1,625 research outputs found
New Frontiers in Interregional Migration Research
This book focuses on the latest advances and challenges in interregional migration research. Given the increase in the availability of "big data" at a finer spatial scale, the book discusses the resulting new challenges for researchers in interregional migration, especially for regional scientists, and the theoretical and empirical advances that have been made possible. In presenting these findings, it also sheds light on the different migration drivers and patterns in the developed and developing world by comparing different regions around the globe. The book updates and revisits the main academic debates in interregional migration, and presents new emerging lines of investigation and a forward-looking research agenda
Street theatre of Viktor Braunreiter
Práce přibližuje historii, tvorbu a poetiku amatérského souboru Pouliční divadlo Viktora Braunreitera. Tento amatérský soubor vznikl v roce 2006. Jeho zakladatelem, vedoucím, autorem, hercem, režisérem je Viktor Braunreiter. Dnes, po deseti letech intenzivní divadelní práce, se mu podařilo vybudovat soubor s výrazným puncem kvality a autorské originality. Tvorba souboru je pestrá. Míst a prostředí, kde bychom se s poetikou PDVB mohli potkat, je mnoho. Jedním z hlavních přínosů PDVB pro širokou veřejnost je tzv. "oživování" vybraných míst či prostředí, která divadelníci dramaticky umocňují. Kritika tvorby PDVB bývá většinou pozitivní. Kladné ohlasy přicházejí od diváků, ale i od zasvěcené kritiky. Hlavním poznávacím znamením tvorby PDVB je lidový, ale nikoli primitivní humor a nezbytná nadsázka, ironie i sebeironie. Tvůrčí originalita, invence, nezaměnitelnost, píle a chuť se nadále rozvíjet spolu s širokou a věrnou diváckou platformou staví PDVB do pozice předního regionálního amatérského souboru se sílícími ambicemi tyto hranice překonat.ObhájenoThis work represents the history, production and poetics Viktor Braunreiter´s street theatre. This an amateur aggregate, which came into existence in year 2006. Viktor Braunreiter is its founder, leader, author, actor and also a director. Today, after ten years of intensive theatre work, he managed to build up the company with strong mark of quality and author´s originality. Production of company is varied. Places and environments, where we could meet PDVB´s poetic, are a lot, either at the castle courtyards or in Czech town´s streets, but also in the primary and secondary schools. One of the main PDVB´s benefit for general public is so called "resuscitate" representative places or environments, which theatre actors intensify dramatically. Criticism of PDVB´s creation used to be almost positive. Affirmative reactions come from the spectators, but also from privy critics. The main tell-tail sign of PDVB´s creation is folk, but not primitive humour and absolutely necessary exaggeration, irony and self-irony. Creative originality, invention, unmistakable, diligence and desire to be also developing together with wide and regular spectator´s platform put PDVB into position of leading local amateur company with growing stronger ambition surpass these bounds
Where is the doctor working?:The moving behavior between postgraduate medical education and first job.
Probleemstelling In de internationale literatuur bestaat veel aandacht voor de keuze van de werklocatie van medici die hun vervolgopleiding voltooid hebben. Hierbij ligt de focus vaak op rurale gebieden in landen met echte ‘outbacks’ zoals Australië en Canada. Men probeert om een profiel op te stellen van de arts die bereid is zich in dergelijke gebieden te vestigen, om daar het aanbod van medische voorzieningen op peil te houden. Ook in Nederland, qua geografie onvergelijkbaar met de genoemde landen, doen zich dergelijke vragen voor: zowel in krimpgebieden als in bepaalde stedelijke buurten staat het vervullen van vacatures in (streek-) ziekenhuizen of het aanbod van zorg door huisarts onder druk. We weten echter weinig van de locatiekeuze van de jonge specialist in Nederland. Het doel van deze studie is daarom vaststellen welke factoren belangrijk zijn voor de keuze van de werklocatie na het afronden van de vervolgopleiding. De beschikbare internationale literatuur noemt onder meer de persoonskenmerken, geografische achtergrond, de huishoudensituatie en het type specialisatie als mogelijke verklarende factoren. Methode Voortbouwend op de recente rapportage door Venhorst et al (2017), maken we gebruik van gegevens over de hele populatie jonge klaren 2000 – huidig uit registerbestanden van het Centraal Bureau van de Statistiek. Voor deze groep koppelen we uit de CBS registers ook gegevens over de (lokatie van de) studie geneeskunde, de vervolgopleiding en de werkzame fase. Daarnaast is bekend of er op enig moment sprake is van een inwonende partner (en / of kinderen) en wat