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Informe final de pasantía : transcripción paleográfica de testamentos en el Archivo Histórico de Cali
No full textLos testamentos y/o causas mortuorias son una fuente valiosa para la investigación histórica privilegiada por el movimiento de la Nueva Historia surgido a inicios del siglo XX. Este trabajo es el resultado de la labor de lectura y transcripción paleográfica literal de archivo realizada a seis testamentos pertenecientes al Fondo Escribanos/Notarial del Archivo Histórico de Cali entre los años de 1790 a 1792. Este informe de pasantía analiza la importancia que tienen los testamentos como fuente para la reconstrucción histórica de la vida cotidiana y material de Santiago de Cali de finales del siglo XVIII.PregradoHISTORIADOR(A
Autoetnografía para la exploración de la subjetividad en educación popular
No full textLa presente investigación-exploración es una propuesta alternativa que plantea el diseño y aplicación de un material didáctico; materializado en una cartilla que contiene pistas u orientaciones que desde la autoetnografía entrecruzan métodos, técnicas y actividades como posibilidades creativas para construir desde la alteridad. En ese sentido, se indagó sobre el proceso de construcción de subjetividad de una educadora popular desde la perspectiva del corazonar, donde a través de la narración en primera persona se conjugan voces, colectividades y lenguajes simbólicos que avivaron la memoria y las nociones emergentes.PregradoLICENCIADO(A) EN EDUCACIÓN POPULA
Estereotipos y roles de género dentro de los procesos de contratación de profesionales contables en algunas empresas medianas en la ciudad de Santiago de Cali
No full textEl género es un tema de estudio que ha sido investigado en diferentes áreas de conocimiento y con diversos enfoques, dentro de la contabilidad se han realizado investigaciones sobre el género en relación a las brechas salariales, los estereotipos, entre otros, pero pocas se han centrado en conocer la percepción de profesionales frente a la problemática que se investiga. Por tal motivo, este trabajo busca analizar la influencia del régimen de género dentro del mercado laboral de profesionales contables en algunas empresas medianas en la ciudad de Santiago de Cali, enfatizando las vivencias de estos frente a los estereotipos y roles de género. Para ello, se realizaron entrevistas semiestructuradas a dieciséis profesionales contables, un tecnólogo contable y dos personas encargadas de los procesos de selección y contratación de personal. La muestra fue definida bajo la saturación teórica, la cual permite recolectar información hasta el punto en el que se considera que lo encontrado no hay aspectos nuevos. Con este trabajo investigativo fue posible identificar cómo los estereotipos y roles de género influyen en las labores y cargos que desempeñan los profesionales contables, aunque tanto mujeres como hombres deben de convivir y superar los simbolismos sobre el género en la sociedad, es reconocible como la mujer debe, además, superar el rol maternal y la asociación que se le da a ello con su desarrollo profesional.PregradoCONTADOR(A) PÚBLIC
Validación de la plataforma tecnológica para el seguimiento de los planes de inversión de reposición o adquisición de activos de energía - caso piloto
No full textEn el presente trabajo de aplicación práctica se realizó la validación de la plataforma tecnológica adquirida por EMCALI EICE ESP en el año 2024, para el seguimiento de los planes de inversión de compra o reposición de los activos de energía, mediante un caso piloto que permitió evaluar su funcionalidad, eficiencia y efectividad. Para lograr esto se establecieron flujos de información eficientes entre las áreas que intervienen los activos de la red de distribución de energía de EMCALI, una comprensión profunda de las interrelaciones de las tablas y procesos que realiza el aplicativo y se calcularon las desviaciones de las unidades constructivas planeadas contra las unidades constructivas puestas en operación para el año 2024. La validación de la plataforma tecnológica es fundamental para garantizar el cumplimiento de los requisitos establecidos por la Comisión de Regulación de Energía y Gas para la mejora de la Gestión de Activos, y garantizar una adecuada remuneración de estos en la tarifa.MaestríaMAGISTER EN GESTIÓN DE ACTIVOS Y MANTENIMIENT
