Portal de Revistas Académicas y Científicas de la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales de la Universidad Nacional de Mar del Plata
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Tourism, territory and municipality
Get PDFLos globalizadores cambios planetarios que modificaron los espacios territoriales, provocaron nuevas responsabilidades políticas, promoviendo otras alternativas de desarrollo que también llevaron a moldear las actividades de producción.
Hay un fortalecimiento y asignación de mayores responsabilidades a las escalas más acotadas, como las municipales, al otorgarse a sus sociedades autonomía suficiente para constituirse en garantes de su desarrollo. El rol del municipio, inicia su camino de fortalecimiento y se complejiza en sus responsabilidades. A su vez, al concederse mayor preponderancia a las actividades de servicios, estas se encaminan hacia un protagonismo más activo en el desarrollo. Dicha conjunción, ha repercutido en la actividad turística, dando lugar a lo que Acerenza (2008) denomina la “municipalización del turismo”.
El presente estudio pretende, por un lado, identificar en el contexto territorial general y particular del turismo, las características del municipio actual, con especial acento en el escenario argentino; y por el otro, presentar cuáles son las competencias y responsabilidades de este respecto del turismo, determinando quiénes son los principales agentes para su desarrollo. Organizativamente, el escrito se inicia con el análisis de la relación entre turismo y territorio; luego se abordan los principios de descentralización territorial y su repercusión en los municipios argentinos y, finalmente, se presentan las competencias que recaen en el municipio respecto del turismo.The globalizers planetary changes, led to modify territorial spaces of political responsibilities promoting new types of development that also led to molding production activities.
He leaned towards the strengthening and greater accountability to the more limited as the municipal, granting autonomy to their societies to become guarantors of their development. The role of the municipality will begin his journey of strengthening, and it will increase their responsibilities. At the same time, it comes giving greater preponderance to service activities, which are routed to a greater role in development. The above mentioned sum, had an impact on tourism activity and resulted in Acerenza (2008) termed the \u27municipalization of the tourism’.
This test is intended to identify, in the territorial context in general, and particularly tourism, the characteristics of the current municipality with special emphasis on the Argentine, stage to present what are the competitions and responsibilities, on the tourism, and they are the agents of development
Use rights and individual transferable catch quotas in Argentina
Get PDFUna parte importante de la política pesquera establece la escala del sector y la distribución de los recursos, es decir, determina cuánto, cómo y quién puede pescar. Este trabajo se centra en la pregunta quién es el que puede pescar y cómo la política pesquera argentina responde a esta cuestión.
En diciembre de 1997, en Argentina se sancionó la Ley Nº 24.922 conocida como Régimen Federal de Pesca, que introdujo un cambio profundo en la gestión pesquera al incorporar la administración por cuotas individuales transferibles de captura (CITC). Este nuevo régimen de administración se implementó a fines del año 2009, después de un largo proceso de adaptación y ordenamiento sectorial.
El impacto del sistema de ordenación pesquera no se puede evaluar integralmente por el escaso tiempo transcurrido desde su implementación. Aspectos tales como la concentración económica, los cambios en las estrategias empresariales y las eventuales modificaciones en la organización social del sector, requerirán del paso del tiempo para que pueda llevarse a cabo un análisis pormenorizado de los efectos reales. No obstante, los informes de gestión 2010 y 2011, indican que tanto la captura asignada por especie, como la total no han superado la captura máxima permisible (CMP).An important part of fisheries policy sets the scale of the sector and the distribution of resources, that is, determines what, how and who can fish. This work focuses on the question of who it is that can fish and how Argentina fisheries policy answers this question.
In December 1997, Argentina Law No. 24922 known as Federal Fisheries Regime, which introduced a profound change in fisheries management administration to incorporate individual transferable catch quotas (ITQs) was enacted. This new management regime was implemented in late 2009, after a long process of adaptation and sector planning.
