Revistas UDEA (Universidad de Antioquia)
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L'intégration des marchés boursiers en Amérique latine : analyse des marchés au Chili, au Pérou et en Colombie
No full textThis article presents an analysis of the stock market integration in Latin America, with a focus on Chile, Peru and Colombia. The main goal is to determine the existence of stock market integration between them. To this end, the existence of cointegration vectors in the stock market indices and the propagation of variance between these countries has been tested, with a VEC model to model the equation of the measurement of returns and a DCC-GARCH model to capture the dynamics of correlations between markets and to analyze the spread of risk between regions. The results indicate that Latin American stock markets do not present a common growth trend, which reveals fundamental differences between them that hinder the integration process. Being that Chile and Peru maintain competitive performances both internationally and regionally, sharing certain statistical characteristics. And, in contrast, Colombia has been losing its regional competitiveness and is obtaining lower resultsEste artículo presenta un análisis de la integración bursátil en Latinoamérica, con un enfoque en Chile, Perú y Colombia. El objetivo principal es determinar la existencia de la integración bursátil entre ellos. Para ello, se ha probado la existencia de vectores de cointegración en los índices bursátiles y de propagación de varianza entre estos países, con un modelo VEC para modelar la ecuación de medida de los retornos y un modelo DCC-GARCH para capturar la dinámica de correlaciones entre los mercados y analizar la propagación del riesgo entre las regiones. Los resultados indican que, los mercados bursátiles latinoamericanos no presentan una tendencia de crecimiento común, esto revela diferencias fundamentales entre ellos que obstaculizan el proceso de integración. Siendo que, Chile y Perú mantienen rendimientos competitivos tanto a nivel internacional como regional, compartiendo ciertas características estadísticas; y en contraste, Colombia ha ido perdiendo su competitividad regional y está obteniendo resultados inferiores.Cet article présente une analyse de l'intégration des marchés boursiers en Amérique latine, en mettant l'accent sur le Chili, le Pérou et la Colombie. L'objectif principal est de déterminer l'existence d'une intégration boursière entre eux. Pour ce faire, l'existence de vecteurs de cointégration dans les indices boursiers et la propagation de la variance entre ces pays ont été testées, avec un modèle VEC pour modéliser l'équation de mesure des rendements et un modèle DCC-GARCH pour saisir la dynamique des corrélations entre les marchés et analyser la répartition des risques entre les régions. Les résultats indiquent que les marchés boursiers d'Amérique latine ne présentent pas une tendance de croissance commune, ce qui révèle des différences fondamentales entre eux qui entravent le processus d'intégration. Dans ce contexte, le Chili et le Pérou maintiennent des performances compétitives tant au niveau international que régional, partageant certaines caractéristiques statistiques ; et en revanche, la Colombie a perdu sa compétitivité régionale et obtient des résultats inférieur
A nova lei de imigração chilena na promoção do trabalho decente
No full textGlobalization has caused people to seek better job opportunities outside their countries of origin; in this scenario, international law has established treaties, conventions and recommendations in favor of migrant workers. Of particular relevance is the concept of decent work, which has been formulated by the International Labor Organization, constituting a minimum standard and a guideline for domestic labor standards. Based on the above, the purpose of the research was to analyze the progress of the new Chilean immigration law Nº21.325, concluding that it managed to adapt a series of norms in favor of foreign workers in coherence with decent work. This article is divided into four sections. The first one develops the origin and concept of decent work; the second one develops the instruments that reinforce the labor scope of the migrant, framed in said guideline; the third one analyzes the advances of the new migratory law in accordance with the criteria of decent work; and the fourth one proposes public policies for the implementation of the new law in the search for decent work. Finally, a documentary type methodology was applied to the research from a legal dogmatic perspective.La globalización ha generado que las personas busquen mejores