Small Business International Review
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Sostenibilidad como Estrategia Corporativa: Una Comparación del Rendimiento entre Pequeños y Medianos Hoteles Ecológicos y Tradicionales
Sustainability in recent years has gained momentum as a business model, given the challenges facing the economy and society. Small and medium‐sized hotel companies have begun to apply new management systems based on sustainability, seeking a dual objective, on the one hand to differentiate themselves from their competition and reach growing market niches, on the other hand to have a more efficient and less polluting business model. When implementing this sustainable management, they also face challenges in its application, such as its lack of regulation by institutions and large investments in innovation. We will carry out an OLS model to identify the internal elements that characterize ecological hotels, and these management systems are being effective for SMEs in Barcelona (Spain)En los últimos años, la sostenibilidad ha cobrado impulso como modelo de negocio dados los desafíos a los que se enfrenta la economía y la sociedad. Las pequeñas y medianas empresas hoteleras han comenzado a aplicar sistemas de gestión novedosos basados en la sostenibilidad buscando un doble objetivo, por un lado, diferenciarse de su competencia y alcanzar nichos de mercado en crecimiento, por otro, tener un sistema más eficiente y menos contaminante. Al implementar esta gestión sostenible, también enfrentan desafíos en su aplicación como la falta de regulación por parte de las instituciones y las grandes inversiones en innovación. Llevaremos a cabo un modelo MCO para identificar los elementos internos que caracterizan a los hoteles ecológicos y sí estos cambios en la gestión tradicional están siendo efectivos para las PYMEs en Barcelona (España
Calidad de la información contable y esfuerzo del auditor: El caso español
The objective of this paper is to analyze if small and medium auditors are able to detect the earning managments in their audited companies and, in that case, if the increase of the audit effort produces a lower level of discretionary accruals. As a particular contribution, the auditor\u27s effort has been measured through the hours actually spent, unlike previous work based on estimated or subrogated fees or hours. Similarly, the sample used is composed of small and medium-sized audit firms, which gives added value for this segment of the most competitive audit market. The results show that the client reduces the positive abnormal accruals if the audit effort increases, thus valuing his figure as guarantor of the financial information, contributing to the debate on the quality of small firms. Regarding the negative accrual adjustments, it could be interpreted as an auditor passivity against the accounting conservatism and a learning effect on the client, which increases the negative discretional accruals as the contractual relationship with the auditor increasesEl objetivo de este trabajo es analizar si los auditores son capaces de detectar la gestión de resultados en sus empresas auditadas y si ante un incremento en el esfuerzo, el nivel de devengos discrecionales será menor. Como singular contribución, se mide el esfuerzo del auditor mediante las horas efectivamente empleadas, al contrario que trabajos anteriores que se basan en honorarios u horas estimadas o subrogados de estas. Asimismo, la muestra utilizada está compuesta por pequeñas y medianas firmas de auditoría, lo que le aporta un valor añadido por ser este segmento del mercado de auditoría más competitivo. Los resultados evidencian que el cliente reduce los devengos anormales positivos del resultado ante un incremento del esfuerzo del auditor, poniendo así en valor su figura como garante de la información financiera, contribuyendo al debate sobre la calidad de las pequeñas firmas. En lo que respecta a los ajustes por devengo negativos, se puede interpretar una pasividad del auditor ante el conservadurismo contable y un efecto aprendizaje en el cliente, que aumenta la manipulación negativa de resultados conforme se incrementa la duración contractual con el audito
La importancia de la educación empresarial y su terminología
The analysis of the specialized literature on entrepreneurship education shows the existing doubts about its validity and the difficulty of comparing and generalizing the results obtained by previous research on this education, as there are many difficulties in its definition and terminology. Therefore, the objective of this work is to establish and delimit a definition that integrates the different perspectives existing in the previous literature and thus, to be achieved a unified language that contributes to define training programs that achieve the desire objectives, increase the entrepreneurial intentions and improve entrepreneurial skillsEl análisis de la literatura especializada en la educación empresarial permite ver las dudas existentes en torno a su validez y la dificultad de comparación y generalización de los resultados obtenidos por las investigaciones previas sobre esta educación, al no existir un consenso en su definición y terminología. Por tanto, el objetivo de este trabajo es establecer y delimitar una definición que integre las diferentes perspectivas existentes en la literatura previa y se consiga, de este modo, un lenguaje unificado que contribuya a definir programas formativos que alcancen los objetivos deseados, aumenten las intenciones empresariales y mejoren las competencias empresariale
