1,720,997 research outputs found
Rola elastyczności w budowaniu konkurencyjności małych i średnich przedsiębiorstw
No full textFlexibility is perceived as the key factor determining the competitiveness and a competitive edge of contemporary organizations, as it is one of the most basic qualitative features of this category of entities. Taking this into account, the author
of the article decided to present and evaluate the possibilities and conditions for using fl exibility in building competitiveness of SMEs. The aim of the article was achieved through conducting surveys on the sample of 61 companies from the Lodz region.Elastyczność traktowana jest jako kluczowy czynnik budowania konkurencyjności i przewagi konkurencyjnej współczesnych organizacji. Odgrywa ona szczególną rolę w funkcjonowaniu małych i średnich przedsiębiorstw, stanowiąc jedną z podstawowych cech jakościowych tej kategorii podmiotów. Biorąc to pod uwagę jako cel artykułu wyznaczono prezentację i ocenę możliwości i warunków wykorzystania elastyczności w budowaniu konkurencyjności firm sektora SME. Realizacji celu pracy poświęcono badania ankietowe przeprowadzone na próbie 61 firm z regionu łódzkiego
DEVELOPMENT OF STUDENTS' INNOVATIVE COMPETENCES IN THE ACADEMIC ENVIRONMENT: DETERMINANTS AND CAREER PATHS
Get PDFThe aim of the paper is to assess the level and determine the factors of development of students' innovative competences in the academic environment of a selected university in Poland, as well as to identify the main directions of students' planned career paths. This aim is realized on the basis of the research carried out in the framework of the 2nd Edition of the international research project Global University Entrepreneurial Spirit Students' Survey (GUESSS) on a sample of 1,597 students of Lodz University of Technology, Poland. There were 3 research questions posed. The results indicate that the level of innovative competences is significantly and positively influenced by the level of entrepreneurship classes and the support on the part of university friends for entrepreneurial and innovative initiatives undertaken. People with the highest level of these competences often have much more definite professional plans. More than half of them plan to implement their innovative ideas in their own companies, established after gaining experience as employees of small, medium-sized and large enterprises
Zarządzanie małą i średnią firmą w teorii i w ćwiczeniach
No full textDla studentów przedmiotów i specjalności związanych z zarządzaniem małymi i średnimi przedsiębiorstwami. Także dla wykładowców akademickich, pracowników naukowych, przedsiębiorców, menedżerów firm małej i średniej wielkości oraz pracowników instytucji centralnych, samorządowych oraz organizacji wspierających firmy sektora MSP.Zespół autorski tworzą pracownicy Katedry Zarządzania Politechniki Łódzkiej.Małe i średnie przedsiębiorstwa odgrywają ważną rolę we współczesnej gospodarce rynkowej i partycypują w istotny sposób w tworzeniu jej podstawowych wielkości makroekonomicznych. Budowa i zarządzanie przedsiębiorstwem tej wielkości nie jest zadaniem łatwym, wymaga bowiem nie tylko odpowiedniej wiedzy fachowej związanej z branżą, ale również umiejętności poruszania się w realiach gospodarczych. Ogólnie biorąc, większość polskich małych i średnich przedsiębiorców legitymuje się wiedzą zgodnie z rodzajem prowadzonej działalności, wykazuje natomiast niedostatek wiedzy związanej z ekonomiką i zarządzaniem własną firmą, budową jej pozycji konkurencyjnej na rynku, gospodarką zasobami finansowymi i ludzkimi. Równocześnie na polskim rynku wydawniczym występuje niewiele opracowań podejmujących próbę wypełnienia występującej luki wiedzy przedsiębiorców w tym zakresie. Stąd podręcznik pt. Zarządzanie małą i średnią firmą w teorii i w ćwiczeniach wychodzi naprzeciw tym oczekiwaniom. Podręcznik zawiera wybrane, istotne i różnorodne problemy związane z funkcjonowaniem małych i średnich przedsiębiorstw. Jego zaletą jest prezentacja – obok teoretycznych aspektów omawianych kwestii – ćwiczeń i praktycznych przykładów. Taka konstrukcja pracy, łącząca wątek teoretyczny i praktyczny, powinna zapewnić Czytelnikom pełniejszą recepcję zamieszczonych treści.Istotnym walorem omawianego podręcznika jest jego wysoka przydatność w realizowaniu procesu dydaktycznego. Zamieszczenie w każdym rozdziale pytań sprawdzających pozwala na kontrolę i ocenę stopnia przyswojenia studiowanych treści. Praca jest również przydatna dla studentów przygotowujących prace dyplomowe oraz studentów studiów podyplomowych. Ponadto podręcznik może stanowić dobry punkt wyjścia, a także inspirację do dalszych badań i poszukiwania egzemplifikacji w obszarze małej i średniej przedsiębiorczości