oportunidades laborales fuera de sus países de origen; en ese escenario, el derecho internacional ha establecido tratados, convenios y recomendaciones a favor del trabajador migrante. Especial relevancia tiene el concepto de trabajo decente, que ha sido formulado por la Organización Internacional del Trabajo, constituyendo un estándar mínimo y una directriz para las normas domésticas a nivel laboral. A partir de lo expuesto, el objeto de la investigación fue analizar los avances de la nueva ley migratoria chilena Nº21.325, concluyendo que, esta logró adecuar una serie de normas en favor del trabajador extranjero en coherencia con un trabajo decente. Este artículo se divide en cuatro acápites. El primero desarrolla el origen y concepto de trabajo decente; El segundo, desarrolla los instrumentos que refuerzan el ámbito laboral del migrante, enmarcados en dicha directriz; El tercero, analiza los avances de la nueva ley migratoria, de acuerdo con el criterio de trabajo decente, y, el cuarto, propone políticas públicas para la implementación de la nueva ley en la búsqueda de un trabajo decente. Por último, se aplicó a la investigación una metodología de tipo documental desde una perspectiva dogmática jurídica.A globalização levou as pessoas a buscarem melhores oportunidades de trabalho fora de seus países de origem. Nesse contexto, o direito internacional estabeleceu tratados, convenções e recomendações em favor dos trabalhadores migrantes. De particular relevância é o conceito de trabalho decente, formulado pela Organização Internacional do Trabalho, que constitui um padrão mínimo e uma diretriz para as regulamentações trabalhistas nacionais. Com base nisso, o objetivo desta pesquisa foi analisar os avanços da nova lei de imigração chilena nº 21.325. Para esse fim, foi aplicada uma metodologia documental sob uma perspectiva dogmático-jurídica. Concluiu-se que essa lei conseguiu adaptar uma série de normas em favor dos trabalhadores estrangeiros, em consonância com o trabalho decente. Este artigo está dividido em quatro seções. A primeira seção discute a origem e o conceito de trabalho decente; a segunda seção aborda os instrumentos que fortalecem o ambiente laboral dos migrantes, dentro do marco dessa diretriz; a terceira seção analisa os avanços alcançados pela nova lei de imigração de acordo com os critérios de trabalho decente; e a quarta seção propõe políticas públicas para a implementação da nova lei na busca do trabalho decente
Vicissitudes dos Smart Contracts na celebração e execução de contratos
No full textWith the emergence of blockchain new technology, the world takes an special interest to use it in different areas because it allows transacctions without intermediaries trough block chains organized and cryptographically protected that are share with differents nodes (computers) that are part of descentralized network, avoiding the alteration of information handled by the blockchain participants. In the legal field, the blockchain technology has been used in the so-called Smart Contracts that contains self-executing and inmutable obligations once certain circumstances are verified in the computer code. The purpose of this article is determine if taking into account the characteristics and the practical problems of Smart Contracts, these can be consider real contracts or they are simple mechanisms for self-enforcement of obligations.Con la aparición de la tecnología Blockchain, se generó en el mundo un especial interés por implementarla en las diferentes áreas, debido a que permite realizar transacciones sin intermediarios a través de cadenas de bloques debidamente organizados y protegidos criptográficamente, los cuales son compartidos en los distintos nodos (ordenadores) que hacen parte de la red descentralizada, evitando así la alteración de la información que manejan los diferentes participantes dentro de la blockchain. En el ámbito jurídico, está tecnología ha sido utilizada en los Smart Contracts, los cuales permiten la ejecución automática de obligaciones y la inmutabilidad. El presente artículo tiene como objeto determinar, si éstos pueden considerarse verdaderos contratos o se trata de simples mecanismos de ejecución de obligaciones. Com o surgimento da tecnologia blockchain, gerou-se em todo o mundo um interesse especial em sua implementação. Em particular, essa tecnologia tem sido utilizada nos smart contracts, que são programas informáticos que permitem a execução de obrigações uma vez verificadas certas circunstâncias, cujas principais características são a autoexecução das obrigações e a imutabilidade. O presente artigo tem como objetivo analisar e reunir reflexões sobre algumas vicissitudes que os smart contracts apresentam na celebração e execução de contratos, bem como identificar algumas ferramentas que permitem superá-las. Para esses fins, partindo da definição dos smart contracts, serão analisados os seguintes aspectos: 1) verificação dos requisitos de validade do contrato executado por meio dos smart contracts; 2) imutabilidade; 3) impossibilidade de executar obrigações adicionais derivadas da boa-fé; e 4) desafios nas relações de consumo