La ventaja competitiva de la horticultura almeriense y el crecimiento del PIB per cápita
Almeria\u27s horticulture has experienced extensive growth that is sustained by the main macroeconomic variables: an acceleration of the agricultural income, broadly-speaking, a positive commercial balance throughout the first quindenium of the century and a GDP that on the whole represents the 16.69% of that accounted by all the province, without taking the agricultural auxiliary industry into account. This trend leads to an asymmetric process of deagrarianization which registers the whole of the Spanish economy and acts as a source of competitive plus point in comparative terms with the development of the social welfare of its territory. A linear regression analysis crosses two variables to assess the degree of coincidence that exists between the growth registered by Almeria\u27s horticulture industry and the quality of life of its citizens. On the one hand, the productivity of the sector is used (average in tonnes of production per hectare) whilst, on the other hand, per capita GDP -because economic growth theories go against GDP as an indicator of social welfare. There is evidence that GDP per capita follows a parallel or symmetrical pattern to the citizens\u27 perception of happiness. It has been categorically confirmed that the horticulture industry of Almería intervenes as a competitive advantage through its productivity, as it stands above all as a long-term determinant of the standard of living of any territoryLa horticultura almeriense ha experimentado un importante crecimiento que viene sustentado por las principales variables macroeconómicas: una aceleración de la renta agraria, un saldo comercial positivo durante todo el primer quindenio del siglo y un PIB que llega a representar el 16,69% del contabilizado por toda la provincia, excluida la industria auxiliar agraria. Este comportamiento sigue un proceso asimétrico a la desagrarización que registra el conjunto de la economía española y actúa como fuente de ventaja competitiva en términos comparativos con el desarrollo del bienestar social de su territorio. Un análisis de regresión lineal cruza dos variables para valorar el grado de causalidad existente entre el crecimiento que registra la horticultura de Almería y la calidad de vida de sus ciudadanos. Por un lado, se utiliza la productividad del sector (media en toneladas de producción por hectárea) y, por otro, el PIB per cápita –pese a que las teorías de crecimiento económico rechazan el PIB como indicador de bienestar social, existe evidencia de que el PIB per cápita sigue un comportamiento paralelo o simétrico a la percepción de felicidad de los ciudadanos–. Se confirma con un alto grado de relación que la horticultura de Almería interviene como ventaja competitiva por medio de la productividad, entendida como determinante a largo plazo del nivel de vida de un territori
El impacto de la COVID-19 en las pequeñas y medianas empresas de Armenia: Evidencias a partir de una encuesta de población activa
This paper assesses the impact of COVID-19 pandemic on small and medium-sized enterprises in Armenia. The analysis of representative nationwide survey data reveals that as compared with large-company employees, SME employees are more affected by the crisis, having been laid off or having reduced work hours and pay. Logistic regression results show that being employed by an SME doubles the likelihood of layoff and pay reduction. There is also support for the hypotheses that employees in sectors which allow for remote work, e.g., education and information and communication services, as well as those who have medium to high professional qualifications, have been less affected by the crisis. The findings call for more targeted government assistance to SMEs and low-skilled workers.Este documento evalúa el impacto de la pandemia de la COVID-19 en las pequeñas y medianas empresas de Armenia. El análisis de datos representativos de una encuesta a nivel nacional revela que, en comparación con los empleados de las grandes empresas, los empleados de las PYMEs se ven más afectados por la crisis, ya que han sido despedidos o han visto reducidas sus remuneraciones. Los resultados de la regresión logística muestran que ser un empleado de una PYME duplica la probabilidad de despido y reducción salarial. También se respalda la hipótesis de que los empleados de sectores que facilitan el teletrabajo, por ejemplo, la educación y los servicios de información y comunicación, así como las empresas que tienen trabajadores con una media-alta cualificación, se han visto menos afectados por la crisis. Los resultados reclaman un mayor apoyo gubernamental dirigido a las pymes y los trabajadores menos cualificados
