JRAB: Jurnal Riset Akuntansi & Bisnis
Not a member yet
292 research outputs found
Sort by
PENGARUH BAURAN PROMOSI TERHADAP VOLUME PENJUALAN SEPEDA MOTOR YAMAHA MIO PADA PT. ALFA SCORPII SENTRAL YAMAHA
Get PDFTujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh penjualan pribadi (personal selling) dan promosi penjualan (sales promotion) terhadap peningkatan volume penjualan Yamaha Mio Soul pada PT. Alfa Scorpii Sentral Yamaha Medan secara parsial maupun simultan. Hasil yang ditemukan bahwa tidak ada pengaruh personal selling dan sales promotion terhadap peningkatan volume penjualan baik secara parsial maupun simultan walaupun demikian dari persamaan regresi hubungan yang terungkap adalah hubungan positif
PENGUJIAN PERAN MANAJEMEN PUNCAK, DINAMIKA ANTAR DEPARTEMEN DAN SISTEM ORGANISASI PERGURUAN TINGGI PADA MODEL ORIENTASI PASAR
Get PDFPenelitian ini ditujukan untuk membangun sebuah model yangmenggambarkan hubungan antara orientasi pasar dengan manajemen puncak, dinamika antar departemen dan sistem organisasi sebagai antecedents orientasi pasar dan kinerja institusi sebagai consequence. Pengujian fit model yang dihasilkan dilakukan dengan menggunakan Structural Equation Modelling. Data dikumpulkan dengan menggunakan self administrated questionanire yang disebarkan kepada 300 pengelola program studi S1 pada PTN dan PTS di Sumatera Barat, Jambi, Riau danBatam dengan menggunakan purposive sampling method, dengan tingkatpengembalian sebesar 59%.Temuan penelitian ini sejalan dengan pendapat Flavia'n dan Lozano (2006) tentang hubungan positif antara Manajemen Puncak dengan Orientasi Pasar. Selain itu, kajian ini juga mendukung hasil penelitian sebelumnya (Qureshi 1989; 1993; Caruana, Ramaseshan Ewing 1998, serta Yeni 2007) yang menyatakan bahwa Orientasi Pasar memiliki hubungan positif dengan Kinerja Institusi. Namun demikian hasil penelitian ini berbeda dengan Flavian dan Lozano (2006) yang menemukan Dinamika antar Departemen memiliki hubungan positif dengan Orientasi Pasar, dan Sistem Organisasi memiliki hubungan positif dengan Orientasi Pasar. Secara ringkas hasil penelitian mengindikasikan bahwa dari tiga faktor internal organisasi yang dikatakan berhubungan positif dengan orientasi pasar oleh Flavia'n dan Lozano (2006), hanya manajemen puncak yang ditemukan berhubungan positif dengan Orientasi Pasar. Oleh sebab itu dapat direkomendasikan agar manajemen puncak selalu mendorong setiap aktivitas pengajaran dan selalu memperhatikan, mempertimbangkan, serta merespon trend yang sedang terjadi agar dapat mewujudkan institusi yang berorientasi pasar
ENTERPRENEUR TERHADAP KINERJA UKM DI KOTA MEDAN
Get PDFDevelopment will be more successful if it is supported by enterpreneurs who can create jobs because the government is very limited capabilities. UKM in the city of Medan is an industry that still exist because this field of activities is not affected by the crisis. Increase in units small and medium enterprises can not be separated from the role of enterpreneurial UKM. So in this study, the authors raised the title "Enterpreneur Effect on Performance of UKM in Medan". The purpose of this research is to examine and analyze the effect of the enterpreneur to the performance of UKM. in the city of Medan.This research uses census approach to small and medium enterprises in the city of Medan. This type of research is descriptive quantitative research is to test and mnganalisis Enterpreneur Effect on Performance of SMEs in the city of Medan. Statistical tools used to analyze the hypothesis is a simple linear regression analysis.The results from this research is the influence of enterpreneurs on the performance of UKM in the city of Medan. The research concludes that there are positive correlation between the entrepeneur to the performance of UKM
KEMAMPUAN MENYUSUN LAPORAN KEUANGAN YANG DIMILIKI PELAKU UKM DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA UKM
