Corvinus University of Budapest
Archive of the Institute of Business Economics (Vállalatgazdaságtan Intézet Archivuma)Not a member yet
385 research outputs found
Sort by
A globális értékláncok - elméleti alapok és számbavételi lehetőségek. Fejezetek a nemzetközi üzleti gazdaságtanból 7. ----- It's title in English: Global Value Chains – Theoretical foundations and trials for measurement. Chapters from International Business 7.
Get PDFAbsztrakt:
A globális értékláncok kifejezés gyűjtőfogalomként terjedt el azokra a jelenségekre, amelyekben a multinacionális vállalatcsoportok és stratégiai partnereik (pl. az OEM gyártók) az egyes értékteremtő tevékenységeknek leginkább megfelelő helyszíneken (országokban) látják el a termék előállítással és értékesítéssel összefüggő tevékenységeiket. A műhelytanulmány három fejezete e jelenség elméleti magyarázataival foglalkozik. Vannak olyan kalkulációk, amelyek szerint a világ exportjának 80%-a a multinacionális vállalatcsoportokhoz kacsolódik. Ha ez így van, akkor a klasszikus külkereskedelmi és nemzetközi befektetésekre vonatkozó elméletek megértek az újragondolásra. Ehhez azonban előbb adekvát számbavétel és megfelelő adatok szükségesek. Az elmúlt években számos nemzetközi szervezet kezdeményezett és fejezett be nemzetközi projekteket a globális értékláncok nemzetgazdasági számbavételére, és hatásaik feltérképezésére. A műhelytanulmány három fejezete ezekből ismertet néhányat. -----
Abstract:
Global value chains are used as a collective noun for the phenomena of the MNEs and their allied partners (e.g. OEMs) to produce and market products where the location of their value creating activities are considered to be the most appropriate. There are three chapters in this working papers, which provide theoretical explanation on them. There are some calculations, which suggest that 80% of the world exports is related to the MNEs. If so, then the traditional theories on trade and foreign investments, their measurement, factors, and impacts are worthy for an upgrade. But before that methodology and data on GVCs are needed. There has been several international projects to create methodology and databases to analyze GVCs and their impacts on trade. This is the main theme of three chapters in the working paper: methodological advancements and their first interpretations and consequences are in focus
Munkavállalói preferenciák az egyetemi hallgatók körében ----- Employees’ preferences according to graduates and undergraduates
Get PDFAbsztrakt:
Napjaink munkaerőpiaci tendenciái következtében egyre több figyelem irányul az atipikus munkavégzésre. Az atipikus munkavégzésben rejlő lehetőségeket a munkavállalók oldaláról vizsgáltuk. Ennek érdekében egy kétfázisú kutatássorozatot hajtottuk végre a Budapesti Corvinus Egyetem hallgatói körében. A felmérés rámutatott arra, hogy az egyetemi hallgatók már az egyetemi tanulmányaik alatt is potenciális munkaerőt jelentenek. Foglalkoztatásuk során a legfontosabb tényező a rugalmas, tanulmányokkal összeegyeztethető munkavégzés. A második kutatás fő célja a teljes életcikluson keresztüli munkavállalói preferenciák feltárása volt. A hallgatók által a két leginkább előnybe részesített munkavállalási forma a napi nyolcórás munkaviszony rugalmas munkaidőben és a saját vállalkozás indítása. A hallgatók elsősorban magas jövedelmet, ezt követően stabil, biztos jövedelmet, fejlődési lehetőséget, és a munka és magánélet egyensúlyát várják el munkahelyüktől. A tanulmány rámutat az egyes alcsoportok különbségeire, illetve kiindulópontot jelenthet további kutatásokhoz. -----
Abstract:
More and more attention is paid to atypical work due to workplace trends. Increasing opportunities deriving from atypical work have been investigated from employees’ viewpoint in this paper. We conducted a two-step survey amongst graduates and undergraduates of Corvinus University of Budapest. The survey pointed out that undergraduates are potential workers as well, and the most important factor for them was the flexible form of work. The second survey aimed to explore employees’ preferences through a whole lifetime period. The two most popular forms of work were flexible full-time jobs and starting their own enterprise. Students prefer high salaries, a stable and secure income, opportunities for development and work-life balance. The surveys pointed out some differences between subgroups and their conclusions could be a starting point for future research