Contabilidad Periférica: Colonialidad y Poder en la Práctica Contable
No full textLa contabilidad periférica muestra como los sistemas contables en economías subdesarrolladas (dependientes a los países desarrollados) asientan asimetrías globales en un sistema de capitalismo periférico. Normas como las NIIF diseñadas en países centrales externalizan costos sociales y ambientales, invisibilizan economías informales y facilitan evasión fiscal de los países en desarrollo lo que refuerza la subordinación de las periferias. Casos en América Latina muestran la relación entre registros contables y prácticas extractivistas, como minería y agroindustria las cuales omiten daños ecológicos y explotación laboral. La deuda externa, la fuga de capitales y la crisis climática emergen como consecuencias no contabilizadas profundizando desigualdades. Frente a esto el ensayo propone una contabilidad equitativa mediante normativas que tengas en cuenta centro y periferia, tecnologías descentralizadas, educación crítica y cooperación entre países periféricos. La independencia contable exige desafiar la fuerte presencia epistémica del centro y priorizar justicia sobre las ganancias
La sensibilidad como horizonte en la contabilidad: una aproximación reflexiva desde la racionalidad y el capitalismo
No full textEl ensayo invita a cuestionar la pérdida de sensibilidad frente a una crisis civilizatoria, evidenciando cómo la racionalidad moderna y la lógica capitalista han fragmentado la relación del ser humano con la naturaleza y consigo mismo. La profesión contable, al priorizar la eficiencia, la rentabilidad y la objetividad técnica, reproduce esta desconexión, limitando la dimensión ética y sensible de quienes la ejercen. Frente a ello, se plantea la necesidad de recuperar la sensibilidad como forma legítima de conocimiento, integrando el sentir y el pensar en una práctica sentipensante que reconozca la interconexión con otros seres y el entorno. Este enfoque promueve la empatía, el cuidado y la cooperación, revalorizando la dimensión humana y ética de la contabilidad. Recuperar la capacidad de percibir y ser afectado resiste la deshumanización, transforma la educación contable, dignifica la vida, y abre caminos hacia un mundo más armonioso, ético y conectado con lo vivo
Percepções sobre a RSU dos grupos de interesse internos de um programa de Contabilidade no Peru
No full textUniversity Social Responsibility (USR) encompasses both internal and external actions and tasks related to the three core functions of higher education institutions: teaching, research, and social outreach. Therefore, the perceptions of the university’s internal stakeholders are relevant for understanding the impact of the university’s actions on the social environment. This article aims to deepen this understanding by examining how internal stakeholders in the accounting program at César Vallejo University (Peru) perceive USR initiatives. The research methodology employed a quantitative approach, utilizing survey data and multivariate analysis. Three hypotheses were tested through a two-stage factor analysis, comprising an exploratory phase and a confirmatory phase. A non-probabilistic purposive sample of 121 students enrolled in the program (from the fifth cycle onwards) was employed. Among faculty and staff members, the survey was administered to twelve professors and two administrators (the accounting school director and the program’s national director). The total sample size for the three populations consisted of 135 respondents. The findings indicate that internal stakeholders perceive that internal USR influences the university’s external socially responsible actions, and that external USR influences educational processes.La Responsabilidad Social Universitaria (RSU) comprende acciones y tareas, tanto internas como externas, que están relacionadas con las tres funciones sustantivas de las instituciones de educación superior: docencia, investigación y proyección social, de manera que lo que perciban los grupos de interés internos de la universidad es relevante para saber cómo influye lo que esta hace en el entorno social. Para ampliar esta comprensión, el objetivo del presente artículo