2,071 research outputs found
PENGARUH KEBIJAKAN REMUNERASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI FAKULTAS USHULUDDIN DAN STUDI AGAMA UIN RADEN INTAN LAMPUNG
ABSTRAK
Kedisiplinan pegawai terhadap jam kerja dilingkungan kerja Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama masih tergolong rendah, hal tersebut menunjukkan bahwa kurang optimalnya kinerja pegawai di Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama Kinerja pegawai sangat menentukan keberhasilan instansi dalam merealisasikan berbagai tujuannya. Hal tersebut disebabkan karena pegawai merupakan orang yang melakukan perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, serta melakukan pengendalian tehadap berbagai aktifitas instansi. Kebijakan remunerasi manjadi salah satu hal penting untuk mendorong seseorang untuk bekerja, karena berpengaruh terhadap sikap disiplin kerja pegawai. Peneliti tertarik untuk melihat pengaruh kebijakan remunerasi terhadap kinerja pegawai di Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama UIN Raden Intan Lampung. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kebijakan remunerasi terhadap kinerja pegawai di Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama UIN Raden Intan Lampung.
Penelitian ini merupakan jenis penelitian lapangan (Field research) dan menggunakan metode penelitian kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 49 pegawai di Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama UIN Raden Intan Lampung. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik purposive sampling. Instrumen yang digunakan untuk mengumpulkan data adalah instrumen angket/kuisioner. Teknik analisis data penelitian ini adalah analisis korelasi product moment.
Berdasarkan hasil penelitian dan perhitungan menggunakan analisis korelasi product
moment pada taraf signifikansi
, diperoleh nilai
,
sehingga ditolak dan diterima, maka dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh kebijakan remunerasi terhadap kinerja pegawai di Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama UIN Raden Intan Lampung. Nilai korelasi atau hubungan antara kebijakan remunerasi dan kinerja pegawai tersebut bersifat positif dengan perolehan nilai sebesar 0,463 (rhitung = 0,463 > rtabel = 0,291) dari hasil pengujian hipotesis korelasi product moment. Dengan kata lain semakin meningkatnya remunerasi, maka kinerja pegawai di Fakultas Ushuluddin dan Studi Agama UIN Raden Intan Lampung juga akan meningkat.
Kata Kunci: Kebijakan Remunerasi, Kinerja Pegawa
PENDIDIKAN KARAKTER „AISYAH R.A. DALAM BUKU SIRAH „AISYAH UMMUL MUKMININ R.A. KARYA SULAIMAN AN-NADAWI
„Aisyahr.a.merupakansuriteladan yang baiksecarakeseluruhan.Karakternyadapatdijadikansebagaibahanpendidikankarakter yang selamainikurangmengena.MelaluibukuSirah „AisyahUmmulMukmininr.a., nilaikarakterbeliaudapatdipelajaridenganmemahamiperjalananhidupbeliau.
Sesuai latar belakang tersebut maka permasalahan yang dapatdirumuskan adalah apa saja nilai-nilai pendidikan karakter „Aisyah r.a.dalam buku Sirah „Aisyah Ummul Mukminin r.a. terjemahan Iman Firdaus, danbagaimanarelevansi nilai-nilai pendidikan karakter dengan pendidikan saat ini.Sedangkan tujuannya adalah untuk menentukan nilai-nilai pendidikan karakteryang tercermin dalam kehidupan „Aisyah r.a. melalui telaah buku Sirah„Aisyah Ummul Mukminin r.a.terjemahan Iman Firdaus. Adapun hasil telaahini diharapkan bermanfaat secara a) teoritis; yaitu menambah wawasan danperbendaharaan nilai pendidikan karakter, b) praktis; yaitu meningkatkankecintaan terhadap „Aisyah r.a. serta keridhaan Allah, memperbaikipola pendidikan karakter yang lebih benar sesuai syari‟at Islam, danmeningkatkan efektifitas pendidikan terhadap kehidupan sosial. Metodepenelitianyang digunakanadalahpenelitianpustaka.Jenispendekatannyaadalahdeduktifdanmetodeanalisisnyaadalahanalisisisi.