de sociaal economische kenmerken van deze partner zijn. We analyseren de uiteindelijke locatie van de baan voor opeenvolgende cohorten afgestudeerde basisartsen door middel van multinomiale regressie. Dit doen we in twee stappen: eerst beschouwen we de verklarende factoren van het migratiepatroon in het algemeen, door te kijken of een arts geneeskunde, vervolgopleiding en werklocatie alle in dezelfde OOR afrondt, of dat men op enig moment wisselt van regio. Op deze wijze zijn vijf elkaar uitsluitende trajecten te onderscheiden: altijd blijven, vroeg mobiel, laat mobiel, retour mobiel en doorgaand mobiel (zie Venhorst et al 2017 voor een uitwerking. Vervolgens analyseren we de kans dat men uiteindelijk in een bepaalde regio aan de slag gaat, aan de hand van de eerdere locatie 63 keuzes van de student, rekening houdend met alle eerder genoemde persoonlijke kenmerken. Hier zijn (geaggregeerde) OORs in Nederland de uitkomstmaat. In deze tweede stap verkennen we ook, specifiek voor de huisartsen, of een uitkomstmaat obv stedelijkheid van de bestemming nuttige inzichten oplevert. Resultaten De locatie van studie en vervolgopleiding zijn met afstand de sterkst verklarende variabelen voor de werklocatie. Geslacht lijkt er niet erg toe te doen, en, verassend genoeg, geldt dat ook voor de huishoudensituatie, wat in tegenspraak is met de gangbare resultaten uit de migratieliteratuur. Discussie Het meest opvallende resultaat is dat het juist de migratiegeschiedenis, en dan met name binding, is die er veel toe doet, als het gaat om de uiteindelijke locatie van de baan. Factoren die in onderzoek onder andere beroepsgroepen een grote rol spelen, zoals de huishoudensformatie (gaan samenwonen, eventueel kinderen) spelen onder artsen amper een rol. In de internationale literatuur wordt gewezen op het belang van de woonregio ten tijde van de middelbare schoolperiode van de student bij het vervullen van vacatures in rurale gebieden. Uit de hier gepresenteerde studie blijkt dat dit bindingspatroon zich in Nederland ook voordoet en dat bovendien de opleidingslocaties ook van groot belang zijn. Referentie 1 Venhorst, V., Daams, M., & van Dijk, J. (2017). De regionale mobiliteit en binding van medisch specialisten: Het belang van opleiden en onderwijs voor de regionale gezondheidszorg. (URSI Research Report; No. 360). Urban and Regional Studies Institute / University of Groningen. Download via: https://tinyurl.com/k3a2je
Limitations and possibilities in painting: tracing the unrepresentable
M.F.A.Includes bibliographical references (p. 13)by Viktor Lukas Witkowsk
Viktor Krupa, as I Knew Him
Abstract
The paper is dedicated to Viktor Krupa, the famous linguist and orientalist as well as long-time friend and colleague of the author of the paper that celebrates his life anniversary – the eightieth birthday. The author deals not only with numerous book publications and studies of Viktor Krupa focused first of all on important linguistic theoretical, typological and orientalist works, but he also analyses his other books. Viktor Krupa is an author of numerous ethnological and folkloristic works, translator of more than 100 books from the world as well as oriental languages and he published many travel and adventure books. The author speaks also about some milestones in the life of Viktor Krupa and he tries to characterise the nature, which enabled Viktor Krupa to become one of the most significant authors of the contemporary Slovak and European oriental studies and linguistics as a whole.</jats:p
Transitions and Location Choice: Analysing the Decisions of Students and Recent Graduates
This special issue is the result of a series of sessions on graduates and the labour market, organised at the 2012 ERSA conference in Bratislava, Slovakia. The collection of papers is the first to address determinants and impact of decisions on both entry and exit from higher education, with a focus on the location and labour market decisions of students and recent graduates. The first two papers in this issue present novel analyses of the transition from high school to tertiary education; Suhonen on distance and field of study in Finland; and Faggian and Franklin on student quality and location choice in the United States. The following two articles focus on the migration patterns of recent graduates; Ahlin and Andersson on the rewards of entering labour markets in urban areas, while Kronenberg and Carree focus on the issue of residential location choice. Koster and Venhorst conclude, studying the residential and business location decisions of graduate entrepreneurs. The papers provide policy implications on the geographical spread of higher education institutions, and the short- and long-term consequences of student and graduate mobility
Where is the doctor working?:The moving behavior between postgraduate medical education and first job.