The impact of fishery management system can not be fully assessed due to the short time since its implementation. Issues such as economic concentration, changes in business strategies and possible changes in the social organization of the sector will require time so that a detailed analysis of the actual effects can be carried out. However, management reports 2010 and 2011, indicate that both capture assigned per species and the total, did not exceed the maximum allowable catch (TAC)
Subjective judgment on income transfer schemes: a case study with people in poverty and beneficiaries of social programs in General Pueyrredon
No full textEn el marco de la revisión que en los últimos años se plantea en torno al funcionamiento de los sistemas de protección social, la presente investigación se propone explorar a nivel local las apreciaciones subjetivas de personas pobres y beneficiarias de programas sociales en torno a la implementación de planes de transferencia de ingresos. Para ello en el año 2010, se suministró en la ciudad de Mar del Plata (Partido de General Pueyrredon) una encuesta a personas que estuvieran en situación de pobreza y que fueran beneficiarias de algún programa social. Los resultados hallados dieron cuenta que: en la opinión mayoritaria de los encuestados, las personas más necesitadas tendrían que recibir trabajo o capacitación laboral; quienes se benefician con un plan social deberían hacer algo a cambio; los planes desincentivan la búsqueda de empleo y la información para obtener un plan social es escasa.As part of the review that in recent years arises on the functioning of social protection systems, this research aims to explore locally subjective appraisals of the poor and beneficiaries of social programs around the implementation of income transfer schemes . In order to do this in 2010, in the city of Mar del Plata (Genera Pueyrredon ) an opinion poll of people who were in poverty and were beneficiaries of a social program, was delivered . The results found were that: in the opinion of the majority of the respondents, those most in need should receive work or job training ; those who benefit from a social plan should do something in return ; the plans discourage job search and information to obtain a social plan is scarce
Finance organizations: Ethical values in the teaching-learning process
No full textLos valores, entre otros atributos, tienen la aptitud de atravesar transversalmente las distintas ramas del conocimiento. Las disciplinas con contenidos teórico-prácticos, disponen ante sí de amplias posibilidades de desarrollo pedagógico en la práctica virtuosa de sus contenidos. Esto sucede con las materias que conforman las ciencias económicas en general y con las finanzas de las organizaciones, en nuestro caso.
En la última década hemos recibido valiosos aportes académicos en nuestro medio, relativos a la cuestión ética en la economía y en las organizaciones, destacándose obras como las del Dr. Bernardo Kliksberg, del Dr. Jorge Etkin, de la Dra. Luisa Fronti de García y en nuestra asociación, contribuciones destacadas como la definición pionera del Dr. Eduardo Candiotti y trabajos como los del Dr. Ricardo Fornero, del Dr. Roberto Gillieri, del Dr. Gustavo Tapia y del Dr. Adrián Zicari, entre otros.
El consenso acerca de la trascendencia y pertinencia de la cuestión ética en las decisiones de economistas y administradores, contrasta con la escasa “bajada” en la aplicación axiológica de los contenidos de las materias de la enseñanza universitaria.
El cuadro resulta también contradictorio en cuanto a la perspectiva del liderazgo ético y de la promoción humana de la Universidad, habida cuenta de la naturaleza ética del conocimiento alineada en el objetivo educativo del “aprender a ser”, principio incluido invariablemente en los estatutos de las distintas casas de estudio universitario.
Siendo esencial en el rol del docente, el nutrir de valores a los contenidos prácticos de los programas de las materias y promover la anunciada transversalidad en relación con la ética aplicada, es necesario replantear dicho rol.
Como docentes universitarios, hemos recibido una educación caracterizada por “suponer” una ética en los contenidos prácticos de las materias, y si bien en los últimos tiempos, se consolida la presencia en la currícula universitaria de la cátedra específica de ética y/o responsabilidad social, el esfuerzo resulta insuficiente al no ser asumido por cada área de conocimiento en su factibilidad específica.
En base al análisis precedente, planteamos el siguiente recorrido: - En la primera parte: se recrea el concepto del término “valor” y su clasificación, el “valor ético”, el trabajo del administrador, del administrador financiero y el liderazgo “en valor”. - En la segunda parte: se comenta el trabajo que se viene realizando sobre la aplicación de valores éticos en el proceso de enseñanza-aprendizaje, desde el año 2009, en la cátedra de “Administración Financiera de Organizaciones Turísticas” de la Universidad Nacional de Mar del Plata.
Se presentan, por último, consideraciones finales que surgen del itinerario efectuado.Values, among other attributes, have the ability to cross transversely the various branches of knowledge. The disciplines with theoretical and practical content have large opportunities for pedagogical development in the virtuous practice of its contents. This happens with the materials that make up the overall economics and finance organizations in our case.
