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Producción comercial de vivienda en la Zona Metropolitana de Mérida. Impactos en segregación y desocupación, 2013-2020
Get PDFEl sector inmobiliario y concretamente la construcción de unidades habitacionales ha sido uno de los caminos principales para la reproducción de capital. La producción de vivienda en América Latina en los últimos años se ha mantenido, unas veces con un crecimiento explosivo, y otras con poco crecimiento, pero su desarrollo ha sido constante. Los encargados de su fabricación eran los gobiernos federales con recursos públicos, las casas se emplazaban aledañas a la ciudad. Hoy en día, los encargados de todo el proceso son las empresas privadas, desde la selección del terreno hasta la venta final, en este punto es cuando pasa la deuda a la iniciativa pública, o se queda en la sección de los bancos, que es otra parte de la privada.
En este artículo veremos la intensidad de la producción de vivienda en la Zona Metropolitana de Mérida, Yucatán, México, para conocer sus efectos en la desocupación.
En la Zona vemos una gran cantidad de unidades del parque habitacional sin uso que se encuentra en la zona perimetral, y que obedece a un sector de ingresos de la población que se encuentra sobresaturado.
La metodología se basó en el análisis a profundidad del Sistema Nacional de Información e Indicadores de Vivienda (SNIIV), a fin de conocer los organismos que participan en la concepción, los montos erogados y las modalidades de producción. Asimismo, con el plano del Censo de Población del 2020, se realizó un mapa de la desocupación, para analizar donde se encuentra la vivienda que no está siendo ocupada. Las instituciones que participan y el parque habitacional sin uso, se analizaron considerando los datos primarios, así como secundarios, tales como bibliografía, normativas y notas periodísticas.
Entre los resultados principales se encuentran que la tasa de producción ha estado por encima del crecimiento poblacional, las viviendas particulares sin uso sumada a la segunda residencia alcanzan 20.1% del parque habitacional actual. Que el gasto de la Banca privada es muy similar al gasto de Instituto de Fomento a la Vivienda (Infonavit), la principal Institución encargada de producir vivienda pública en el país. Asimismo, se asienta que en la ZMM el endeudamiento de las familias por la adquisición de créditos asciende a 64 mil millones de pesos, en el lapso de 2013 a 2020
La alimentación malsana como condicionante del desarrollo: alimentos y bebidas ultra-procesados en el espacio rural e indígena mexicano
Get PDFNo obstante, los problemas de salud pública constituyen un condicionante del desarrollo nacional por su influencia en la calidad de vida, la productividad y las finanzas, pocos son los trabajos que profundizan esta cuestión. Entre dichos problemas, sobresale la alimentación malsana, dada por la ingesta habitual de alimentos y bebidas ultra-procesados (ABU) y la poca ingesta de alimentos frescos que llegó a niveles insospechados en México durante esta centuria (Calvillo y Székely, 2018; Gálvez, 2022).
Tal escenario trajo consigo la aparición repentina de padecimientos degenerativos, otrora extraños, que dejaron miles de discapacitados y defunciones, más que el narcotráfico y varios conflictos armados alrededor del mundo (García y Bermúdez, 2021; INEGI, 2022), pero menos visibilizados en televisión, radio y los canales oficiales.
Por lo anterior, la presente investigación busca explicar el crecimiento anormal de esos problemas de salud pública en nuestro país, centrando la atención en el espacio rural e indígena (ERI) donde tuvieron una impronta más devastadora, como la ingesta de bebidas azucaradas que alcanzó niveles insólitos, superando por mucho su consumo en el mundo.
La base teórico-conceptual y metodológica del trabajo descansa en la Geografía crítica, cuyos planteamientos giran en torno al espacio como una producción social de carácter multiescalar y, a la vez, como un “todo” de elementos interdependientes integrados al sistema capitalista. Para analizarlos se utilizaron técnicas cualitativas de investigación: revisión documental, observación no participativa y entrevistas abiertas en localidades rurales del centro y sureste del país.
Los resultados, antes que señalar una causa en particular del consumo alto de ABU en el ERI, señalan múltiples factores socioeconómicos que desbordaron la escala local que alentaron, en forma directa o indirecta, la compra masiva de dichos comestibles. Entre esos factores, destacan la mercantilización extrema de los alimentos, el dominio transnacional de su producción y abasto, la apertura indiscriminada de la economía mexicana, la sujeción laboral y económica de la población, así como la creación de reglamentos afines a la comercialización de ABU.