THE EFFECT OF INNOVATIVE POTENTIAL ON SMALL BUSINESS PERFORMANCETHE EFFECT OF INNOVATIVE POTENTIAL ON SMALL BUSINESS PERFORMANCE
No full textThe aim of the paper is to describe and identify the level of innovative potential of micro, small and medium-sized enterprises (SMEs) and to assess its impact on small business performance. Three research questions were formulated. The author's empirical research in the form of a survey conducted on a sample of 1,741 SMEs in the European Union Member States served the aim of the paper. The measurements were based on an original synthetic index of small business innovative potential (6 items, alpha Cr. = 0.841) structured with respect to three areas: the social area, the area of the company's creative competencies and the area of business opportunities. The results obtained indicate a moderate level of innovative potential of the surveyed companies which increases significantly as the size of the enterprises grows. The innovative potential significantly and positively influences the level of small business performance, with a stronger impact on qualitative than quantitative performance 
Zarządzanie innowacjami ekologicznymi we współczesnym przedsiębiorstwie
No full text[...]... jako cel artykułu wyznaczono prezentację
podstawowych założeń dotyczących zarządzania innowacjami ekologicznymi
we współczesnym przedsiębiorstwie, ze szczególnym uwzględnieniem
podstawowych elementów tego procesu, w tym podmiotu, przedmiotu oraz
narzędzi i instrumentów umożliwiających kreowanie, wdrażanie i dyfuzję
innowacji ekologicznych w organizacji w służbie zrównoważonego rozwoju. [...
Going Beyond Counting First Authors in Author Co-citation Analysis
Get PDFThe present study examines one of the fundamental aspects of author co-citation analysis (ACA) - the way co-citation
counts are defined. Co-citation counting provides the data on which all subsequent statistical analyses and mappings
are based, and we compare ACA results based on two different types of co-citation counting - the traditional type that
only counts the first one among a cited work's authors on the one hand and a non-traditional type that takes into
account the first 5 authors of a cited work on the other hand. Results indicate that the picture produced through this non-traditional author co-citation counting contains more coherent author groups and is therefore considerably clearer. However, this picture represents fewer specialties in the research field being studied than that produced through the traditional first-author co-citation counting when the same number of top-ranked authors is selected and analyzed. Reasons for these effects are discussed
The concept of small entrepreneur’s credit mentality by T. Łuczka in the development of research on SME sector companies
No full textCelem artykułu jest prezentacja koncepcji mentalności kredytowej małego przedsiębiorcy wprowadzonej, ugruntowanej, zweryfikowanej empirycznie i upowszechnionej w literaturze polskiej przez T. Łuczkę oraz wskazanie jej roli w rozwoju badań nad przedsiębiorczością i firmami sektora MSP. Realizacji celu pracy poświęcono przegląd literatury, ze szczególnym uwzględnieniem opracowań i projektów badawczych inspirowanych koncepcją mentalności kredytowej małego przedsiębiorcy. Z przeprowadzonych analiz wynika, że koncepcja ta jest bardzo przydatna w opisie i interpretacji aktywności firm sektora MSP w zakresie zarządzania finansami oraz określonych zjawisk ekonomicznych (np. popytu rynkowego na kredyt bankowy). Stanowi ponadto istotną inspirację dla innych autorów do prowadzenia dalszych pogłębionych badań w obszarze przedsiębiorczości i zarządzania firmami sektora MSP. Jako główne kierunki tej inspiracji zidentyfikowano: 1) rozważania z zakresu identyfikacji, opisu i interpretacji specyfiki MSP, 2) badania w zakresie wpływu cech psychoosobowych przedsiębiorców i czynników behawioralnych oraz kulturowych na przedsiębiorczość i zarządzanie mikroprzedsiębiorstwami, małymi i średnimi przedsiębiorstwami, 3) analizy