La influencia de la propiedad y la generación familiar en la educación financiera de la empresa
The purpose of this article is to study the effect of family ownership and family generation on financial literacy. To do that, we have analysed a sample of 195 Spanish family businesses, reaching the conclusion that the level of family ownership exerts a negative influence on financial literacy. On the other hand, as family generations advance, financial literacy is favoured. This study benefits professionals and entrepreneurs, since they could, through a series of guidelines, improve financial literacy and, with it, the viability of their respective firmsEl propósito de este artículo es estudiar el efecto que surte la propiedad y la generación familiar en la educación financiera de una empresa. Para ello, hemos analizado una muestra de 195 empresas familiares españolas, llegando a la conclusión de que el grado de propiedad familiar ejerce una influencia negativa en la educación financiera dentro de la empresa familiar. Por otro lado, a medida que avanzan las generaciones dentro de la empresa familiar, la educación financiera se ve incrementada. Este estudio es beneficioso para profesionales y empresarios, ya que podrían, a través de una serie de pautas, mejorar la educación financiera de sus miembros y, con ello, la viabilidad de sus respectivas empresa
Las PYMEs lideradas por mujeres y la capacitación: un estudio exploratorio
The objective of this research was to characterize the training in companies led by women and determine if there is a relationship with the characteristics of the company and the businesswoman. A structured direct questionnaire was applied to a sample of 272 voluntary businesswomen from Mexico City. The main findings from this exploratory study show that most women entrepreneurs consider training important; nevertheless only half have been trained, the average annual training hours being 45. In addition, only one third have implemented training programs for their employees, and the training topics have been mainly in operational or production areas. It was also found a significant relationship between some characteristics of companies and entrepreneurs and trainingEl objetivo de esta investigación consiste en caracterizar la capacitación en las empresas lideradas por mujeres y determinar si existe relación con las características de la empresa y la empresaria. Para ello, se aplicó un cuestionario directo estructurado a una muestra de 272 empresarias de la Ciudad de México. Los principales hallazgos del análisis exploratorio realizado muestran que la mayoría de las empresarias consideran importante la capacitación, sin embargo sólo la mitad se han capacitado, siendo el promedio anual de horas de capacitación 45. Además, únicamente una tercera parte ha implementado programas de capacitación para sus empleados y las acciones de capacitación han sido principalmente en áreas operativas o de producción. Se ha encontrado también una relación significativa entre algunas características de las empresas y empresarias y la capacitació
Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en las pequeñas y medianas empresas (PYMEs): una revisión sistemática
This study aims to systematically review the key characteristics and issues in Corporate Social Responsibility among Small and Medium Enterprises (CSRS) research. The Systematic Assessment Quantitative Technique (SQAT) developed by Australian researchers, Catherine Pickering and Jason Antony Byrne, was used to identify and analyse 62 peer-reviewed CSRS articles from six high quality academic databases. Most of the studies took place in Europe and Asia while South America has been largely ignored. A significant number of CSRS research were empirical in nature, meaning that there is a need for more conceptual studies to aid the understanding of new CSRS norms and underlying factors. Additionally, CSRS articles focused mainly on identifying the various ways SMEs are implementing CSR. Finally, most CSRS articles adopted a single research method, with survey being the most dominant method. There is a need for future studies to combine a variety of methods so as to gain additional insight into CSRS related issuesEste estudio tiene como objetivo revisar sistemáticamente las características y los problemas claves en la investigación de la Responsabilidad Social Corporativa en las Pequeñas y Medianas Empresas (RSC). Empleando la técnica cuantitativa de evaluación sistemática (SQAT), desarrollada por los investigadores australianos, Catherine Pickering y Jason Antony Byrne, se identificaron y analizaron 62 artículos revisados por pares de seis bases de datos académicas de alta calidad. La mayoría de los trabajos se realizaron en Europa y Asia, mientras que América del Sur ha quedado ignorada en gran medida. Un número significativo de investigaciones fueron de naturaleza empírica, lo que significa que existe una necesidad de más estudios conceptuales para ayudar a comprender las nuevas normas y los factores subyacentes sobre RSC. Además, los artículos de RSC se centraron principalmente en identificar las diversas formas en que las PYME están implementando la RSC. Finalmente, la mayoría de los artículos adoptaron un único método de investigación, siendo la encuesta el método más dominante. Es necesario que los estudios futuros combinen una variedad de métodos para obtener información adicional sobre los problemas relacionados con la RS
