron mujeres. No se encontró relación estadísticamente significativa entre el sexo y la presencia de síntomas depresivos (p = .052). Se concluye que existe una alta prevalencia de síntomas depresivos en los estudiantes universitarios, lo que evidencia la necesidad de fortalecer los programas de acompañamiento psicológico, implementar estrategias preventivas y promover el bienestar emocional dentro del entorno académico.Licenciatura en Psicología Clínic
Diseño de espacios de trabajo del Centro de Educación Inicial y Estimulación Temprana Súper Babies Gym
El diseño interior en la primera infancia es determinante para el aprendizaje, la autonomía y el desarrollo emocional de los niños. Sin embargo, muchos centros educativos no integran principios pedagógicos en sus espacios. Este proyecto de maestría propone una intervención para el Centro de Educación Inicial y Estimulación Temprana “Súper Babies Gym” en Azogues, donde se plantea que el espacio actúe como tercer maestro, en complemento al rol de los docentes y las familias en el proceso de aprendizaje; y a la vez se refleje con el diseño, los enfoques Reggio Emilia y Montessori que se emplean en el centro. La propuesta responde a tres etapas en el desarrollo de los niños mediante el concepto de evolución, organizado en torno a los principios de espacio pedagógico, adaptabilidad y estimulación sensorial. Se desarrolla una propuesta que contempla estrategias de zonificación interna, iluminación, mobiliario a medida y materiales seguros. El resultado es un modelo inclusivo, integral y factible que potencia el proceso educativo.Magíster en Diseño de Interiore