es analizar las percepciones de los grupos de interés internos del programa de estudio en Contabilidad de la Universidad César Vallejo (Perú) frente a las acciones de RSU. La metodología se basó en un enfoque cuantitativo; los datos se obtuvieron de encuestas y se utilizó el análisis multivariante. La aplicación de este se hizo en dos fases mediante análisis factorial: una exploratoria y otra confirmatoria, para comprobar tres hipótesis. Se trabajó con una muestra intencional (muestreo no probabilístico) de 121 estudiantes que cursan el programa (a partir del quinto ciclo). En docentes, se aplicó a 12, y a 2 directivos (directora nacional de la carrera y directora de la escuela). En total, la muestra que reunió las tres poblaciones fue de 135 encuestados. Como resultado se encontró que los grupos de interés internos perciben que la RSU interna influye en las acciones socialmente responsables que hace la universidad externamente, y que la RSU externa influye sobre los procesos educativos.La responsabilité sociale universitaire (RSU) comprend des actions et des missions, tant internes qu’externes, qui sont associées aux trois fonctions fondamentales des établissements d’enseignement supérieur: l’enseignement, la recherche et l’engagement social. Il est par conséquent essentiel de prendre en considération la perception des parties prenantes internes de l’université afin de saisir l’impact de celle-ci sur l’environnement social. Dans le but d’enrichir cette compréhension, le présent article vise à examiner les perceptions des parties prenantes internes du programme d’études en comptabilité de l’université César Vallejo (Pérou) concernant les initiatives de responsabilité sociale universitaire. La méthodologie s’est basée sur une approche quantitative ; les données ont été recueillies par le biais d’enquêtes et une analyse multivariée a été mise en oeuvre. Cette analyse a été effectuée en deux étapes à l’aide d’une analyse factorielle : une phase exploratoire et une phase confirmatoire, dans le but de valider trois hypothèses. Nous avons réalisé notre étude en nous appuyant sur un échantillon intentionnel (échantillonnage non probabiliste) composé de 121 étudiants actuellement inscrits au programme, à partir du cinquième cycle. L’analyse a été réalisée auprès de douze enseignants, ainsi que de deux cadres, à savoir Mme le directeur national du programme et Mme la directeur de l›école. En tout, l›échantillon regroupant les trois populations se composait de 135 personnes interrogées. Les résultats ont révélé que les parties prenantes internes considèrent que la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) interne exerce une influence sur les actions socialement responsables entreprises par l’université à l’extérieur, tandis que la RSEexterne impacte les processus éducatifs.A Responsabilidade Social Universitária (RSU) abrange ações e tarefas, tanto internas quanto externas, que estão relacionadas às três funções substantivas das instituições de educação superior: ensino, pesquisa e extensão, de modo que as percepções dos grupos de interesse internos da universidade são relevantes para compreender como o que ela faz, impacta o entorno social. Com o intuito de ampliar essa compreensão, o objetivo deste artigo é analisar as percepções dos grupos de interesse internos do programa de Contabilidade da Universidade César Vallejo (Peru) frente às ações de RSU. A metodologia adotada baseou-se em uma abordagem quantitativa; os dados foram obtidos por meio de questionários e analisados com técnicas multivariadas. A aplicação ocorreu em duas fases de análise fatorial: uma exploratória e outra confirmatória, a fim de verificar três hipóteses. Trabalhou-se com uma amostra intencional (amostragem não probabilística) composta por 121 estudantes matriculados no programa (a partir do quinto ciclo). Entre os docentes, participaram 12, e entre os gestores, 2 (a diretora nacional da carreira e a diretora da escola). No total, a amostra das três populações reuniu 135 participantes. Como resultado, verificou-se que os grupos de interesse internos percebem que a RSU interna influencia as ações socialmente responsáveis realizadas externamente pela universidade, e que a RSU externa exerce influência sobre os processos educativos
A autoavaliação como cultura fortalecedora
