Ediciones Laborum OJS
Not a member yet
1138 research outputs found
Sort by
The legal treatment of workplace accidents. A typological analysis
No full textProfessor Lozano Lares, in his work “The legal treatment of workplace accidents. a typological analysis”, carries out an accurate analysis of the legal treatment of workplace accidents not only at the international level but also in our internal regulations.
To carry out this undertaking, the author has carried out an impeccable legal historical study based on the evolution of the legal treatment of workplace accidents in Europe and the US as well as public policies over the last two centuries regarding protection. of the safety and health of workers with a basically preventive goa
The European regulation on artificial intelligence: critical notes on risk classification and safety measures for workers
No full textEl uso de herramientas basadas en (o potenciadas por) la inteligencia artificial implica - al igual que cualquier otro factor organizativo empresarial - riesgos específicos que requieren soluciones específicas para garantizar que no comprometan los entornos de trabajo ni el bienestar de los trabajadores. Son riesgos que el empresario debe evaluar antes de introducir una nueva tecnología y prevenir de acuerdo con la legislación europea y nacional. Por ello, esta reflexión pretende preguntarse si la nueva regulación europea sobre la IA contribuye al objetivo de proteger la salud y la seguridad de los trabajadores, y de qué manera, Teniendo en cuenta tanto los beneficios como los riesgos derivados de la utilización de estas tecnologías en el lugar de trabajo.The use of tools based on (or enhanced by) artificial intelligence implies — like any other business organisational factor — specific risks that require specific solutions to ensure that they do not compromise workplace environments or the well-being of workers. These are risks that the employer must assess before introducing new technology and must prevent in accordance with European and Spanish legislation. Therefore, this piece questions whether the new European regulation on AI contributes to the goal of protecting the health and safety of workers, and in what way, considering both the benefits and the risks derived from the use of these technologies in the workplace
Challenges in occupational risk prevention in teleworking: a critical reflection
No full textLa aprobación de la Ley 10/2021 permitió superar muchos de los interrogantes que tras la expansión masiva del teletrabajo se plantearon en nuestro marco laboral en lo referente a la regulación de esta renovada forma de trabajo. Sin embargo, la velocidad con la cual se elaboró la misma derivó en que esta adoleciese de numerosas lagunas, inconcreciones y vacíos. Entre ellos, se encuentra precisamente la protección de la salud de los teletrabajadores, concretamente mediante la garantía del derecho a la prevención de riesgos laborales. Es por ello que, transcurridos ya varios años desde la promulgación de la norma pretendemos por medio del presente estudio aportar un análisis tanto de la normativa legal, esencialmente la plasmada en los arts. 15 y 16 de la Ley 10/2021, como convencional. Ello en aras de determinar los fallos de los que sigue adoleciendo dicha norma y posibles medidas correctoras basadas en la propia realidad práctica.The approval of Act 10/2021 answered many of the questions that had arisen in our labour framework after the massive spread of remote working as it relates to regulating this new way of working. However, the speed with which it was drawn up meant that it suffered from numerous gaps, inaccuracies, and omissions. Among them is the protection of the health of teleworkers, specifically by guaranteeing the right to occupational risk prevention. That is why, several years after the enactment of the regulation, this study provides an analysis of both the legal regulations, particularly those embodied in Articles 15 and 16 of Law 10/2021, and the sectoral agreement regulations. This is in order to determine the flaws that this regulation continues to suffer and possible corrective measures based on the situations as it stands
Reform of the level of unemployment assistance or the Janus Syndrome
No full textSe trata de destacar la concepción del nivel asistencial como instrumento para apuntalar la reforma del mercado de trabajo español, al tiempo que se acompasa a las reformas llevadas a cabo por la Ley de Empleo y la Ley sobre el ingreso mínimo vital.Se pone de manifiesto la persistencia de aspectos asistenciales, tanto por los factores que son tenidos en cuenta para el acceso y duración, como sobre los colectivos integrados en su ámbito de protección.Asimismo, se subraya la creación del complemento de apoyo al empleo, argumentando sobre su naturaleza prestacional autónoma antes que como un supuesto de incompatibilidad, así como su papel de fomento del empleo en paralelo con el compromiso de activación. Por último se hace una breve referencia a los nuevos tipos infractores y al papel de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en el control de la