Az innováció hatása a vállalati teljesítményre és versenyképességre ----- It's title in English: The impact of innovation activities on firm performance and competitiveness
No full textAbsztrakt: A tanulmány az innovációnak a vállalati teljesítményre és a versenyképességre gyakorolt hatását vizsgálja, valamint a hazai innováció gazdasági környezetének néhány elemét próbálja feltérképezni a Budapesti Corvinus Egyetem Versenyképesség Kutató Központjának 2009-ben lefolytatott felmérése alapján. A termékinnováció fontos szerepet játszik a versenyképes vállalatok sikerében, ugyanakkor az eljárásinnovációra ezt nem tudtuk megállapítani, valószínűleg adatbázisunk keresztmetszeti jellege miatt. Ugyancsak nem találtunk szignifikáns kapcsolatot az innováció és a termelékenység között. Az innovatív vállalatok nagyobb valószínűséggel vesznek részt a külkereskedelemben, nagyobb arányban találhatóak közöttük külföldi tulajdonúak, s az innovációs folyamat során leginkább saját tudásbázisukra támaszkodnak. Az innováció egyik fő hátráltató tényezőjének tartják az állam szerepét, gyakran néznek szembe finanszírozási problémákkal és a piaci szereplők új termékek iránti igénytelenségével. -----
Abstract: The paper deals with the impact of innovation on performance and competitiveness based on firm level data. The Competitiveness Research Center of Corvinus University of Budapest carried out the survey that our research is based on. According to our econometric analysis export oriented and foreign owned firms are more innovative. Product innovation has an eminent role in competitiveness, but we did not find significant relationship between innovation and productivity. As far as sources of innovation are concerned, inside sources are more important than universities, costumers and open sources. Firms perceive legislation and taxation as highly important factors hampering their innovation activities
Relation-specific investments in business relationships – scale development and validation ----- It's title in Hungarian: Kapcsolat-specifikus beruházások üzleti kapcsolatokban – mérési skála fejlesztése és validálása
No full textAbstract: Relation-specific investment in business relationships is not a new, but still a core concept of several research and academic publications. Globalization, intense competition, short product life cycles are only a view phenomenon of today’s turbulent economy that lead to more intense collaboration between cooperating partners necessitating such relation-specific investments. In this working paper we basically aim at measuring these relation-specific investments. But in order to be able to measure them, first we have to conceptualize it, develop a scale and also test and validate it. -----
Absztrakt: Az üzleti kapcsolatokban felhalmozott kapcsolat-specifikus befektetés vizsgálata nem új keletű, de mind a mai napig fontos koncepciót jelent az üzleti kapcsolatok tanulmányozását végző kutatók számára. Globalizálódó környezetünkben, a verseny erősödése és az egyes termékek rövidülő életciklusa mellett egyre gyakoribb, hogy az együttműködő partnerek komoly befektetéseket végeznek üzleti partnereikkel fenntartott kapcsolataikban. Műhelytanulmányunk célja, hogy mérhetővé tegye ezeket a befektetéseket. Ennek érdekében azonban elsőként konceptualizálni kell azokat, ki kell dolgozni egy mérésére alkalmas skálát, majd tesztelni is szükséges azt. Erre vállalkozik műhelytanulmányunk, mely ezt a folyamatot lépésenként mutatja be
Mi történt 2004 és 2010 között a budapesti egyetemisták szabadidősport-fogyasztásában? ----- It's title in English: What happened between 2004 and 2010 considering the leisure sports consumption of Budapest university students?