Por último, las conclusiones enfatizan la necesidad de abordar la alimentación insana y sus efectos en la salud partiendo de una visión amplia, fuera de la postura epidemiológica, que conecte estos problemas con procesos más complejos
Migración, cifras y gestión de las fronteras: la complejidad de los Sectores de la Frontera Sudoeste de los Estados Unidos de América con México
Get PDFLa atención a la migración se enlaza como una de las prioridades de los Objetivos de Desarrollo Sostenible y el Pacto Mundial para la Migración, específicamente en lo que respecta a la facilitación de una migración segura y ordenada, la aplicación de políticas migratorias planificadas y bien gestionadas, así como el fortalecimiento de la cooperación internacional y las alianzas mundiales que permitan una mejor gobernanza migratoria.
Por su parte, la gestión de la migración implica la conducción y ejecución de políticas relacionadas con todos los aspectos del fenómeno migratorio, a través de sistemas nacionales o mediante cooperación bilateral y multilateral. Este proceso abarca la planificación y aplicación de marcos normativos y administrativos que incluyen la regulación del movimiento de personas y bienes, la prevención de la migración irregular y la identificación de víctimas de delitos relacionados con la migración, como el tráfico de drogas y la trata de personas.
El análisis del presente trabajo se centra en los registros de encuentros en la frontera entre Estados Unidos de América y México, con los datos proporcionados por la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza de los Estados Unidos (CBP), que se desglosan por área de responsabilidad, país de origen, título de la autoridad (Título 8 y/o Título 42), tipo de encuentro –expulsiones, aprehensiones e inadmisibles-, así como características demográficas de Menores Acompañados (AM), Individuos en una Unidad Familiar (FMUA), Adultos Individuales, y Menores No Acompañados (UC).
En el año 2023 se registraron un total de 3 millones 201 mil 144 encuentros, tomando en cuenta tanto su frontera norte como la frontera sur. La Frontera Sudoeste –que se comparte con México-, significó un 77.3%, siendo los sectores de El Paso, Del Rio y Tucson los que concentraron 48.2% de los casos, es decir, casi la mitad de los eventos se realizaron en esos puntos de internación.
De manera particular, los Sectores de la Frontera Sudoeste de Estados Unidos son los que se ubican con los estados mexicanos de Baja California, Sonora, Chihuahua, Coahuila, Nuevo León y Tamaulipas, y por tanto, son los que presentan una intensa dinámica migratoria en sus modalidades legal e ilegal, implicando una corresponsabilidad por parte de los gobiernos de ambos países en la gestión integral y la atención del fenómeno migratorio
Reflexiones en torno a factores que propician la conciliación familia-trabajo y sus efectos en trabajadores de la hotelería
Get PDFEl presente ensayo aborda la creciente importancia de la conciliación entre la vida laboral y familiar en el contexto laboral moderno, destacando cómo este equilibrio es fundamental para el bienestar de los empleados y la productividad organizacional. A medida que las demandas laborales aumentan, los trabajadores enfrentan el desafío de gestionar sus responsabilidades profesionales y familiares, lo que puede generar estrés y afectar su calidad de vida. Este fenómeno ha llevado a un interés creciente en investigar los factores que facilitan o dificultan esta conciliación y sus efectos en la satisfacción laboral y el bienestar emocional de los empleados. El objetivo principal del texto es analizar y reflexionar sobre los diversos factores que propician la conciliación entre la vida familiar y laboral, así como entender las consecuencias de una conciliación adecuada y de la falta de esta. También se busca identificar las condiciones laborales que influyen en la capacidad de los trabajadores de la hotelería para equilibrar sus responsabilidades, así como las políticas que las organizaciones pueden implementar para fomentar un entorno de trabajo más favorable.
Entre los factores propiciadores de una mejor conciliación se encuentran las condiciones laborales favorables, como un entorno de trabajo positivo, horarios flexibles, apoyo social y autonomía en el trabajo. Estas condiciones no solo mejoran la satisfacción laboral, sino que también contribuyen a la salud física y mental de los empleados. La literatura científica destaca que un equilibrio saludable entre la vida laboral y familiar está asociado con una serie de beneficios significativos, por ejemplo, una mayor satisfacción laboral, menor estrés y un mejor bienestar psicológico y emocional, esto se traduce en un compromiso más fuerte con sus tareas laborales y una percepción más positiva de su calidad de vida. (Greenhaus and Beutell, 1985; Sauter, Murphy and Hurrell, 1990; Grandey, 2000; Barnett and Hyde, 2001; Hammer et al., 2005; Greenhaus and Allen, 2011; Perlow and Kelly, 2014; Domínguez-Aguirre, Lozano-Jiménez and Ramírez-Campos, 2020; Jiménez, Bravo and Toledo, 2020; Meier et al., 2021; Guanoquiza, 2024).