Get PDFHasil penelitian menunjukkan bahwa kemampuan menyusun laporan keuangan yang dimiliki pelaku UKM berpengaruh terhadap kinerja UKM binaan BMT MES SUMUT. Adapun bentuk pengaruh yang terjadi adalah pengaruh positif, artinya jika kemampuan menyusun laporan keuangan yang dimiliki pelaku UKM dihubungkan dengan kinerja maka kemungkinan akan meningkatkan kinerja sebesar 0.204 kali. Walaupun, kemampuan ini tidak berpengaruh terhadap kinerja pada kenyataanya akan menyulitkan atau mengalami proses yang panjang dalam melakukan pinjaman pada pihak lain karena pihak tersebut membutuhkan bukti yang riil (salah satunya laporan keuangan) sebagai jaminan mereka bahwa peminjam tersebut dapat membayar pinjamannya. Adapun profil responden memperlihatkan bahwa pelaku UKM mayoritas berjenis kelamin perempuan dengan umur 3150 tahun serta pendidikan relatif rendah yaitu SLTA ke bawah sehingga menyebabkan kemampuan pelaku UKM dalam menyusun laporan keuangan yang masih minim tetapi kinerja UKM masih tergolong cukup baik
THE INFLUENCE OF CASH FLOW STATEMENT TO STOCK PRICES AND STOCK RETURNS ( Studies for Non-Financial Sectors Companies In Jakarta Stock Exchage )
Get PDFThe objective of this research is to analyze simultaneously and partially the influence of cash flow statement that involves cash flow of operating, cash flow of investing, and cash flow of financing, to stock prices and stock returns. The number of samples are 70 companies listed on the Jakarta Stock Exchange (JSX) from 1997 to 2001, based on 8 non financial sectors. The sample technique is proportionate cluster random. The research type used is the verificative study by explanatory survey method.The data needed are cash flow statement that involves cash flow of operating, cash flow of investing, and cash flow of financing, closed stock prices per December 31 and stock returns. The data are collected from the Capital Market Reference Center, the Indonesian Capital Market Directory, and the Jakarta Stock Exchange Statistic. The data are analyzed by using multiple regression analysis, and hypothesis testing is done by using statistical test that involves F-test and t-test. The data are processed by using Statistical Program of Social Science (SPSS).The results of this research indicate:? Simultaneously, the influence of cash flow statement that involves cash flow of operating, cash flow of investing, and cash flow of financing, to stock prices is 34.8%. Partially, the influence of cash flow statement to stock prices is as follows: cash flow of operating is 0.002909, cash flow of investing is -0.144, and cash flow of financing is -0.00446. ? Simultaneously, there is no influence of cash flow statement to stock returns. It is indicated by ttest ttable and R2 = 0.5%. Partially, also, there is no influence of cash flow statement to stock returns, indicated by ttest ttable, and regression coefficients for each variable are very low, that is, cash flow of operating is -0.000000146, cash flow of investing is 0.0000000613, and cash flow of financing is -0.0000000449
PENGUJIAN PERAN MANAJEMEN PUNCAK, DINAMIKA ANTAR DEPARTEMEN DAN SISTEM ORGANISASI PERGURUAN TINGGI PADA MODEL ORIENTASI PASAR
Get PDFABSTRAKPenelitian ini ditujukan untuk membangun sebuah model yang menggambarkan hubungan antara orientasi pasar dengan manajemen puncak, dinamika antar departemen dan sistem organisasi sebagai antecedents orientasi pasar dan kinerja institusi sebagai consequence. Pengujian fit model yang dihasilkan dilakukan dengan menggunakan Structural Equation Modelling. Data dikumpulkan dengan menggunakan self administrated questionanire yang disebarkan kepada 300 pengelola program studi S1 pada PTN dan PTS di Sumatera Barat, Jambi, Riau dan Batam dengan menggunakan purposive sampling method, dengan tingkat pengembalian sebesar 59%.Temuan penelitian ini sejalan dengan pendapat Flavian dan Lozano (2006) tentang hubungan positif antara Manajemen Puncak dengan Orientasi Pasar. Selain itu, kajian ini juga mendukung hasil penelitian sebelumnya (Qureshi 1989; 1993; Caruana, Ramaseshan Ewing 1998, serta Yeni 2007) yang menyatakan bahwa Orientasi Pasar memiliki hubungan positif dengan Kinerja Institusi. Namun demikian hasil penelitian ini berbeda dengan Flavian dan Lozano (2006) yang menemukan Dinamika antar Departemen memiliki hubungan positif dengan Orientasi Pasar, dan Sistem Organisasi memiliki hubungan positif dengan Orientasi Pasar. Secara ringkas hasil penelitian mengindikasikan bahwa dari tiga faktor internal organisasi yang dikatakan berhubungan positif dengan orientasi pasar oleh Flavian dan Lozano (2006), hanya manajemen puncak yang ditemukan berhubungan positif dengan Orientasi