1,720,990 research outputs found
Psicologia e qualità. La qualità come pratica e come valore.
No full textL’obiettivo di questo lavoro è quello di evidenziare i metodi e le tecniche di matrice psicologica che normalmente vengono utilizzate nei processi di qualità, in particolare quando si passa dalla dimensione parcellare del prodotto a quella molare dell’organizzazione
Verso il merito. Metodi di valutazione nelle pubbliche amministrazioni.
No full textLa questione del merito è sempre stata controversa e, proprio per questo, dibattuta all’interno delle amministrazioni pubbliche e private: nella dimensione lavorativa è importante non solo per l’affinità con i temi della giustizia organizzativa, ma anche per la trasparenza dei metodi utilizzati per rilevare quantitativamente e qualitativamente i comportamenti lavorativi. Il volume affronta questo delicato tema con particolare riferimento al settore della pubblica amministrazione, all’interno della quale le procedure valutative hanno trovato una maggiore resistenza rispetto ad altri ambiti lavorativi dove la cultura del merito risultava più consolidata
Functional MRI studies in disruptive behaviour disorders.
No full textAggressive or antisocial behaviours with violations of social rules are the main features of disruptive behaviour disorders (DBDs), which are developmental diseases and include conduct disorder and oppositional defiant disorder. In the last decade, several efforts have been made to shed light on the biological underpinnings of DBDs. In this context, the main findings of functional magnetic resonance imaging studies in DBD are reported here. There are indications of neural dysfunctions in response to affective stimuli, especially regarding medial and orbitofrontal prefrontal cortex and connected subcortical structures
Progetto Amaltea. Percezione e conoscenza della Fondazione Cassa di Risparmio di Gorizia
No full textIl progetto Amaltea è una indagine sulle percezione e i livelli di conoscenza della Fondazione Cassa di Risparmio di Gorizia da parte della popolazione del territorio isontino, con particolare riguardo alla funzione erogativa e dei servizi ad essa dedicati. L’indagine ha interessato due categorie di soggetti: i richiedenti diretti, cioè le persone che attraverso gli enti o le associazioni si erano già rivolte alla Fondazione per ottenere contributi e i richiedenti potenziali, cioè coloro che insistono nell’ambito territoriale al quale l’Istituzione si rivolge. Nel primo caso si è potuto ottenere informazioni importanti a riscontro dell’efficienza dei servizi della Fondazione, nel secondo caso si è voluto verificare fra la popolazione provinciale il livello di conoscenza delle Fondazioni in generale, e della Fondazione Cassa di Risparmio di Gorizia in particolare
La qualità nelle organizzazioni
No full textLa qualità viene oggi richiamata nei contesti organizzativi attraverso il suo marchio di riconoscimento ufficiale rappresentato dalla certificazione. Tuttavia, il significato della qualità nell’attuale apparato produttivo e di servizio va ben oltre quello, seppur importante, della certificazione: esso ha subito un’evoluzione concettuale, risultato di un percorso storico che ha attraversato i continenti e che in ambito organizzativo ha trovato applicazioni innovative e, in alcuni casi, rivoluzionarie
Validation of the Italian version of the Revised Prenatal Coping Inventory (NuPCI) and its correlations with pregnancy-specific stress
Full text linkBackground: Pregnancy is a period of happiness but also of physical and psychological changes that can lead to distress. Functional coping strategies can reduce the pregnancy specific-stress. This study aimed to assess the psychometric properties of the Revised Prenatal Coping Inventory (NuPCI) in an Italian sample and to investigate how coping strategies were associated with pregnancy-specific stress. Methods: In this cross-sectional study, low-risk pregnant women (N = 211) were assessed with NuPCI, NuPDQ (Revised-Prenatal Distress Questionnaire), Brief-COPE (Coping Orientation to the Problems Experienced), and STAI (State-Trait Anxiety Inventory). The reliability of NuPCI was evaluated by assessing its internal consistency and factor structure (with a Confirmatory Factor Analysis, CFA). The concurrent validity between NuPCI and Brief-COPE and NuPDQ and STAI was investigated. Lastly, the relationship between NuPCI and NuPDQ was analyzed, as well as the ability of these scales to predict Apgar score at birth. Results: Internal consistency of NuPCI scales was good for Planning-Preparation (ɑC=0.84) and Spiritual-Positive Coping (ɑC=0.81) scales, acceptable for Avoidance (ɑC=0.76) scale. Moreover, the original three-factor structure was confirmed using a CFA with 29 of the 32 items (χ2374 = 618.06; RMSEA = 0.056, 95% confidence interval: [0.048, 0.063]); CFI = 0.920; and TLI = 0.913). Statistically significant correlations between NuPCI scales and Brief-COPE subscales ranged between r = + 0.217 and r = + 0.624; also, NuPDQ score was positively correlated with STAI scales (State scale: r = + 0.539; Trait scale: r = + 0.462). Concurrent validity was confirmed reporting that NuPDQ score was predicted by NuPCI scores (R2 = 0.423, p < 0.001), positively by Avoidance (β=+0.572) and Planning-Preparation (β=+0.215) and negatively by Spiritual-Positive Coping (β=-0.132). Finally, considering the stress, the effect of the Avoidance and Spiritual-Positive Coping scores respectively in decreasing (+ 155%) and increasing (+ 16%) the Apgar score became stronger. Conclusions: Italian NuPCI has sound psychometric properties and it is a useful coping measure. NuPDQ showed also a good validity. Our results may suggest a significant role for coping strategies, particularly in modulating the condition of the newborn at birth
Going Beyond Counting First Authors in Author Co-citation Analysis
Full text linkThe present study examines one of the fundamental aspects of author co-citation analysis (ACA) - the way co-citation
counts are defined. Co-citation counting provides the data on which all subsequent statistical analyses and mappings
are based, and we compare ACA results based on two different types of co-citation counting - the traditional type that
only counts the first one among a cited work's authors on the one hand and a non-traditional type that takes into
account the first 5 authors of a cited work on the other hand. Results indicate that the picture produced through this non-traditional author co-citation counting contains more coherent author groups and is therefore considerably clearer. However, this picture represents fewer specialties in the research field being studied than that produced through the traditional first-author co-citation counting when the same number of top-ranked authors is selected and analyzed. Reasons for these effects are discussed
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