Berdasarkan penelitian/telaah pustaka yang telah dilakukan, nilai-nilaipendidikan karakter yang terkandung dalam buku Sirah „Aisyah Ummul Mukminin r.a.dapat disimpulkan dalam kajian ada 35 nilai karakter,yaitu: religius, jujur, toleransi, disiplin, kerja keras, kreatif, mandiri, demokrasi, rasa ingin tahu, semangat kebangsaan, cinta tanah air, menghargai prestasi, bersahabat/komunikatif, cintai damai, gemar membaca, peduli lingkungan, peduli sosial, tanggung jawab, sabar, adil, ikhlas, amanah, pemberani, malu, rendah hati, konsisten, berwibawa, optimis, sederhana, santun, pemaaf, cerdas, lemah lembut, murah hati dan patuh.
Nilai-nilai pendidikan karakter dalam buku Sirah „Aisyah Ummul Mukminin r.a.sangat relevan dengan pendidikan saat ini, sesuai dengan tujuan pendidikan nasional yaitu dengan nilai-nilai pendidikan karakter bangsa, sehingga karakter „Aisyah r.a. dapat menjadi pedoman dalam dunia pendidikan saat ini.
Kata Kunci:PendidikanKarakter, „Aisyahr.a., danSirah „AisyahUmmulMukmininr.a
PENGARUH VARIASI PRODUK DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PAVING BLOCK PADA PT. MULTI GUNA PRECAST MANDIRI DI RIMBO PANJANG
ABSTRAK
PENGARUH VARIASI PRODUK DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PAVING BLOCK PADA PT. MULTI GUNA PRECAST MANDIRI DI RIMBO PANJANG
INTAN AISYAH MARLIN
11671202074
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variasi produk dan promosi terhadap keputusan pembelian paving block pada PT. Multi Guna Precast Mandiri di Rimbo Panjang baik secara parsial maupun simultan. Adapun sampel dalam penelitian ini sebanyak 100 responden yang sedang membeli dan pernah membeli paving block pada PT. Multi Guna Precast Mandiri di Rimbo Panjang. Metode penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling yaitu teknik penentuan sampel dengan pertimbangan tertentu. Data yang digunakan adalah data primer. Metode analisis data yang digunakan adalah metode regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial variasi produk berpengaruh terhadap keputusan pembelian paving block pada PT. Multi Guna Precast Mandiri di Rimbo Panjang dengan t hitung 6,913. Dan secara parsial promosi berpengaruh terhadap keputusan pembelian paving block pada PT. Multi Guna Precast Mandiri di Rimbo Panjang dengan t hitung 3,679. Secara simultan variasi produk dan promosi berpengaruh terhadap keputusan pembelian paving block pada PT. Multi Guna Precast Mandiri di Rimbo Panjang dengan F hitung 41,843. Besar pengaruh variasi produk dan promosi terhadap keputusan pembelian paving block pada PT. Multi Guna Precast Mandiri di Rimbo Panjang ditunjukkan dengan koefisien determinasi sebesar 0,463. Hal ini menunjukkan bahwa 46,3% keputusan pembelian di pengaruhi oleh variasi produk dan promosi, dan sisanya sebesar 0,537 atau 53,7% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak digunakan dalam penelitian ini.
Kata Kunci : Variasi Produk, Promosi, dan Keputusan pembelia
PENERAPAN KONSELING REALITA TERHADAP KEDISIPLINAN KADER UKM TAEKWONDO RADEN INTAN LAMPUNG
ABSTRAK
Penulis mengambil judul “Penerapan Konseling Realita
Terhadap Kedisiplinan Kader Unit Kegiatan Mahasiswa Taekwondo
Raden Intan Lampung” Dalam penelitian ini penulis berfokus pada
(1) Bagaimanakah proses pelaksanaan konseling realitas yang
diterapkan di Unit Kegiatan Mahasiswa Taekwondo Universitas Islam
Negeri Raden Intan Lampung? (2) bagaimanakah keadaan
kedisiplinan dari kader Unit kegiatan Mahasiswa Taekwondo
Universitas Islam Negeri Raden Intan Lampung yang dijadikan
sampel sebelum diberikan konseling Realitas? (3) Bagaimanakah hasil
dari penerapan konseling realitas terhadap kedisiplinan kader Unit
Kegiatan Mahasiswa Taekwondo Universitas Islam Negeri Raden
Intan Lampung? Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah
dokumentasi hasil observasi serta wawancara dari kader yang
dijadikan sampel.