Pasar. Oleh sebab itu dapat direkomendasikan agar manajemen puncak selalu mendorong setiap aktivitas pengajaran dan selalu memperhatikan, mempertimbangkan, serta merespon trend yang sedang terjadi agar dapat mewujudkan institusi yang berorientasi pasar.Kata kunci: Orientasi Pasar, Manajemen Puncak, Dinamika antar Departemen dan Sistem OrganisasiABSTRAKPenelitian ini ditujukan untuk membangun sebuah model yang menggambarkan hubungan antara orientasi pasar dengan manajemen puncak, dinamika antar departemen dan sistem organisasi sebagai antecedents orientasi pasar dan kinerja institusi sebagai consequence. Pengujian fit model yang dihasilkan dilakukan dengan menggunakan Structural Equation Modelling. Data dikumpulkan dengan menggunakan self administrated questionanire yang disebarkan kepada 300 pengelola program studi S1 pada PTN dan PTS di Sumatera Barat, Jambi, Riau dan Batam dengan menggunakan purposive sampling method, dengan tingkat pengembalian sebesar 59%.Temuan penelitian ini sejalan dengan pendapat Flavian dan Lozano (2006) tentang hubungan positif antara Manajemen Puncak dengan Orientasi Pasar. Selain itu, kajian ini juga mendukung hasil penelitian sebelumnya (Qureshi 1989; 1993; Caruana, Ramaseshan Ewing 1998, serta Yeni 2007) yang menyatakan bahwa Orientasi Pasar memiliki hubungan positif dengan Kinerja Institusi. Namun demikian hasil penelitian ini berbeda dengan Flavian dan Lozano (2006) yang menemukan Dinamika antar Departemen memiliki hubungan positif dengan Orientasi Pasar, dan Sistem Organisasi memiliki hubungan positif dengan Orientasi Pasar. Secara ringkas hasil penelitian mengindikasikan bahwa dari tiga faktor internal organisasi yang dikatakan berhubungan positif dengan orientasi pasar oleh Flavian dan Lozano (2006), hanya manajemen puncak yang ditemukan berhubungan positif dengan Orientasi Pasar. Oleh sebab itu dapat direkomendasikan agar manajemen puncak selalu mendorong setiap aktivitas pengajaran dan selalu memperhatikan, mempertimbangkan, serta merespon trend yang sedang terjadi agar dapat mewujudkan institusi yang berorientasi pasar
PENGARUH KARAKTERISTIK PERUSAHAAN DAN CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP PEMILIHAN AKUNTANSI KONSERVATIF
Get PDFTujuan penelitian ini adalah untuk menguji secara empiris pengaruh karakteristik perusahaan dan corporate governance terhadap pemilihan akuntansi konservatif. Pengujian dilakukandengan regresi logistik karena pemilihan akuntansi konservatisme sebagai variabel dependen berupa variabel dummy yang dikategorikan, pengukurannya menggunakan metode sesuai dengan kebijakan fiscal untuk penilaian persediaan, estimasi masa manfaat, dan metode penyusutan aktiva tetap.Penelitian ini memperoleh hasil bahwa karakteristik perusahaan yakni ukuran perusahaan yang diproksikan dengan total aset tidak berpengaruh terhadap pemilihan akuntansi konservatif, leverage yang diproksikan dengan debt to equity ratio berpengaruh negatif signifikan dan pertumbuhan penjualan juga berpengaruh negatif namun tidak signifikan terhadap pemilihan akuntansi konservatif. Corporate governance yang diproksikan dengan jumlah dewan direktur berpengaruh negatif signifikan terhadap pemilihan akuntansi konservatif, sedangkan jumlah dewan komisaris dinyatakan tidak berpengaruh terhadap pemilihan akuntansi konservati
PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN KOMITMEN PROFESI TERHADAP PERILAKU ETIS AUDITOR PADA SITUASI KONFLIK AUDIT
No full textPenelitian ini menguji apakah locus of control dan komitmen profesimemiliki pengaruh terhadap perilaku etis auditor pada situasi konflik audit. Variabel yang diteliti adalah: (1) variabel independen yaitu locus of control dan komitmen profesi ,(2) variabel dependen adalah perilaku etis auditor pada situasi konflik audit. Responden penelitian terdiri dari para auditor yang ada di kantor akuntan publik (KAP) di kota Medan. Data untuk penelitian dikumpulkan dari 15 KAP yang masih aktif dengan jumlah populasi sebanyak 50 orang auditor, sedangkan sampel yangdiambil menggunakan teknik non probability sampling, yaitu convenience sampling method. Dalam metode ini, informasi akan dikumpulkan dari anggota populasi yang dapat ditemui dengan mudah untuk memberikan informasi tersebut, sehingga jumlah sampel yang dapat ditemui dan mengembalikan angket