No full textSelf-assessment, a continuous process of academic and administrative management, emerges as the most efficient means of enhancing the identity and culture of academic programs in higher education. This article aims to reflect on the importance of self-evaluation processes and the fundamental elements that guide academic programs engaged in this practice. The study is based on qualitative research conducted throughout the self-assessment process for accreditation in the Public Accounting program at the University of Antioquia during the period 2015-2020. The most relevant conclusion of the process is that, despite potential challenges, self-assessment enables institutions and academic programs to identify themselves within a context, evaluate themselves, and establish a future direction to pursue. Consequently, it becomes a critical process for establishing a pertinent culture of excellence.La autoevaluación, como proceso permanente de gestión académica y administrativa, se convierte en el camino más expedito para el fortalecimiento de la identidad y de la cultura de los programas académicos en la educación superior. El objetivo de este artículo es reflexionar acerca de la importancia de los procesos de autoevaluación y los elementos esenciales que pueden servir de guía cuando un programa académico se enfrenta a dicho proceso, partiendo del trabajo de investigación cualitativo realizado en la autoevaluación con fines de acreditación realizado durante el periodo 2015–2020 en el programa de Contaduría Pública de la Universidad de Antioquia. La conclusión más relevante del proceso es que, si bien puede presentar algunos retos para las instituciones y los programas académicos, la autoevaluación permite reconocerse en un contexto, evaluarse y marcar un horizonte posible de transitar, convirtiéndose en un proceso vital para la generación de una cultura de la calidad y la pertinencia.L’auto-évaluation, en tant que processus continu de gestion académique et administrative, s’affirme comme le moyen le plus efficace pour consolider l’identité et la culture des programmes académiques au sein de l’enseignement supérieur. Le présent article a pour objectif d’examiner l’importance des processus d’auto-évaluation ainsi que les éléments fondamentaux pouvant servir de référence lorsqu’un programme académique est engagé dans un tel processus. Cette réflexion s’appuie sur les travaux de recherche qualitative réalisés dans le cadre de l’auto-évaluation à des fins d’accréditation, effectuée entre 2015 et 2020 au sein du programme de comptabilité publique de l’Université d’Antioquia. La conclusion la plus significative de ce processus est que, bien qu’il puisse engendrer certains défis pour les établissements et les programmes universitaires, l’autoévaluation offre la possibilité de se situer dans un contexte donné, de procéder à une évaluation de soi-même et de définir un horizon envisageable. Ce faisant, elle s’affirme comme un processus fondamental pour l’établissement d’une culture de l’excellence et de la pertinence.A autoavaliação, como processo permanente de gestão acadêmica e administrativa, torna-se o caminho mais ágil para o fortalecimento da identidade e da cultura dos programas acadêmicos de ensino superior. O objetivo deste artigo é refletir sobre a importância dos processos de autoavaliação e os elementos essenciais que podem servir de guia quando um programa acadêmico enfrenta esse processo, com base na pesquisa qualitativa realizada na autoavaliação para fins de acreditação durante o período de 2015 a 2020 no programa de Ciências Contábeis da Universidade de Antioquia. A conclusão mais relevante do processo é que, embora possa apresentar alguns desafios para instituições e programas acadêmicos, a autoavaliação permite o reconhecimento em um contexto, avaliar-se e estabelecer um possível horizonte para transitar, tornando-se um processo vital para a geração de uma cultura da qualidade e da pertinência
A dupla materialidade nos relatórios de sustentabilidade dos grupos empresariais na América Latina
No full textThe examination of double materiality (DM) entails determining the different internal effects that businesses exert on their surroundings (impact materiality) and the external factors that influence their operations (financial materiality). This study aims to identify the factors that explain the incorporation of DM into the sustainability reports of business groups in Latin America. Business groups are the subject of this research due to the critical role of these organizational structures for market transformation and economic growth, particularly in emerging markets. A sample of 44 business groups in Latin America was analyzed to characterize DM practices, and a logistic regression model was employed to identify the factors influencing the voluntary adoption of DM. The findings suggest that robust corporate governance practices, a larger number of subsidiaries, and internationalization strategies are factors that enable business