La transición europea a un modelo de producción de energía verde: Esquema italiano de tarifas y estudio de caso de mini parques eólicos de Trentino Alto
The Europe 2020 Strategy is aimed at making the EU into a smart, sustainable and inclusive economy by 2020. This Strategy has to promote environmental policies and economic opportunities. Back in 2007 Italy was performing slightly below average and way below the most advanced EU Member States as far as percentage of green energy of the total energy produced in Italy. Measures were taken and though the Italian regulation around green energies has been hectic though effective. Italian legislation recently passed will put emphasis on the relevance of a Green Power strategy by guarantying an attractive minimum price per Kw produced through clean and environmental friendly sources, notably from Wind energy sources. Within the sector a new area is grafting attention: the mini wind farms. The Trentino Alto Adige region in Northern Italy has taken particularly profit of the national legal framework and has develop a further regional frame that has placed the region on top of the Italian green energy production charts. The local idiosyncrasy is making of the mini wind farms a case studyLa Estrategia Europa 2020 tiene como objetivo convertir a la UE en una economía inteligente, sostenible e integradora para 2020. Esta estrategia ha de generar políticas medioambientales y oportunidades económicas. Hacia 2007, Italia se comportaba ligeramente por debajo del promedio y muy por debajo de los Estados miembros más avanzados de la UE en la producción de energía verde como porcentaje de la energía total producida en Italia. Se tomaron medidas y, aunque la regulación italiana en torno a las energías verdes ha sido voluble, sí ha resultado efectiva. La legislación italiana recientemente aprobada pone énfasis en la relevancia de una estrategia de energía verde al garantizar un precio mínimo atractivo por Kw producido a través de fuentes limpias y amigables con el medio ambiente, especialmente de fuentes de energía eólica. Dentro del sector, una nueva área que está atrayendo atención son los mini parques eólicos. La región de Trentino Alto Adige en el norte de Italia se ha beneficiado particularmente del marco regulatorio nacional y ha desarrollado un nuevo marco local, que ha colocado a la región en la cima de las listas italianas de producción de energía verde. La idiosincrasia local está haciendo de los mini parques eólicos un caso de estudi
Propuesta para estimar la valoración de pequeñas y medianas empresas mediante el uso de información geográficamente comparable
A common prerequisite in valuation analysis is the availability of temporal information on financial variables. Nevertheless, reduced size companies-representing more than 98% on current productive systems- fail to have available temporal information to estimate valuations. In this paper, we offer a procedure for estimating reduced size companies’ values under the hypothesis that spatial behaviour matters for valuations. With this aim, we present the theoretical background for this hypothesis and introduce a spatial proposal with a case study of industrial companies where the significant role of space on firms’ valuations is previously tested. This analysis shows the relevance of spatial information in firms’ valuation confirming the predictive capability of our approach applying the out of sample methodologyUn requisito previo en cualquier análisis de valoración es la disponibilidad de información temporal para determinada variables financieras. Las pequeñas y medianas empresas, aunque representan más del 98% en los sistemas productivos actuales, no disponen de información temporal para estimar las valoraciones. En este documento, ofrecemos un procedimiento para estimar los valores de las empresas de tamaño reducido bajo la hipótesis de que el comportamiento espacial afecta a las valoraciones. Con este objetivo, presentamos los antecedentes teóricos para esta hipótesis e introducimos una propuesta espacial con un estudio de caso de empresas industriales, donde el papel significativo del espacio en las valoraciones de las empresas se ha probado previamente. Este análisis muestra la relevancia de la información espacial en la valoración de las empresas confirmando la capacidad predictiva de nuestro enfoque aplicando la metodología fuera de muestr