Las conclusiones sugieren que la conciliación entre la vida laboral y familiar no solo es un tema de interés individual, sino que también tiene implicaciones organizacionales. Las empresas que invierten en crear un entorno de trabajo que favorezca esta conciliación no solo mejoran la calidad de vida de sus empleados, sino que también optimizan su desempeño y lealtad. Asegurar un entorno de trabajo seguro y favorable debe ser una prioridad para cualquier organización que busque el éxito y la sostenibilidad a largo plazo. A través de la identificación de factores propiciadores y la implementación de políticas adecuadas, las organizaciones pueden contribuir a un entorno laboral más saludable y productivo. La conciliación se presenta como una necesidad fundamental en el mundo laboral actual, con el potencial de mejorar significativamente la calidad de vida y el bienestar emocional de los trabajadores
La normalización de la violencia en jóvenes de secundaria y su impacto socioambiental: El caso de Chichihualco, Guerrero. México.
Get PDFLa resolución pacífica de los conflictos surge como una necesidad en todos los ámbitos de convivencia social, especialmente cuando existe la apremiante necesidad de atender problemas ambientales en diferentes territorios, y para ello debe trabajarse en una sensibilización ambiental como parte del proceso formativo de sus pobladores. La gestión sustentable, que incluye tanto el uso responsable de los recursos como la implementación de prácticas que minimicen el impacto ambiental, enfrenta a los espacios educativos con el desafío de desarrollar capacidades en los actores de territorios afectados por la violencia.
Para abordar estos desafíos, es imprescindible la construcción de nuevas estrategias de innovación social que permitan atender de manera puntual las necesidades sociales. Estas estrategias deben mejorar el bienestar de las comunidades y contribuir al cuidado de sus entornos. Dicho proceso requiere partir de un análisis regional que considere las características económicas, sociales, culturales y ambientales, especialmente en el caso de Guerrero, para evaluar cómo la violencia influye en estas dinámicas.
El objetivo del trabajo fue conocer como la violencia se manifiesta y es percibida por jóvenes que cursan secundaria en un municipio con altos índices delincuenciales de Guerrero, para con ello generar información que permita el diseño de acciones orientadas a la construcción de una cultura de paz ligada al desarrollo de habilidades para la resolución de conflictos que favorezcan el involucramiento de los actores en la toma de decisiones, fortaleza la confianza y el trabajo colectivo. Para alcanzar dicho objetivo se discuten diferentes teorías sociológicas, psicológicas y educativas para entender las relaciones, causas y consecuencias de la violencia escolar. A través del análisis del lenguaje se estudiaron expresiones de violencia que se generan dentro del aula, en una muestra de 16 jovenes que cursaban el tercer año de secundaria, en una escuela pública vespertina de la comunidad de Chichihualco, Guerrero, México, a fin de documentar como un lenguaje agresivo se interelaciona con la normalización de conductas violentas que se vive en su contexto.
En esta primera etapa de la investigación los resultados indican que para análizar la presencia de conductas violentas dentro del espacio escolar se hace necesario traspasar la frontera de la escuela, y considerar y discutir que la violencia es un proceso sistémico que se encuentra presente en la familia y en la forma de como los integrantes de una comunidad viven, asumen y normalizan las acciones delictivas. Para disminuir las conductas violentas, es fundamental que no solo los actores escolares se involucren, sino también profesionales de distintas disciplinas que discutan las implicaciones que estas en los distintos ámbitos, como la gestión sustentable de las comunidades
Estructura educativa operativa y evaluadora vs Síndrome de Burnout en secundarias públicas
Get PDFDe acuerdo a la OCDE, México en la evaluación de Pisa 2022 (PIF, 2022) ocupó la antepenúltima posición de los 37 países evaluados, esta prueba post pandemia evaluó las habilidades y conocimientos en lectura, matemáticas y ciencias, en escolares de 15 años, es decir estudiantes del nivel de secundaria o último nivel de educación básica en México.