No full textAbsztrakt: 2004-ben budapesti egyetemisták szabadidőeltöltési-szokásait, valamint szabadidősport-fogyasztását vizsgáltam, 641 Budapesten tanuló egyetemista körében. 2006-ban, a kutatást kis kiegészítésekkel megismételtem, 539 online válaszadóval. 2010-ben harmadszor is megismételtem a kutatást, szintén online, ekkor 619 budapesti egyetemista válaszadóm volt. Jelen tanulmányban a 2010-es kutatás eredményeit ismertetem, összehasonlítva a korábbi két körrel. -----
Abstract: In 2004, I examined the free time habits and leisure sports consumption among 641 university students in Budapest. In 2006, the research was repeated with additional questions, and with 539 online respondents. In 2010, I repeated the research third time, also online, with 619 respondents. The present study describes the results of the 2010 research, compared to the previous two rounds
A BRIC országok tőkebefektetései és multinacionális cégei - Fejezetek a nemzetközi üzleti gazdaságtanból 5. ----- It's title in English: FDI and Multinational Companies in BRIC Countries - Selected Topics in International Business 5.
No full textAbsztrakt:
A XXI. század egyik új és meghatározónak ígérkező világgazdasági jelensége a feltörekvő/fejlődő országok térnyerése. A tanulmánykötet írásai arról adnak áttekintést, hogy az évszázad első évtizedének végén mi jellemezte a BRIC országok külföldi befektetéseit és multinacionális vállalatait. A kötet egyik munkája arról is képet ad, hogy mi jellemzi az indiai és kínai multinacionális vállalatok tőkebefektetéseit az Európai Unióban. Az írások többéves adatsorok áttekintésére és kutatási eredményekre támaszkodnak. A tanulmánykötet szerzői a 2011/2012. tavaszi félévében a Nemzetközi üzleti gazdaságtan c. PhD kurzus hallgatói voltak. -----
Abstract:
Though the significance of emerging countries and the BRIC countries in the global economy is recognized there is much room for Hungarian language research publications in this field. This working paper would like to make a contribution. It gives overview on the BRIC countries, their inward and outward FDIs, and their multinational enterprises. Six chapters are based on BRIC countries, and one chapter is on the Chinese and Indian investments in the European Union. Each chapter focuses on English language papers. Authors of the working paper attended the International Business PhD course in spring semester of 2011/2012
A nemzetgazdasági versenyképesség sportszakmai és gazdasági aspektusai ----- It's title in English: Sport and Economic Aspects of Competitiveness on National Level
No full textTanulmányunk a gazdasági versenyképességgel, kiemelten annak nemzetgazdasági szintű vetületével és a sport esetében történő értelmezésével foglakozik. A gazdasági versenyképesség esetén kiemelten kezeljük az IMD és a WEF versenyképességi rangsorait, a sport esetén pedig szétválasztjuk a hivatásos és a szabadidősportot. A hivatásos sport esetén bemutatjuk a sportszakmai versenyképességet indikáló és a sportszakmai versenyképességre hatással lévő gazdasági és társadalmi mutatókat egyaránt. Összehasonlítási csoportot képeztünk, amelyben Magyarország és a környező országok szerepelnek és a komparatív elemzés kiterjed a gazdasági és a sportszakmai versenyképességre, valamint a sportszakmai versenyképességre ható gazdasági és társadalmi tényezőkre egyaránt. A sportszakmai versenyképességet az olimpiai érmek számával és azok pontértékével mérjük, amit az olimpiák teljes történelmére és az elmúlt 20 év különböző szakaszaira egyaránt vizsgálunk, míg a gazdasági és társadalmi tényezőket csak a mondanivalónk szempontjából legrelevánsabb évekre, az új évezredre vizsgálunk. A hivatásos sporttal kapcsolatos versenyképességi kérdésekből azt a következtetést vontuk le, hogy Magyarország történelmi sportszakmai eredményességének fenntartását a jelen gazdasági és társadalmi tényezők nem igazolják, sőt az elmúlt időszak visszaesését támasztják alá és a Londoni olimpián való szereplésünkkel kapcsolatban inkább az összehasonlítási csoporton belüli további visszacsúszást, mintsem az eredmény javulását támogatják.