In the last decade we have received valuable academic contributions related to the ethical question concerning the economy and organizations, highlighting works like Dr. Bernardo Kliksberg, Dr. Jorge Etkin, Dr Luisa Garcia Fronti and in our association the outstanding contributions such as the pioneer definition of Dr. Eduardo Candiotti and works of Dr. Ricardo Fornero, Dr. Roberto Gillieri, Dr. Gustavo Tapia and Dr. Adrian Zicari, among others.
The consensus on the significance and relevance of the ethical issue in the decisions of economists and administrators remains in contrast to the low "drop" in the axiological application of the contents in the subjects of university education.
The picture is also contradictory in terms of ethical leadership, perspective and of human development at the University, given the ethical nature of knowledge aligned in the educational purpose of "learning to be" principle invariably included in the statutes of the different universities.
Being the nurturing of values to the practical content of the syllabi and promotion of transversality regarding applied ethics central to the role of teachers, it is necessary to rethink the role.
As academics, we have received an education characterized by "assuming" an ethics in the practical content of the subjects, and while in recent times, the specific chair of ethics and / or social responsibility in the university curricula has been consolidated, this effort is insufficient when not taken in each area of knowledge in specific feasibility.
Based on the above analysis, we propose the following route:-in the first part recreate the concept of the term "value" and its classification, the "ethical value", the manager\u27s job, the financial manager and leadership "in value".-In the second part we discuss the work that has been done on the application of ethical values in the teaching-learning process since 2009 on the subject of "Tourism Organizations Financial Management" at the National University of Mar del Plata.
Finally, we present final considerations arising from the itinerary made
Manufacturing performance during the post convertibility period: a provincial level analysis for Argentina
No full textEl objetivo del artículo es describir el desempeño de la industria manufacturera a nivel provincial en el período de postconvertibilidad, en términos de las siguientes variables: empleo registrado, cantidad de empresas, valor agregado, anuncios de inversión privada y exportaciones. Adicionalmente, se lo compara con el observado en la década anterior.
La hipótesis sostenida en este trabajo es que el desempeño industrial en la postconvertibilidad no ha sido homogéneo en las diferentes provincias argentinas y que, por el contrario, las regiones en donde ha sido mayor ya contaban con capacidades previas, -tales como acumulación inicial de capital humano, capital físico, conocimientos o instituciones-, historia industrial o dotación de recursos naturales.This paper describes manufacturing performance at the provincial level in the post-convertibility period, in terms of: registered employment, number of firms, value added, ads of private investment and exports. Besides, this performance is compared with manufacturing in the previous decade.
The hypothesis is that industrial performance in the post convertibility period has not been uniform across provinces and that, conversely, those regions with more human or physical capital, industrial history, natural resources or better institutions show higher performance
Leadership and volunteering in no lucrative organizations
No full textDesde el año 2001 el grupo Tercer Sector, perteneciente a la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales de la Universidad Nacional de Mar del Plata, investiga a los distintos actores e interrelaciones presentes en las organizaciones no lucrativas. Esta revisión teórica pretende discutir la relevancia del liderazgo en organizaciones no lucrativas, en especial, el liderazgo transformacional para el trabajo de voluntariado. Se proponen nuevos interrogantes para futuras líneas de investigación.Since 2001“Third Sector” group from Facultad de Ciencias Económicas y Sociales de la Universidad Nacional de Mar del Plata, has been researching different actors and relationships in non lucrative organizations. This theoretical review proposes leadership relevance discussion in non lucrative organizations, especially transformational leadership relevance fro volunteering work. New questions for future research lines are proposed
Reflections on intergenerational management of human resources in the organization
No full textDescribir cuál es nuestro escenario, brindando una noción de la magnitud del desafío que representa a todo responsable por el accionar de otros, la coexistencia de diferentes generaciones de colaboradores, es la finalidad de la primera parte de este trabajo. En esta instancia se ambiciona brindar una aproximación conceptual y caracterológica de las generaciones, con las limitaciones propias del contexto del cual fueron acuñadas (la sociedad de Estados Unidos de Norteamérica), sin por ello dejar de reconocer que el perfil de las nuevas generaciones resulta idéntico, más allá de lo geográfico, a consecuencia del avance tecnológico en materia informática y de telecomunicaciones.