Metodelogi penelitian yang digunakan penulis yaitu jenis
penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus instrumental
tunggal. Sampel yang telah dijadikan penelitian kader aktif Unit
Kegiatan Mahasiswa Taekwondo dengan populasi 2 dari 12 populasi.
Pengumpulan data secara natural setting dan pengumpulan data lebih
banyak pada observasi, wawancara serta dokumentasi. Teknik analisis
data yang digunakan adalah deskriptif-komparatif.
Proses pelaksanaannya meliputi identifikasi masalah,
diagnosis, prognosis, treatment dan evaluasi / follow up. Adapun
teknik yang digunakan pada proses treatment adalah menggunakan
teknik WDEP (Want, Doing/Direction, Evaluation dan Planning) serta
membuat komitmen dan meniadakan hukuman. Kondisi kedisiplinan
kedua sampel sebelum diberikan layanan konseling realita yakni
sering tidak hadir dalam kegiatan,datang terlambat saat kegiatan,
sering tidak mengikuti agenda latihan rutin dan tidak mematuhi AD
dan ART di Unit Kegiatan Mahasiswa Taekwondo Universitas Islam
Negeri Raden Intan Lampung. Hasil akhir dari penerapan konseling
realitas tehadap kedisiplinan kader UKM taekwondo Raden Intan
Lampung dikategorikan cukup berhasil dengan persentase sekitar 75
%. Hal ini bisa dilihat dari adanya perubahan terhadap peningkatan
disiplin diri kader UKM yang mau mengikuti setiap agenda kegiatan
serta latihan rutin.
iii
ABSTAK
The author toke the title "Application of Reality Counseling Against
Discipline of Raden Intan Lampung Taekwondo Student Activity Unit
Cadre" In this study the author focused on (1) How was the process of
implementing reality counseling applied in the Taekwondo Student
Activity Unit of Raden Intan State Islamic University Lampung? (2)
how was the state of discipline of the cadres of the Taekwondo
Student Activity Unit of Raden Intan Lampung State Islamic
University who was sampled before being given Reality counseling?
(3) What are the results of the application of reality counseling on the
discipline of the Taekwondo Student Activity Unit cadres at the Raden
Intan State Islamic University, Lampung? The data used in this study
is the documentation of the observations and interviews of the cadres
who were sampled.
The research methodology used by the author is a qualitative research
type with a single instrumental case study approach. The sample that
has been used as research is the active cadre of the Taekwondo
Student Activity Unit with a population of 2 out of 12 populations.
Collecting data in a natural setting and collecting more data on
observation, interviews and documentation. The data analysis
technique used is descriptive-comparative.
The implementation process includes problem identification,
diagnosis, prognosis, treatment and evaluation / follow-up. The
technique used in the treatment process was used the WDEP technique
(Want, Doing/Direction, Evaluation and Planning) as well as made
commitments and eliminating penalties. The discipline conditions of
the two samples before being given reality counseling services were
often absent from activities, arrived late during activities, often did not
follow the routine training agenda and did not comply with AD and
ART at the Taekwondo Student Activity Unit, Raden Intan State
Islamic University, Lampung. The final result of the application of
reality counseling to the discipline of taekwondo cadres of UKM
taekwondo Raden Intan Lampung was categorized as quite successful
with a percentage of around 75%. This can be seen from the changes
in the self-discipline of UKM cadres who want to follow every
activity agenda and routine trainin
- …