A tanulmányban azt állítjuk, hogy egyéni, vállalati és makrogazdasági versenyképességet is javíthat a szabadidősport. Mikro szinten, majd makrogazdasági szinten elemeztük a szabadidősport hatásait, valamint próbáltunk választ keresni arra a kérdésre, hogy hogyan válhat az egyén, a vállalat és végső célként a gazdaság versenyképesebbé a fizikai aktivitás által. A kevesebb betegség és egészségügyi kiadás, vagy éppen a kedvezőbb várható élettartami mutatók mellett termelékenység-növekedés, a versenyképességi rangsorokban pedig előkelőbb helyezések érhetők el. -------
Our paper tackles the concept of competitiveness in the national level and interprets it also in the field of sport as well. In the economics field we focus on the competitiveness rankings of IMD and WEF and in the sport field we differentiate between professional and leisure sport. In the case of professional sport we introduce the measures of sport competitiveness and its influencing economic and social factors as well. We have made a peer group which contains Hungary and its neighboring countries and the comparative study tackles the sport competitiveness and the influencing economic and social factors as well. We measure sport competitiveness with the Olympic medal count and the medals point value, which is counted in the whole Olympic history, and different phases of the last 20 years. The economic and social factors are compared only in the new millennia as this is the most relevant time frame of this study. From the competitiveness analysis of professional sport we concluded that the maintenance of Hungary’s historical sport successes is not proved by nowadays economic and social factors, however they support the past years decline. These factors also indicate that in London (2012)we would rather slip one more position back in the peer group, than rise again from our ashes.
In our opinion leisure sport could enhance the competitiveness of individuals, companies, and economy also. We analysed the effects of leisure sport on the microeconomic and macroeconomic level, and tried to find answer to that question how could be individuals, companies, and economy more competitive through leisure sport. Besides less illness and health care expenditures, longer life expectancy, productivity growth, countries could be well placed in competitiveness’ rankings
A magyarországi exportáló vállalatok teljesítményének jellemzői - Versenyképességi kutatás 2009 ----- It's title in English: Export performance clusters of the Hungarian enterprises
No full textAbsztrakt:
Sok tanulmány foglalkozott a Magyarországi vállalatok exportteljesítményével, tendenciáival, az exportkoncentráció mértékével. Egyrészt több tanulmány vizsgálta a magyarországi vállalatok nemzetközivé válási folyamatát, a kifelé irányuló működő tőke áramlás tendenciáit, másrészt a gazdasági növekedés, a munkahelyteremtés szempontjából kitüntetett figyelmet kap a kis és középvállalati szektor. Jelen kutatás célja a Magyarországon működő exportáló vállalatok jellemzőinek feltárása volt a 2009-es vállalati versenyképességi felmérés alapján. A felmérésben szereplő vállalatok közel 85%-a a kkv szektorhoz tartozott. A kiinduló kutatási kérdés az volt, hogy az összesített exportteljesítmény hátterében milyen egyedi vállalati teljesítmények állnak, milyen tendenciák fedezhetők fel. A tanulmányok többsége vállalati méret és tulajdonosi szerkezet szerinti bontásban vizsgálja a vállalatok exportteljesítményét. Kutatásomban ettől eltérő megközelítésmódot alkalmaztam. Vizsgálatom fókuszában a vállalatok exportteljesítménye állt (exportértékesítés volumene, aránya, exportárbevétel változása, jövedelmezőség), ez alapján történt a vállalatok csoportosítása, a klaszterképzés. Három jól elkülöníthető klasztert sikerült azonosítani: a jelentős exporthányaddal és folyamatos exportvolumen növekedéssel jellemezhető sikeres exportáló vállalatok csoportját; a stagnálással, s gyakran csökkenő exportértékesítéssel jellemezhető vállalatcsoportot, s végül a harmadik klasztert azok a jelenleg még alacsony exportárbevétellel és alacsony exportaránnyal jellemezhető vállalatok képezték, melyekre a növekedés és a kiugróan magas jövedelmezőség volt a jellemző. A kutatás egyediségét az adja, hogy a Versenyképességi felmérés adatbázisa lehetővé tette a különböző exportteljesítmények hátterében álló működési jellemzők vizsgálatát. -----