dengan utuh hanya sebanyak 33 orang. Dari jumlah kuesioner yang telah disebarkan sebanyak 50 kuesioner yangkembali dan dapat diolah hanya sebanyak 33 kuesioner. Data diolah menggunakan pengujian validitas, pengujian reliabilitas, uji asumsi klasik, uji regresi linier dan uji korelasi melalui program SPSS versi 21.0. Hal ini sesuai dengan penelitian yang telah dilakukan bahwa locus of control dan komitmen profesi diuji secara parsial dan simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap perilaku etis auditor pada situasi konflik audit. Hasil penelitian secara parsial terhadap locus of control dan komitmen profesi mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap perilaku etisauditor pada situasi konflik audit yaitu sebesar 46,7% dan 13,8%. Sedangkan secara simultan locus of control dan komitmen profesi secara bersama-sama berpengaruh terhadap perilaku etis auditor dengan sumbangan yang diperoleh sebesar 83,9%.Kesimpulannya ada pengaruh Locus Of Control dan Komitmen Profesi terhadap Prilaku Etis Auditor pada Situasi Konflik Audit di KAP Medan
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP EFEKTIVITAS PENERAPAN AKUNTANSI SEKTOR PUBLIK SERTA DAMPAKNYA TERHADAP GOOD GOVERNANCE
Get PDFPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Budaya OrganisasiTerhadap Efektivitas Penerapan Akuntansi Sektor Publik Serta DampaknyaTerhadap Good Governance Pada Satuan Perangkat Daerah (SKPD) Di Kota Medan. Penelitian ini dilakukan pada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Kota Medan dengan menggunakan metode sensus. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan angket kuesioner dan browshing di Website Pemerintahan Kota Medan. Analisis data dan pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan Path Analysis (Analisis Jalur)Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Budaya Organisasi berpengaruhsignifikan terhadap Efektivitas Penerapan Akuntansi Sektor Publik dan besaran pengaruh termasuk ke dalam kategori sedang. Hal ini menunjukkan bahwa budaya organisasi memberikan kontribusi yang cukup dalam meningkatkan efektivitas penerapan akuntansi sektor publik namun belum mencapai tingkat maksimal yang diharapkan. (2) Efektifitas Penerapan Akuntansi Sektor Publik berpengaruh signifikan terhadap Good Governance .Besarnya variasi dari variabel good governance yang dapat dijelaskan oleh efektivitas penerapan akuntansi sektor publik adalah sebesar 23,3 %, sedangkan sisanya sebesar 76,7 % dijelaskan atau merupakan kontribusi variabel lain tetapi tidak terdapat dalam model penelitian ini
PENGARUH MANAJEMEN RISIKO TERHADAP KINERJA ORGANISASI (Studi pada Dana Pensiun Pemberi Kerja di Wilayah Jabar-Banten)
Get PDFDana Pensiun sebagai badan hukum yang mengelola kekayaan danmenjalankan program pensiun yang menjanjikan manfaat pensiun untuk memelihara kesinambungan penghasilan bagi para pesertanya, pada periode purna kerja, sangat rentan terhadap risiko. Dalam konteks pengelolaan Dana Pensiun, risiko yang dihadapi adalah masalah ketidakcukupan dana yang pada gilirannya dapat mengganggu pemenuhan kewajiban Dana Pensiun untuk membayar hak-hak peserta untuk menerima manfaat pensiun. Mengimplementasikan manajemen risiko di Dana Pensiun, dapat membantu Pengurus Dana Pensiun dalam meningkatkan kinerja organisasi di Dana Pensiun.Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh penerapan manajemen risiko terhadap kinerja organisasi. Penelitian ini mengukur sejauhmana penerapan manajemen risiko dalam membantu menjalankan fungsi manajerial yang penting sehingga dapat meningkatkan kinerja organisasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: penerapan manajemen risiko berpengaruh signifikan terhadap kinerja organisasi pada Dana Pensiun Pemberi Kerja yang menyelenggarakan Program Pensiun Manfaat Pasti di seluruh Jawa Barat-Banten.Penelitian ini dilakukan pada Dana Pensiun dengan Program Pensiun Manfaat Pasti di wilayah Jawa Barat-Banten, sehingga hasilnya tidak dapat digeneralisasi untuk konteks yang lainnya. Temuan dari penelitian ini memperkuat pentingnya penerapan manajemen risiko dalam meningkatkan kinerja organisasi. Penelitian ini berkontribusi terhadap kajian literatur yang sangat sedikit dalam menguji hubungan yang signifikan antara penerapan manajemen risiko dan kinerja organisasi