Probleemstelling In de internationale literatuur bestaat veel aandacht voor de keuze van de werklocatie van medici die hun vervolgopleiding voltooid hebben. Hierbij ligt de focus vaak op rurale gebieden in landen met echte ‘outbacks’ zoals Australië en Canada. Men probeert om een profiel op te stellen van de arts die bereid is zich in dergelijke gebieden te vestigen, om daar het aanbod van medische voorzieningen op peil te houden. Ook in Nederland, qua geografie onvergelijkbaar met de genoemde landen, doen zich dergelijke vragen voor: zowel in krimpgebieden als in bepaalde stedelijke buurten staat het vervullen van vacatures in (streek-) ziekenhuizen of het aanbod van zorg door huisarts onder druk. We weten echter weinig van de locatiekeuze van de jonge specialist in Nederland. Het doel van deze studie is daarom vaststellen welke factoren belangrijk zijn voor de keuze van de werklocatie na het afronden van de vervolgopleiding. De beschikbare internationale literatuur noemt onder meer de persoonskenmerken, geografische achtergrond, de huishoudensituatie en het type specialisatie als mogelijke verklarende factoren. Methode Voortbouwend op de recente rapportage door Venhorst et al (2017), maken we gebruik van gegevens over de hele populatie jonge klaren 2000 – huidig uit registerbestanden van het Centraal Bureau van de Statistiek. Voor deze groep koppelen we uit de CBS registers ook gegevens over de (lokatie van de) studie geneeskunde, de vervolgopleiding en de werkzame fase. Daarnaast is bekend of er op enig moment sprake is van een inwonende partner (en / of kinderen) en wat de sociaal economische kenmerken van deze partner zijn. We analyseren de uiteindelijke locatie van de baan voor opeenvolgende cohorten afgestudeerde basisartsen door middel van multinomiale regressie. Dit doen we in twee stappen: eerst beschouwen we de verklarende factoren van het migratiepatroon in het algemeen, door te kijken of een arts geneeskunde, vervolgopleiding en werklocatie alle in dezelfde OOR afrondt, of dat men op enig moment wisselt van regio. Op deze wijze zijn vijf elkaar uitsluitende trajecten te onderscheiden: altijd blijven, vroeg mobiel, laat mobiel, retour mobiel en doorgaand mobiel (zie Venhorst et al 2017 voor een uitwerking. Vervolgens analyseren we de kans dat men uiteindelijk in een bepaalde regio aan de slag gaat, aan de hand van de eerdere locatie 63 keuzes van de student, rekening houdend met alle eerder genoemde persoonlijke kenmerken. Hier zijn (geaggregeerde) OORs in Nederland de uitkomstmaat. In deze tweede stap verkennen we ook, specifiek voor de huisartsen, of een uitkomstmaat obv stedelijkheid van de bestemming nuttige inzichten oplevert. Resultaten De locatie van studie en vervolgopleiding zijn met afstand de sterkst verklarende variabelen voor de werklocatie. Geslacht lijkt er niet erg toe te doen, en, verassend genoeg, geldt dat ook voor de huishoudensituatie, wat in tegenspraak is met de gangbare resultaten uit de migratieliteratuur. Discussie Het meest opvallende resultaat is dat het juist de migratiegeschiedenis, en dan met name binding, is die er veel toe doet, als het gaat om de uiteindelijke locatie van de baan. Factoren die in onderzoek onder andere beroepsgroepen een grote rol spelen, zoals de huishoudensformatie (gaan samenwonen, eventueel kinderen) spelen onder artsen amper een rol. In de internationale literatuur wordt gewezen op het belang van de woonregio ten tijde van de middelbare schoolperiode van de student bij het vervullen van vacatures in rurale gebieden. Uit de hier gepresenteerde studie blijkt dat dit bindingspatroon zich in Nederland ook voordoet en dat bovendien de opleidingslocaties ook van groot belang zijn. Referentie 1 Venhorst, V., Daams, M., & van Dijk, J. (2017). De regionale mobiliteit en binding van medisch specialisten: Het belang van opleiden en onderwijs voor de regionale gezondheidszorg. (URSI Research Report; No. 360). Urban and Regional Studies Institute / University of Groningen. Download via: https://tinyurl.com/k3a2je
Våra favoriter bland Viktor Rydbergs dikter
This antology includes 24 poems by Viktor Rydberg. Each poem has an introducing essay written by a scholar, a teacher, a journalist or an author
- …