Abstract:
The purpose of the paper is to reveal the main characteristics of the Hungarian export oriented firms. It is based on the Hungarian Competitiveness Research Survey 2009. 85% of enterprises were small or medium size in the sample. The aim of the analysis was to identify main factors and tendencies of the overall export performance. Several papers discussed the export activities of firms according to their size and ownership structure in Hungary. A different method was used here. The overall export performance (measured by volume, change, and share of export revenues, and firm profitability ratios) was put in the centre of cluster analysis. Three different clusters were identified. Firms in the first cluster had significant export performance and growth rate. The second cluster was the group of stagnating firms and the third one contained those whose export performance was low but signaled growth with excellent profitability ratios. The uniqueness of the paper derived from the Competitiveness Research Survey because it provided an opportunity to analyse the connection between export performance and other management and operational characteristics of enterprises. The paper may induce futher research in exploring main enterprise level factors of export performance of the Hungarian firms
Magyar tulajdonú vállalatok versenyképessége kínai piacokon ----- It's title in English: Hungarian Firms’ Competitiveness in China
No full textAbsztrakt: E kutatás célja áttekinteni, hogy milyen jellegű gazdasági kapcsolatokkal, versenyképességgel, tapasztalatokkal rendelkeznek magyar tulajdonú vállalatok Kínában. Kína gazdasága globálisan meghatározó, s egyúttal Magyarország tíz legnagyobb külkereskedelmi partnere között van. A kutatás kiemelt kérdései (a) milyen okok, motivációk indítják el a hazai cégeket Kína felé; (b) milyen folyamat révén, hogyan, mennyi idő alatt, milyen ráfordításokkal zajlik le a kínai jelenlét előkészítése, megtervezése, majd pedig megvalósítása; (c) hogyan szerzik meg a vezetők a szükséges információkat (pl. lehetséges kínai társasági jogi formákról, lokációkról); (d) milyen eredményekkel zárul ez a folyamat és milyen tanulságokat szűrnek le a vezetők; (e) melyek a kínai piaci jelenlét, működés legfontosabb tapasztalatai. A fenti kérdésekre alapvetően öt hazai vállalati esettanulmány összegzése ad választ. De emellett jelen tanulmány része a releváns elméleti és gyakorlati szakirodalom feldolgozása, a kínai gazdasági környezet sokrétű bemutatása, a kínai és magyar gazdasági kapcsolatok statisztikai elemzése, külföldi benchmark adatok gyűjtése. -----
Abstract: The goal of this research to review what kind of economic relations, competitiveness and experiences Hungarian-owned firms have in China. Chinese economy is globally determining, and – in addition – China is one of Hungary’s ten biggest foreign trade partners. The main topics and questions of the research are: (a) what causes and motives encourage domestic companies to turn to the Chinese markets; (b) what are the phases of the process, what are the required time and costs of the preparation, planning and realization of establishing the presence in China; (c) how Hungarian managers gather the information needed (concerning e.g. possible Chinese corporate legal forms, locations); (d) what are the typical results of these processes and the lessons learned and emphasized by the managers; (e) what are the most important experiences of the firms’ operation in China. Five case studies on Hungarian firms answer the above-mentioned questions. But moreover the elaboration of the relevant theoretical and practical literature, the detailed description of the Chinese economical environment, the statistical analysis of the Chinese-Hungarian economical relations and the collection of foreign benchmark data are as well parts of this study