En su segunda parte, se intenta iniciar el camino que logre responder al interrogante: ¿Qué podemos hacer en este contexto?, a través del abordaje de tres ejes de acción que, a mi juicio, posibilitan construir entornos laborales de aprovechamiento sinérgico entre la organización y sus colaboradores de diferentes generaciones.The purpose of the first part of this work is to describe our scenario, providing a sense of the magnitude of the challenge to all responsible ones for the actions of others and the coexistence of different generations of employees. In this instance we aim at providing a conceptual and characterological approach of the generations , with the limitations of the context from which they were minted ( Society of the United States of America ) , without failing to recognize that the profile of the new generation is identical beyond the geographical , as a result of technological advances in computers and telecommunications.
In the second part , we intend to open up the path towards the answer to the question : What can we do in this context? , By addressing three main lines of action which, in my opinion, allow for synergic work environments between the organization and colleagues of different generations
Value creation in health: Considerations on its relation to payment systems
No full textA partir del artículo publicado por Michael Porter, el presente estudio aborda la cuestión de la creación de valor en el sector de la salud enfocándose en los conceptos claves que condicionarían su aplicabilidad. La visión crítica de los mismos, válida con las salvedades del caso, tanto para el sistema de salud norteamericano como para otros sistemas como el argentino, nos lleva adicionalmente a considerar si un elemento clave como es el modelo de pago elegido para remunerar a los proveedores de servicios en el sector salud, puede influir de manera tal de atenuar los factores que a priori se constituyen en obstáculos para un desarrollo positivo de la creación de valor. En particular, se analiza el sistema de pago por capitación, sus ventajas y desventajas en relación con el propósito considerado de creación de valor como un objetivo realista y sostenible.From the article by Michael Porter, the present study addresses the issue of value creation in the health sector by focusing on the key concepts that condition its applicability. The critical view thereof, valid with the exceptions of the case for both the U.S. health system and other systems like Argentina, leads us further to consider whether a key as is the chosen payment model to reward providers services in the health sector, can influence so as to mitigate the a priori factors that are obstacles to positive development of value creation. In particular, we analyze the capitation payment system, its advantages and disadvantages in relation to the purpose of creating value considered as a realistic and sustainable
Editorial
Get PDFEn esta nueva edición de FACES el lector podrá encontrar el resultado de diferentes campos de análisis ya que se abordan temáticas propias de las áreas de Economía, de Administración y de Contabilidad
Intra-industry trade in Argentina: Evolution and characteristics during before and after the Convertibility
No full textEl comercio intraindustrial es el intercambio internacional de productos dentro de una misma categoría o sector de actividad económica, elaborados con similares dotaciones de factores. Este tipo especial de comercio, que no puede ser explicado por las teorías tradicionales, ha demostrado traer beneficios superiores al interindustrial para las economías que lo practican.
El objetivo de este trabajo es describir las características del comercio intraindustrial verificado entre Argentina y sus principales socios comerciales durante el período 1992-2007. En particular, se pretende identificar en qué rubros económicos y con cuáles naciones es más dinámico. Las conclusiones principales son: i) que el comercio intraindustrial nacional se concentra en pocas ramas de producción manufacturera, en especial, la del sector automotor; ii) que el mismo se efectúa en una proporción mayor con los países del MERCOSUR, en particular, con Brasil; y iii) que éste tiende a ser superior con los países latinoamericanos más cercanos geográficamente, aquellos que poseen similar complejidad de demanda y dotación relativa de factores productivos y que, a su vez, han firmado acuerdos de preferencias comerciales con Argentina.The Intra-industry trade is the international exchange of products within the same industry, produced with similar factor endowments. This special type of trade, which cannot be explained by traditional theories, has proved to be more beneficial than the Inter-industry trade.
The aim of this paper is to describe the characteristics of the Intra-industry trade between Argentina and its main trade partners for the period 1992-2007, and to find out the more dynamic economic sectors and trade partners. The main findings are that: i) the Argentinean Intra-industry trade is focused on a few industries, specially the automobile industry; ii) this trade is higher with countries members of Mercosur, specially Brazil; and iii) it tends to be higher with Latin American nations which are geographically closer, have similar demand complexity and factor endowments, and that also have signed preferential trade agreements with Argentina