groups to prioritize the implementation of DM. This research invites further exploration of DM in Latin American economies, where business groups are essential for economic and social development, to gain a more comprehensive understanding of how they address sustainability challenges in these contexts.El análisis de la doble materialidad implica identificar los diversos impactos, tanto externos que afectan el funcionamiento de las empresas (materialidad financiera), como los impactos internos que estas generan en su entorno (materialidad de impacto). El objetivo de este artículo es determinar los factores que explican la implementación de la doble materialidad — DM— en los reportes de sostenibilidad por parte de los grupos empresariales de América Latina. Este trabajo es aplicado en grupos empresariales —GE— ya que estas formas organizacionales son cruciales para el crecimiento económico y la transformación de los mercados, especialmente en los mercados emergentes. Se tomó una muestra de 44 grupos empresariales de Latinoamérica, se realizó una caracterización de las prácticas de DM y se aplicó un modelo de regresión logística el cual arrojó los factores determinantes que explican la adopción voluntaria de la DM. Los resultados indican que buenas prácticas de gobierno corporativo, mayor cantidad de subsidiarias y la internacionalización son factores que permiten que los GE prioricen la aplicación de la DM. Esta investigación invita a profundizar sobre la doble materialidad en las economías latinoamericanas, donde los grupos empresariales son clave para el desarrollo económico y social, para comprender mejor cómo abordan los desafíos de sostenibilidad en estos contextos.L’analyse de la double matérialité consiste à identifier les divers impacts, tant externes influant sur le fonctionnement des entreprises (matérialité financière), que les répercussions internes qu’elles engendrent au sein de leur environnement (matérialité d’impact). Le présent étude a pour finalité d’identifier les facteurs explicatifs de la mise en oeuvre de la double matérialité (DM) au sein des rapports de développement durable des groupes d’entreprises latino-américains. Cette étude porte sur les groupes d’entreprises (GE), dans la mesure où ces structures organisationnelles jouent un rôle essentiel dans la croissance économique ainsi que dans la transformation des marchés, notamment au sein des économies émergentes. Un échantillon composé de 44 groupes d’entreprises d’Amérique latine a été constitué, une analyse des pratiques de DM a été effectuée, et un modèle de régression logistique a été mis en oeuvre, révélant ainsi les facteurs déterminants expliquant l’adoption volontaire de la DM. Les résultats révèlent que les bonnes pratiques de gouvernance d’entreprise, un nombre accru de filiales ainsi que l’internationalisation constituent des facteurs favorisant la priorité accordée par les GE à la mise en oeuvre de la DM. Cette étude incite à une exploration approfondie de la problématique de la double matérialité au sein des économies latino-américaines, où les groupes d’entreprises occupent une place centrale dans le développement économique et social, dans le but de mieux appréhender leur manière d’aborder les enjeux liés à la durabilité dans ces contextes.A análise da dupla materialidade implica identificar os diversos impactos — tanto os externos, que afetam o funcionamento das empresas (materialidade financeira), quanto os impactos internos, que estas geram em seu entorno (materialidade de impacto). O objetivo deste artigo é determinar os fatores que explicam a implementação da dupla materialidade (DM) nos relatórios de sustentabilidade elaborados pelos grupos empresariais da América Latina. Este estudo é aplicado a grupos empresariais (GE), uma vez que essas formas organizacionais são cruciais para o crescimento econômico e a transformação dos mercados, especialmente nos mercados emergentes. Foi selecionada uma amostra de 44 grupos empresariais latinoamericanos, realizou-se uma caracterização das práticas de DM e aplicou-se um modelo de regressão logística, que identificou os fatores determinantes para a adoção voluntária da DM. Os resultados indicam que boas práticas de governança corporativa, maior número de subsidiárias e o processo de internacionalização são fatores que favorecem a priorização da aplicação da DM pelos GE. Esta pesquisa propõe um aprofundamento sobre a dupla materialidade nas economias latino-americanas, nas quais os grupos empresariais desempenham um papel fundamental para o desenvolvimento econômico e social, a fim de compreender melhor como enfrentam os desafios da sustentabilidade nesses contextos.