Análisis del clima organizacional del supermercado Surtifamiliar de la sede ciudad de Buga, Valle del Cauca año 2024
No full textEste trabajo de investigación se propuso analizar cómo se percibe el clima organizacional en el supermercado Surtifamiliar, ubicado en Buga, Valle del Cauca, durante el año 2024. El objetivo fue sugerir estrategias que ayuden a mejorar el bienestar. Se utiliza un enfoque cuantitativo, se llevó a cabo una encuesta estructurada que permitió evaluar diversas dimensiones del ambiente laboral, como la comunicación interna, el reconocimiento, la compensación y el liderazgo, entre otros. Los resultados mostraron que el clima organizacional se considera aceptable, destacando aspectos positivos como la ética, las normas organizacionales y el trabajo en equipo. Sin embargo, también se encontraron debilidades en áreas como el reconocimiento y la compensación. Además, se observó que la percepción del clima varía según la antigüedad y el área de trabajo de los empleados. A partir de estos hallazgos, se hicieron recomendaciones como la implementación de programas de incentivos, el fortalecimiento de la comunicación, la revisión de procesos y la creación de un plan de acción. Este estudio aporta a la comprensión del clima organizacional y ofrece herramientas prácticas para mejorar la satisfacción laboral y el rendimiento de la organización.PregradoADMINISTRADOR(A) DE EMPRESA
Educación inclusiva : análisis con perspectiva interseccional prácticas de exclusión e inclusión de docentes y estudiantes de grado 9° del colegio IETI Comuna 17 de Santiago de Cali
No full textEste proyecto de investigación, presentado como Trabajo de Grado para optar al título de Trabajadoras Sociales, surge de la práctica académica realizada en 2022 en la Institución Educativa Técnico Industrial de Santiago de Cali. Durante esta práctica, se identificaron comportamientos, actitudes y discursos de docentes y directivos hacia estudiantes de grado 9° en relación con sus identidades de género, orientaciones sexuales, religión y clase social. También se analizaron otras categorías de subordinación como raza, nacionalidad y discapacidad. El objetivo del estudio fue comprender las prácticas de exclusión e inclusión en la institución y su impacto en la construcción de una educación inclusiva, utilizando un enfoque interseccional. El documento se divide en dos partes: la primera abarca las generalidades de la investigación, como la situación problema, antecedentes, justificación, preguntas y objetivos, así como el marco de referencia y la estrategia metodológica. La segunda parte presenta los resultados divididos en cuatro capítulos que corresponden a los objetivos específicos, incluyendo análisis teóricos y reflexivos. Concluye con las conclusiones, bibliografía y anexos.PregradoTRABAJADOR(A) SOCIA
Una religión transnacional; la Misión Tenrikyo en Colombia (1961-1981)
No full textEn esta investigación se aborda la ejecución de la misión de la religión japonesa Tenrikyo en Colombia, considerando las dinámicas transnacionales de las misiones y las condiciones del proyecto al que se adhirieron al llegar al país. Además, se examina el origen de dicha religión en Japón y su relación con el gobierno japonés, así como las misiones que siguieron las huellas del Imperio japonés en Asia. Por otra parte, se presenta un panorama de las misiones transatlánticas, tanto en Estados Unidos como en Brasil, culminando con la llegada de los misioneros a Colombia en la etapa de la segunda posguerra.PregradoHISTORIADOR(A
Incidencia de las prácticas de recursos humanos en el desempeño de las pymes durante la pandemia del covid-19