Es importante mencionar que los estudios realizados por especialistas para explicar estos resultados sobre los países que se encontraron en posiciones debajo de la media, se centran en un porcentaje significativo sobre el contexto, así como las condiciones socioeconómicas y culturales de los alumnos y sus familias, las cuales son importantes, pero en este estudio se consideró analizar otras posibles variables causales que pueden influir en todo resultado pedagógico tomando en cuenta los aspectos identificados en este estudio muestral, sobre dos ejes que sostienen el Sistema Educativo en los estados, como son:1/ las condiciones operativas para evaluar el Sistema Básico de Mejora de la Educación Básica en el estado, donde da lugar la génesis de todo proceso educativo y 2/ el estado psico anímico de los docentes adscritos, para conocer el porcentaje de afectación del Síndrome de Burnout que propicia constructos mentales controversiales para el logro del aprendizaje y el aprovechamiento escolar en las noveles generaciones adolescentes, impactando en el bienestar socioeconómico y cultural de los mismos.
De tal forma este estudio tiene como objetivo: Determinar si la estructura operativa, organizacional y evaluativa del sistema educativo es una variable causal de las condiciones laborables que provocan manifestaciones asociadas al Síndrome de Burnout en un porcentaje significativo del magisterio, proyectadas en los resultados de las pruebas internacionales.
Para este estudio se tomó como referencia la prueba PISA cuyos resultados arrojan para nuestro país, menores niveles de rendimiento en los alumnos, resultados que se considera deben ser analizados, como información sobre el desempeño de los docentes así como las condiciones psico anímicas y los efectos en el magisterio; los cuales inciden en corto o largo plazo en las generaciones escolares para ofrecer garantías mínimas o de excelencia respecto a trabajos de calidad, una población cualificada y como consecuencia favorecer o desalentar el desarrollo económico regional; para este propósito se utilizó el cuestionario Maslach Burnout Inventory (MBI), entrevista focal e individual, observación participante y el análisis de contenido. Realizado en el curso escolar 2023-2024, focalizado en el nivel de secundarias públicas
Patrimonio cultural, uso de la herbolaria en la promoción de la salud comunitaria guerrerense
Get PDFLa herbolaria definida por Aguilar como “remedio curativo de enfermedades por medio de plantas medicinales, siendo una tradición en pueblos originales y una práctica común en la salud comunitaria” (2020). La medicina tradicional herbolaria ha sido la herramienta más utilizada en las diversas medicinas tradicionales, es de uso común en las comunidades del estado de Guerrero, sin embargo, existe gran desconocimiento y poca valoración por el personal de salud. El presente trabajo, pretende tener un acercamiento al conocimiento de la práctica colectiva en el uso de medicina herbolaria, por lo que se dirigió explorar cómo, para qué se usa y cuáles son los beneficios que esta tiene en la salud y en la cultura colectiva.
Metodológicamente esta investigación es de tipo cuantitativo con 546 encuestas de preguntas abiertas, en 8 regiones de procedencia de los estudiantes de la Facultad de Medicina UAGro. del estado de Guerrero, llevándose a cabo un estudio descriptivo y transversal.
Los resultados de las 546 encuestas reflejan que de las 8 regiones del estado de Gro., Acapulco cuenta con un 50.4%, de participación, la región de la montaña con un 12.6%, costa chica 10.6%, centro 8.4%, costa grande 7.5%, norte 5.9%, tierra caliente 2.9%, sierra 0.2%. El 76% de entrevistados fueron mujeres, las edades de mayor participación fue de 18 a 25 años, refiriendo no tener ningún parentesco con el entrevistador el 71.4%. El 49.5%, los conocimientos sobre medicina herbolaria fueron obtenidos a través de la familia, principalmente por mujeres, las personas que mayormente hacen uso de la medicina herbolaria cuentan con nivel de estudios de licenciatura con un 31.7%.Se registró un total de 86 plantas medicinales utilizadas en las 8 regiones del estado de Guerrero, las plantas más utilizadas son la manzanilla con un 22.3%, las hierbas son empleadas para enfermedades del sistema digestivo, heridas y enfermedades dermatológicas. La parte más utilizada son las hojas con un 51%; 20% prefieren utilizar toda la planta y 17.1% utiliza la flor. Los efectos que reportan quienes las usan son: alivio de las molestias, desinflamación de zona dolorosa y relajante. Los participantes mencionan hacer uso de las hierbas de 2 a 3 veces por semana, el 64.8% presenta alivio de las molestias al utilizar la medicina herbolaria.
