Kyiv National Economic University named after Vadym Hetman
Institutional Repository of Vadym Hetman Kyiv National Economic UniversityNot a member yet
20896 research outputs found
Sort by
Стратегические направления роста производительности труда в сельском хозяйстве
No full textУ статті розкрито основні концептуальні положення щодо сутності категорій праця, продуктивність праці. Визначено основні групи чинників продуктивності праці у сільському господарстві та сучасні стратегічні імперативи її зростання. Доведено, що стратегічними імперативами
зростання продуктивності праці у сільському господарстві виступають: збільшення виробництва продукції при одночасному зниженні витрат робочого часу за рахунок підвищення рівня культури землеробства та тваринництва, інтенсифікації виробництва, раціональної організації праці та мотивації персоналу.The article reveals the basic conceptual statements of such categories as labour, labour productivity. Labour is considered as a process of conscious activity of people that modifies external nature, using the labour labour objects create producer goods. It indicated that labour as a purposeful
activity of people, aimed at addressing their vital needs, and is a necessary condition for the existence and development of society. Specific characteristics
of labour in agriculture were identified, where the objects of labour are alive
organisms that exist under the influence of climatic conditions, and labour influence is limited by certain biological laws. The same labour force may lead to different results depending on natural conditions. The category of labour productivity is considered as the ability of specific labour to produce a certain amount of products per unit of time. Thereby, the increase of labour productivity is possible by increasing of the volume of production or executed work or by reducing the working time. The main group of labour productivity
factors are determined, they include methods of increasing the gross output, working time saving techniques and mechanisms of a comprehensive impact.
Formulated modern strategic imperatives of growth of labour productivity, which suggest an increase in production while reducing the cost of working time.В статье раскрываются основные концептуальные положения сущности категорий труд, производительность труда. Определены основные группы факторов производительности труда и современные стратегические императивы ее роста. Обосновано, что стратегическими императивами повышения производительности труда в сельском хозяйстве являются: увеличение производства продукции при одновременном снижении затрат рабочего времени за счет повышения уровня культури земледелия и животноводства, интенсификация производства, рациональная организация труда и мотивация персонала
Институционые аспекты формализации деятельности учетной службы предприятия
No full textВ Україні відсутні державні акти, що визначають завдання, обов’язки, кваліфікаційні вимоги до професійного рівня працівників бухгалтерської служби, повноваження її керівника, та є обов’язковими до застосування всіма юридичними особами, які зобов’язані вести бухгалтерський облік та подавати фінансову звітність згідно з законодавством. Однією
з ознак недосконалості нормативного забезпечення діяльності облікової служби є те, що практика в цій сфері йде далеко попереду. Це обумовлює необхідність врегулювання цього питання на загальнодержавному рівні.Аt the enterprises of function of the organization of accounting
and formation of system of organizational regulations of conducting accounting, drawing up the reporting and activity of employees of accounting
service are assigned to the owner (owners) or authorized body (official) which
perform plant management. At the same time in practice, the main driving
force of quality of conducting accounting and drawing up the reporting of the
enterprise is accountants and auditors, and owners and heads in this process
possess a supporting role. It is caused by influence of the changes happening
in economy and society. Emergence of new requirements to the accountant,
expansion of functions of registration workers and new specializations of this
profession is result. Activity of accounting service according to tasks,
functional duties and the rights is characterized by routine behavior. Creation
and development of routine on the organization and conducting accounting
within the separate enterprise is connected with considerable expenses.
Therefore for minimization of costs of their creation the centralized
development at the nation-wide level of normative legal acts which can is
expedient and have to be applied by the management of the enterprise to
streamlining of activity of accounting service.В Украине отсутствуют государственные акты, определяющие задачи, обязанности, квалификационные требования к профессиональному уровню работников бухгалтерской службы, полномочия ее
руководителя, котрорые являются обязательными к применению всеми юридическими лицами, которые обязаны вести бухгалтерский учет и представлять финансовую отчетность в соответствии законодательству. Одним из признаков несовершенства нормативного обеспечения деятельности учетной службы является то, что практика в этой сфере идет далеко впереди. Это обусловливает необходимость урегулирования этого вопроса на общегосударственном уровне
