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Static risk-averse models with applications to mining
This thesis is centered around the development of methods and algorithms
to solve different types of stochastic optimization problems that deal with risk.
The first work in on chance-constrained problems (CCP), and the second on risk-
averse two-stage stochastic problems (TSSP). The main challenge of stochasti
Entrega Grado Académico Doctor Honoris Causa a Don Jorge Alessandri
Ceremonia de entrega Grado Académico Doctor Honoris Causa de la Universidad Adolfo Ibáñez a Don Jorge Alessandri Rodríguez. Personajes de izquierda a derecha: Pedro Ibañez O., Huerta, Carlos Cáceres, J. A. Palma. Viña del Mar 1980.Buen estado de conservació
Discurso del presidente de ICARE, Hans Eben al agradecer el “Premio Cincuentenario" otorgado por la Universidad Adolfo Ibáñez.
Discurso de agradecimiento de Hans Eben, presidente de ICARE, por el "Premio Cincuentenario" que la Universidad Universidad Adolfo Ibáñez otorga a ICARE, con motivo de los 50 años de la fundación de la Escuela de Negocios, ya que ambas instituciones tienen raíces comunes desde su inicio en 1953
On Vehicle Routing Problem with Service Consistency
Esta tesis se enfoca en investigar dos estrategias de ruteo para el problema de logística de última
milla para un centro de distribución de una empresa de alimentos. La empresa cuenta con una flota homogénea de vehículos. Cada conductor tiene asignado un conjunto de clientes fijo. Los conjuntos de clientes asignados a diferentes conductores son disjuntos. Cada cliente requiere que sus pedidos se entreguen dentro de una ventana horaria determinada. La empresa conoce la demanda de los clientes con un día de anticipación. Los clientes no realizan pedidos todos los días y la frecuencia con la cual lo hacen es irregular. Además, las cantidades demandas por los clientes no son constantes y cambian entre un pedido y otro. Esto, provoca inconvenientes en el ruteo diario realizado por los conductores impactando negativamente en el nivel de servicio de la empresa.
Se estudian estrategias de diseño de rutas que preservan los requerimientos de consistencia del
servicio, en la literatura, enmarcadas dentro del Consistent Vehicle Routing Problem (ConVRP).
También, se estudian estrategias que permiten que las rutas construidas no se intercepten entre sí, en la literatura, enmarcadas dentro de los problemas de Diseño de Territorios (TD). Finalmente, se evalúa de qué forma impactaría en los resultados de la empresa el uso de estas dos estrategias de solución.
Para cada estrategia de ruteo, se proponen un modelo de programación lineal entera mixta (MILP) y una heurística de solución ad-hoc. Comparamos las respectivas soluciones de heurística con las soluciones de MILP en un conjunto de instancias pequeñas. Además, comparamos el plan de ruteo actual de la empresa con los obtenidos a través de las heurísticas en instancias reales de la empresa.
Los resultados muestran la efectividad de las heurísticas. Obtenemos importantes mejoras sobre los planes de ruteo utilizados por la empresa, con un menor n ́umero de vehículos y una mayor tasa de pedidos entregados dentro de las ventanas de tiempo establecidas
Desafío del momento actual.
Contenido:
¿Cómo estamos pensando la universidad?.-- Hitos 2019.-- Data science en la UAI.-- Universidad Adolfo Ibáñez 1989-2019, 30 años.-- Acreditación institucional 2014-2019 ¿Cómo ha cambiado la UAI?
Boletín informativo N° 12 Año 2021 (Abril).
La Universidad Adolfo Ibáñez busca de manera constante fomentar que
las relaciones entre quienes forman parte de nuestra comunidad
universitaria se lleven a cabo de una manera respetuosa, segura e
inclusiva.
En este contexto, cada año se realiza una mesa de trabajo en la que
participan todos los estamentos de la Universidad, donde se conversan
temas relacionados al acoso y discriminación arbitraria. En virtud este
enriquecedor espacio, este año se publicó una Política de Prevención
de Acoso y Discriminación Arbitraria y se actualizó el Protocolo de
Acción frente a denuncias de acoso y discriminación arbitraria.Política de prevención de acoso y discriminación arbitraria y Protocolo de acción frente a denuncias de acoso y discriminación arbitraria. --Política de prevención de acoso y discriminación arbitraria. --Protocolo de acción frente a denuncias de acoso y discriminación arbitraria
Sala de clases Campus Recreo, Universidad Adolfo Ibáñez
Núcleo físico de aprendizaje donde se desarrollaba la andragogía de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez, calle Balmaceda N° 1625. Campus Recreo en Viña del Mar (Fotografía en blanco y negro).Buen estado de conservació
Familia Ibáñez Ojeda.
Pedro Ibañez Ojeda en compañía de Manuel Ibañez Ojeda.Buen estado de conservació
Boletín informativo N° 24 Año 2021 [Noviembre].
La Corte Suprema rechazó un recurso de protección interpuesto por una trabajadora en contra de su empleador, el cual le exigía la realización de un examen destinado a detectar el COVID para desempeñar sus labores. Se aprobó el proyecto de ley que indica que en caso que la autoridad declare estado de excepción constitucional o de catástrofe, el empleador deberá ofrecer al trabajador que tenga el cuidado personal de al menos un niño o niña en etapa preescolar, la modalidad de teletrabajo. Avanza el proyecto de ley para modificar el Código del Trabajo y el Estatuto Administrativo para incorporar una disposición que consagre el derecho de los trabajadores a tener desconexión digital fuera del horario establecido para la jornada de trabajo, salvo algunas excepciones.Corte Suprema rechaza recurso de protección presentado por trabajadora contra su empleador por exigencia de examen para detectar el virus Covid-19. -- Se aprueba proyecto de ley que establece trabajo a distancia para cuidado de niños en caso de pandemia. -- Avanza a segundo trámite constitucional proyecto de ley que establece el derecho a la desconexión digital de los trabajadores
Pedro Ibáñez Ojeda
Pedro Ibáñez Ojeda en reunión con dos personas. (Fotografía en blanco y negro)Buen estado de conservació