Concluye que, en las 8 regiones del estado de Guerrero, el uso de la herbolaria es ampliamente usada de generación en generación, siendo en la actualidad las mujeres las gestoras de la salud al apropiarse, aplicarla y transmitir su conocimiento, lo que da cuenta del amplio uso que esta tiene como componente cultural, de primera contención en atención a la salud desde la comunidad, potencializando el capital social comunitario para la gestión de la salud colectiva. Posibilitando este estudio a visibilizar la importancia de la herbolaria para ser respetada, preservada, promovida y transmitida de manera adecuada según las particularidades culturales
Violencia Institucional contra las mujeres. Violencia vicaria que no se mira
Get PDFLa construcción de la paz ha pasado y pasa por la agencia de las mujeres, las mujeres son constructoras de paz; activistas en defensa de las libertades, no solo femeninas, sino de la humanidad misma. La paz, como un constructo social, en gran medida es producto de la acción colectiva de las mujeres, que se han especializado en visualizar distintos tipos de violencia contra ellas, desde las violencias directas hasta las violencias culturales. El borrado de las mujeres de la historia es una de las formas más brutales de la violencia patriarcal, que este borrado sea institucional, desde el Estado y sus agencias de promoción de los derechos económicos, sociales y culturales; debe resultar en un crimen de Estado. La violencia vicaría, como la violencia institucional, no se visibiliza porque las propias agencias gubernamentales encargadas de combatirla protegen a los violentadores invisibilizando este tipo de violencia. En estas condiciones es pertinente plantearse la pregunta ¿Por qué existe mayor violencia contra las mujeres en un territorio, cuando éstas se organizan en la defensa de la igualdad de género además de promover una agenda legislativa que busca erradicar todas las formas de violencia contra las mujeres? Este trabajo es un recorrido histórico de la lucha feminista en la defensa de la igualdad de género en el estado de Morelos, entidad que desde el 2022 se ha colocado en el segundo lugar de feminicidios; pero que, presenta una de las agendas legislativas más innovadoras y de avance de la lucha de las mujeres por la paz y la igualdad. Esta no es una paradoja, sino la negación de la negación misma. A fin de comprobar esta hipótesis se emplea el método histórico, así como la revisión de la agenda legislativa, se busca contrastar las formas de organización y lucha de las mujeres en la defensa de la igualdad de género y la paridad; así cuidan del ejercicio de los derechos humanos de todas las personas. Se encontró que la lucha feminista contribuye a la teoría y la práctica de la paz en la entidad, aun en territorios donde la violencia patriarcal se encuentra profundamente arraigada
The science of detecting LLM-generated text
Get PDFReview of the eponymous article by Tang R., Chuang Y. and Hu X
Actas del Consejo Interno correspondientes a la Sesión del 26 de enero de 2024
Get PDFConsta de las siguientes actas:
Acta 14, 2024. 26 enero. Solicitudes, Licencia Académica, Contratación y Correspondencia Recibida • Acta 15, 2024. 26 enero. Descarga Docente Dra. Irma Delgado Martínez • Acta 16, 2024. 26 enero. Recontratación Dr. José Manuel Márquez Estrada • Acta 17, 2024. 26 enero. Recontratación Dra. Rogelia Torres Villa • Acta 18, 2024. 26 enero. Diferimiento año Sabático Dra. Verónica Ofelia Villarespe Reyes • Acta 19, 2014. 26 enero. Diferimiento año Sabático Dra. Isalia Nava Bolaños • Acta 20, 2024. 26 enero. Estímulos por Asistencia 2023 • Acta 21, 2024. 26 enero. Solicitud Promoción Dr. David Bonilla Vargas • Acta 22, 2024. 26 enero. Solicitud Promoción Dra. Mildred Yólatl Espíndola Torres • Acta 23, 2024. 26 enero. Informe Final Becas Posdoctorales UNAM Dr. Isidro Téllez Ramírez • Acta 24, 2024. 26 enero. Informe de Labores 2023 y Programa de Actividades 2024 del personal Académico del IIEc. • Acta 25, 2024. 26 enero. Informe de Labores 2023 y Programa de Actividades 2024 del Personal Académico del COHU - UNA