The examination of double materiality (DM) entails determining the different internal effects that businesses exert on their surroundings (impact materiality) and the external factors that influence their operations (financial materiality). This study aims to identify the factors that explain the incorporation of DM into the sustainability reports of business groups in Latin America. Business groups are the subject of this research due to the critical role of these organizational structures for market transformation and economic growth, particularly in emerging markets. A sample of 44 business groups in Latin America was analyzed to characterize DM practices, and a logistic regression model was employed to identify the factors influencing the voluntary adoption of DM. The findings suggest that robust corporate governance practices, a larger number of subsidiaries, and internationalization strategies are factors that enable business groups to prioritize the implementation of DM. This research invites further exploration of DM in Latin American economies, where business groups are essential for economic and social development, to gain a more comprehensive understanding of how they address sustainability challenges in these contexts
A pedagogia fiscal: um fator determinante para o conhecimento cidadão sobre as políticas tributárias na Colômbia
No full textThis reflective article aims to reaffirm the importance of social pedagogy as a means for understanding tax policies and their impact on Colombian citizens. It also aims to contribute to this discussion by characterizing the social, economic, and political context, as well as raising the need for citizens to understand Colombia’s tax policy. Based on a bibliographic search and an analysis of texts within the socio-critical paradigm, the goal is to formulate academic contributions that center on the discussion of theories supporting the importance of citizen pedagogy and its connection to the community’s fiscal knowledge. Through this approach, practices that yield benefits for the community and society are reinterpreted through the lens of social accounting, facilitating an understanding of the tax laws that affect Colombian society and the decisions citizens make in their everyday lives.Este artículo de reflexión tiene como propósito principal reivindicar la pedagogía social como elemento catalizador para la comprensión de las políticas tributarias y su repercusión en la ciudadanía colombiana. Además, se busca abordar esta discusión desde una caracterización del contexto social, económico y político, así como de las necesidades de conocimiento ciudadano sobre las políticas tributarias en Colombia. A partir de un rastreo bibliográfico y un análisis de textos bajo el paradigma socio-crítico, se busca la construcción de alternativas de aporte académico que se concentran en la conversación entre teorías que sustentan la importancia de la pedagogía ciudadana y su relación, en específico, con el conocimiento fiscal que tiene la comunidad en general. De esta manera, desde la contabilidad social, se resignifican las prácticas que generan aportes de utilidad público-social y contribuyen a la comprensión de la política tributaria que afecta a la sociedad colombiana y las decisiones que los ciudadanos asumen en su cotidianidad.Le présent article de réflexion vise principalement à promouvoir la pédagogie sociale en tant qu’élément catalyseur pour une meilleure compréhension des politiques fiscales et de leur impact sur la citoyenneté colombienne. Il s’efforce également d’engager cette discussion en se fondant sur une caractérisation du contexte social, économique et politique, ainsi que sur les besoins des citoyens en matière de compréhension des politiques fiscales en Colombie. À partir d’une recherche bibliographique et d’une analyse de textes effectuée sous un prisme socio-critique, il convient de développer des alternatives académiques qui mettent l’accent sur le dialogue entre les théories soulignant l’importance de la pédagogie citoyenne et sa relation, en particulier, avec les connaissances fiscales au sein de la communauté dans son ensemble. Par conséquent, à partir de la comptabilité sociale, les pratiques engendrant des contributions d’utilité publique et sociale sont réévaluées, ce qui permet d’approfondir la compréhension de la politique fiscale influençant la société colombienne ainsi que des décisions que les citoyens prennent dans leur vie quotidienne.Este artigo reflexivo tem como propósito principal reivindicar a pedagogia social como elemento catalisador para a compreensão das políticas tributárias e sua repercussão na cidadania colombiana. Além disso, busca-se abordar essa discussão a partir da caracterização do contexto social, econômico e político, bem como das necessidades de conhecimento cidadão sobre as políticas tributárias na Colômbia. Com base em uma revisão bibliográfica e em uma análise de textos sob o paradigma sociocrítico, pretende-se construir alternativas de aporte acadêmico centradas no diálogo entre teorias que sustentam a importância da pedagogia cidadã e sua relação, em específico, com o conhecimento fiscal da comunidade em geral. Desta forma, a partir da contabilidade social, ressignificam-se práticas que geram contribuições de utilidade pública e social e contribuem à compreensão da política tributária que afeta a sociedade colombiana e as decisões que os cidadãos assumem cotidianament