No full textEl presente trabajo tiene como objetivo analizar la incidencia de las prácticas de recursos humanos en el desempeño de un conjunto de Pymes localizadas en el Valle del Cauca durante el primer año de Pandemia del Covid-19 a partir de la percepción del gerente. Para lograrlo, se empleó un enfoque cuantitativo por medio de una encuesta estructurada contestada por 98 gerentes de Pymes. Este instrumento exploró diversas dimensiones de las prácticas de recursos humanos bajo el modelo AMO, el cual agrupa las prácticas de recursos humanos en habilidades (A), motivación (M) y oportunidades (O), y factores relacionados con el desempeño empresarial. Los datos recolectados fueron analizados utilizando técnicas estadísticas descriptivas e inferenciales, permitiendo así identificar correlaciones significativas y patrones relevantes. Los resultados obtenidos ofrecen desafíos y oportunidades que enfrentan estas empresas en su gestión de recursos humanos, por lo que se ofrecen recomendaciones prácticas orientadas al diseño de programas de capacitación efectivos, la implementación de políticas de motivación y reconocimiento, y la creación de oportunidades de crecimiento y desarrollo para los empleados. Se espera que estas recomendaciones ayuden a fortalecer la competitividad de las Pymes en la región y su capacidad de respuesta ante contextos de crisis.PregradoADMINISTRADOR(A) DE EMPRESA
“Entre creencias y apegos” : espiritualidad, credos y vínculos en las artes visuales contemporáneas
No full text"Entre creencias y apegos" es una investigación que explora la relevancia de la fe, las creencias y los apegos religiosos en la vida cotidiana de las comunidades afrocolombianas del Caribe y el Pacífico. Analiza cómo las prácticas culturales africanas, indígenas y occidentales se entrelazan para dar forma a un sincretismo único. Estas expresiones, cargadas de simbolismo e iconografía, trascienden lo espiritual al influir profundamente en las estructuras sociales, la cohesión comunitaria y las estrategias de resistencia colectiva. Además, la investigación recopila información valiosa para comprender el impacto de estas manifestaciones en el patrimonio cultural y su legado. Dicho estudio se posiciona como un esfuerzo integral para examinar y representar las conexiones entre espiritualidad, tradición e identidad en estas regiones. A través de un enfoque interdisciplinario que combina análisis histórico, teoría antropológica y producción artística, donde se muestra cómo las creencias y prácticas rituales han moldeado la vida y la fortaleza de estas poblaciones. En definitiva, Entre creencias y apegos no sólo explora la riqueza de estos vínculos, sino que también los plasma visualmente, resaltando su importancia y continuidad en el legado contemporáneo.PregradoLICENCIADO(A) EN ARTES VISUALE
Guía para determinar el perfil de cumplimiento de requisitos de calidad exportación en el fruto de aguacate Hass en un estudio de caso para dos fincas productoras en el municipio de Toro, Valle del Cauca, Colombia, teniendo en cuenta los requerimientos específicos de los clientes exportadores y la norma CXS 197-1995
No full textEsta monografía tuvo como objetivo principal elaborar una guía práctica que permita optimizar el cumplimiento de los requisitos de calidad para la exportación del fruto de aguacate Hass en dos fincas productoras del municipio de Toro, Valle del Cauca, Colombia. Se evaluó el nivel de cumplimiento actual de estas fincas frente a la norma CXS 197-1995, identificando un promedio del 50%. Así mismo, se determinaron los requisitos específicos exigidos por los clientes exportadores, tales como rango de materia seca entre 23-28%, la ausencia de residuos de agroquímicos, las buenas condiciones fitosanitarias, los calibres (entre 12-32) y la necesidad de un pedúnculo intacto y sin daños.
La metodología empleada tuvo un enfoque cualitativo y cuantitativo, con métodos ideográfico-dialógicos, triangulación y un diseño de casos múltiples. Se utilizaron encuestas, entrevistas, observación directa y revisión documental.
Como conclusiones principales, se evidenció la necesidad de una guía que integre los requisitos de la norma CXS 197-1995 y las exigencias adicionales de los exportadores. Las recomendaciones primordiales incluyen la implementación de un sistema de gestión de calidad, la capacitación del personal, el establecer protocolos de procesos, el mantener una comunicación fluida y constante con los exportadores y la inversión en certificaciones internacionales de buenas prácticas agrícolas. El adecuado uso de esta guía ayudará a que los emprendimientos de siembra de aguacate Hass tengan más posibilidades de iniciar con solidez y a que las fincas en marcha mejoren su competitividad de cara a las necesidades del exportador y a los mercados internacionales.PregradoADMINISTRADOR(A) DE EMPRESA