compatibilidad.This article highlights the conception of the level of assistance as an instrument to support the reform of the Spanish labour market, while at the same time discussing the reforms brought about by the Employment Act and the Minimum Basic Income Act.The persistence of welfare aspects is highlighted, both in terms of the factors that are considered for access and duration, and in terms of the groups integrated into its scope of protection.Likewise, the creation of the employment support supplement is discussed, arguing its autonomous benefit characteristics rather than an assumption of incompatibility, as well as its role in promoting employment in parallel with the commitment to actively seek new employment. Finally, there is a brief section on the new types of offenders and the role of the Labour and Social Security Inspectorate in checking compatibility
Pension systems from the perspective of economic theory. A narrative historical review
No full textLos sistemas de pensiones modernos se originaron a principios del siglo XX, pero fue recién en la década del 60 cuando los referentes de la teoría económica comenzaron a debatir en el ámbito académico cuáles serían los efectos económicos de los sistemas de pensiones. Fundamentalmente se ocuparon de los efectos sobre el bienestar, sobre la distribución de ingresos y sobre el crecimiento económico. El objetivo de este artículo es plasmar los principales argumentos referidos a cada uno de estos puntos.Modern pension systems originated in the early twentieth century, but it was not until the 1960s that leading figures in economic theory started to debate in the academic sphere what the economic effects of pension systems would be. They focused on the effects on welfare, income distribution, and economic growth. This article reflects the main arguments related to each of these points
A Keynesian Perspective on the Pension System: From Burden to Stimulus for Activity and Employment
No full textEn este trabajo se ofrece una visión alternativa del impacto de las pensiones de un sistema de reparto en un sistema económico. Frente a la visión convencional, que las considera como una carga para el sistema, que reduce la oferta de trabajo y el ahorro (y la inversión), desde un punto de vista Keynesiano pueden comprenderse como un mecanismo que, a través del principio de la demanda efectiva, contribuye a un mayor nivel de actividad, empleo y acumulación. Se aplica dicho enfoque a la economía española en 2021, para computar el impacto del gasto de los pensionistas sobre el producto, el valor añadido y el empleo a nivel sectorial. Se computa también la capacidad de autofinanciación del pago de pensiones.This paper offers an alternative view of the impact of pay-as-you-go pension systems on the economy. Contrary to the conventional view that pensions are a burden reducing labor supply, savings, and investment, the Keynesian perspective sees them as a mechanism that—through effective demand—boosts activity, employment, and accumulation. The analysis applies this approach to the Spanish economy in 2021, estimating the impact of pensioner spending on GDP, value added, and sectoral employment. It also examines the system’s self-financing capacity
Pope Francis’ social encyclical “laudato si” (pontificate 2013-2025): integral ecology, human development, and social justice
No full text
Segmentation in the Spanish sports labor market: the example of professional sports management in football
No full textLa segmentación laboral, en todas sus vertientes, es una situación que se da en numerosos sectores que conforman el mercado laboral español. El deporte profesional es un ámbito que, de manera reciente, se ha profesionalizado y han surgido diferentes relaciones laborales dentro del mismo. En este estudio se llevará a cabo un análisis de las comisiones directivas de los 42 clubes del fútbol profesional masculino y los 16 clubes de la liga de fútbol profesional femenina.Es por ello por lo que resulta de interés, como objetivo básico de la investigación, conocer y analizar qué tipo de perfiles profesionales se dedican a la gestión deportiva profesional y si existe segmentación laboral y, en su caso, de qué tipo. En particular, en el deporte con más arraigo (y con un mayor nivel de profesionalización) en nuestro país, es decir, en el fútbol.Labor segmentation, in all its aspects, is a situation that occurs in numerous sectors that make up the Spanish labor market. Professional sport is an area that has recently become professional and different employment relationships have emerged within it. In this study, an analysis will be carried out of the board of directors of the 42 men’s professional soccer clubs and the 16 clubs of the women’s professional soccer league.That is why it is of interest, as a basic objective of the research, to know and analyse what type of professional profiles are dedicated to professional sports management and whether there is job segmentation and, if so, what type. In particular, in the sport with the most roots (and with a higher level of professionalization) in our country, that is, football