dotyczące barier działalności i rozwoju firm sektora MSP, a także 4) prace na temat przyczyn, uwarunkowań, przebiegu i skutków występowania tej specyficznej postawy w różnych rodzajach małych podmiotów gospodarczych. Jednocześnie przegląd literatury wskazuje, że w przyszłości spodziewać się można dalszych rozważań naukowych i otwierania kolejnych przestrzeni badawczych inspirowanych koncepcją mentalności kredytowej małego przedsiębiorcy T. Łuczki.The aim of the paper is to present the concept of the small entrepreneur’s credit mentality, which was introduced, grounded, empirically verified and popularized in Polish literature by T. Łuczka, and to indicate its role in the development of research on entrepreneurship and SME sector companies. This aim was achieved through a literature review, with particular emphasis on studies and research projects inspired by the concept of a small entrepreneur’s credit mentality. The analysis shows that this concept is very useful for describing and interpreting the financial management activities of SMEs and certain economic phenomena (e.g. market demand for bank credit). Moreover, it constitutes a significant inspiration for other authors to conduct further in-depth research in the area of entrepreneurship and small business management. The main directions of this inspiration were identified as: 1) considerations in the field of identification, description and interpretation of the specificity of SMEs, 2) studies in the field of the influence of psycho-personal characteristics of entrepreneurs and behavioral and cultural factors on entrepreneurship and small business management, 3) analyses concerning barriers to the activity and development of SMEs, as well as 4) works on the causes, conditions, course and effects of the presence of this specific attitude in various types of small economic entities. The literature review indicates that in the future we may expect further scientific considerations and the opening of new research areas inspired by T. Łuczka’s concept of the small entrepreneur’s credit mentality
Role of technology entrepreneurship in the development of innovativeness of small and medium-sized enterprises
No full textTechnology entrepreneurship is an interesting concept for transforming the potential of the scientific and research and development fields (including a wider impact of the so-called business environment sphere) into innovative products and services. In consequence, it might become a key factor in building the innovation potential of modern enterprises, especially SME sector enterprises, which due to their resource shortages have limited ability to carry out independent research and development operations. Taking the above into account, the aim of the article is to identify and evaluate the role of entrepreneurship in the development of innovativeness of SMEs. To achieve this aim, a survey was conducted on a sample of 300 SMEs based in ithe łódzkie province
The ordinariness and denaturation of small business : conceptual framework and empirical evidence from the European Union
Get PDFPURPOSE: The paper aims to constitute and operationalize the conceptual (theoretical)
framework of the ordinariness and denaturation of small businesses, as well as empirically
verify the nature, extent, and consequences of this phenomenon for small business
competitiveness and performance.DESIGN/METHODOLOGY/APPROACH: Based on the literature review, four research gaps have
been identified, and four research hypotheses have been stated. In order to achieve the aim
of the study, survey research was conducted on a random sample of 1741 SMEs from 22
European Union countries.FINDINGS: As part of the study framework, conceptualization, operationalization, and
empirical verification of small business denaturation were done. It is found that ordinary and
denatured SMEs differ significantly in the areas of management, structure, specialization,
autonomy, and scope of market operations.PRACTICAL IMPLICATIONS: Entrepreneurs should seek specific configurations of the denatured
features to develop key determinants of market competitiveness and improve business
performance.ORIGINALITY/VALUE: The results significantly extend previous studies on SME denaturation
and provide new insights into small business professionalization, competitiveness and
performance management.peer-reviewe
- …
