Revistas Científicas de la Universidad de Deusto
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La reforma constitucional española de 2024 sobre discapacidad y la alternativa cooperativa para la inserción sociolaboral de las personas con discapacidad
No full textThe reform of Article 49 of the Spanish Constitution of 1978 in the field of disability has meant an important regulatory change, both in the terminology used and in the conception of the protection of people with disabilities, in order to guarantee their full personal autonomy and social inclusion. And, as we know, cooperatives can play a very relevant role in this respect in the socio-labour field. A joint use of constitutional specialities can be very useful. It would be a matter of building a solid legal basis to justify ‘bold’ measures in this field, combining the effective protection of persons with disabilities in the new Article 49, the constitutional coverage of the differential treatment that can be given to cooperatives by virtue of the constitutional obligation to promote them through appropriate legislation (Article 129. 2), the prohibition of discrimination on grounds of disability (Article 14) and the promotion of positive action measures to achieve real and effective equality (Article 9.2), also provided for in the international human rights treaties and agreements ratified by Spain, which are also a canon for the interpretation of Spanish legislation on fundamental rights and freedoms (Article 10.2).
Received: 31 May 2024Accepted: 03 October 2024La reforma del artículo 49 de la Constitución española de 1978 en materia de discapacidad ha supuesto un importante cambio normativo, tanto en la terminología utilizada como en la concepción de la protección de las personas con discapacidad, para garantizar su plena autonomía personal e inclusión social. Y, como sabemos, las cooperativas pueden jugar un papel muy relevante para ello en el ámbito sociolaboral. Una utilización conjunta de las especialidades constitucionales puede dar mucho juego. Se trataría de construir una fundamentación jurídica sólida para justificar medidas «audaces» en este campo, combinando la protección efectiva de las personas con discapacidad del nuevo artículo 49, la cobertura constitucional del trato diferenciado que se puede dar a las cooperativas en virtud de la obligación constitucional de fomentarlas a través de una legislación adecuada (artículo 129.2), la prohibición de discriminación por discapacidad (artículo 14) y la promoción de medidas de acción positiva para lograr la igualdad real y efectiva (artículo 9.2), previstas también en los Tratados y acuerdos internacionales en materia de derechos humanos ratificados por España que, además, son canon de interpretación de la normativa española de derechos y libertades fundamentales (artículo 10.2).
Recibido: 31 mayo 2024Aceptado: 03 octubre 202
Empresas cooperativas mexicanas durante el período neoliberal 1980-2018
No full textMexico’s cooperative companies clearly reflect each of the stages of history. They have had to make a great effort to be able to move forward, having had to face adverse situations due to the economic policies implemented such as the neoliberal period in which they have been considered as elements that gradually lead to socialism, even though in reality what is pursued is an acceleration of forces and an economic alternative to the prevailing mode of production in the country, observing on the other hand that the aforementioned economic model has not turned out as expected.
Received: 04 June 2024 Accepted: 03 November 2024Las empresas cooperativas de México reflejan claramente cada una de las etapas de la historia. Ellas han tenido que hacer un gran esfuerzo para poder salir adelante, habiendo tenido que afrontar situaciones adversas por las políticas económicas implantadas como ha sido el período neoliberal en el que han sido consideradas como elementos que gradualmente conducen al socialismo, aun cuando en realidad lo que se persigue es una correlación de fuerzas y una alternativa económica en el modo de producción prevaleciente en el país, observándose por otra parte que el citado modelo económico no ha resultado como se esperaba.
Recibido: 04 junio 2024 Aceptado: 03 noviembre 202
El derecho humano a la inclusión financiera: ¿El Sector Financiero Popular y Solidario ha contribuido a su real materialización en el Ecuador?
No full textOne of the factors for an inclusive economic growth is the population's access to the formal financial system. This article seeks to demonstrate the relationship between the human right to financial inclusion and the Popular and Solidarity-based Financial Sector. To achieve this objective, this contribution explores the scope of the human right to financial inclusion and its close connection with the principles of this Sector. Finally, the present work focuses on the input of this Sector in the concretization of the access to financial services in Ecuador. The article is based on specialized bibliographic sources and Ecuadorian financial system databases indexes.
Received: 03 July 2024 Accepted: 15 September 2024Uno de los factores para un crecimiento económico inclusivo es el acceso a de la población al sistema financiero formal. El presente artículo busca evidenciar la relación entre el derecho humano a la inclusión y el Sector financieros popular y solidario. Para ello, el trabajo explora el alcance del derecho humano a la inclusión financiera y su estrecha vinculación con los principios de este Sector. Finalmente, esta contribución enfoca el aporte del Sector en la concretización de la bancarización en el Ecuador. El artículo se fundamenta en fuentes bibliográficas especializadas y en índices provenientes de bases de datos relacionadas con el sistema financiero ecuatoriano.
Recibido: 03 julio 2024 Aceptado: 15 septiembre 202
La vivienda como derecho fundamental. Compromisos internacionales más allá del principio rector
No full textThe main objective of this paper is to verify that, despite the fact that the right to housing has been enshrined in our Constitution as a governing principle of the Economic and Social Policy, the international obligations that Spain, after the ratification of the revised European Social Charter and the International Covenant on Economic, Social and Cultural Rights and the assumption of their control systems, has given a new meaning to the right established in Article 47 of the Spanish Constitution, giving it greater binding force and, above all, greater guarantees. This analysis of the fundamental right to housing cannot be separated from the principle of the indivisibility of human rights and the respect for the human dignity, which are the central axes of the study.
Received: 19.12.2023Accepted: 10.05.2024El presente trabajo tiene como objetivo principal constatar que, pese a que el derecho a la vivienda se haya consagrado en nuestra Constitución como un Principio rector de la política social y económica, las obligaciones internacionales que posee España, tras la ratificación de la Carta Social Europea revisada y del Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales y de la asunción de sus sistemas de control, dan un nuevo sentido al derecho establecido en el artículo 47 de la Constitución española, dotándolo de mayor fuerza vinculante y, sobre todo, de mayores garantías. Este análisis del derecho fundamental a la vivienda no puede desvincularse del principio de indivisibilidad de los derechos humanos y del respeto de la dignidad de la persona, ejes centrales del estudio.
Recibido: 19.12.2023Aceptado: 10.05.202
El recurso de queja laboral: visión histórica y regulación actual
No full textThe complaint appeal is a means of challenging the labor process that refers entirely to the Civil Procedure Law. This brief study aims to search for the historical origins of said resource both in the civil process (in Las Partidas and in the New Compilation) and in the labor process (the Consolidated Text of the Labor Procedure Law). At the same time, the problems that this resource presents in the labor process are analyzed, both from the perspective of scientific doctrine and from case law (Supreme Court and Constitutional Court), as a consequence of not having an ordinary resource (complaint is the only one of this nature) and the limitations of the labor process, which is why “de lege ferenda” proposals are proposed.
Received: 26.03.2024Accepted: 10.09.2024
PDF and HTML corr.: 13/01/2025DOI in the footer: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> instead of <https://doi.org/10.18543/ed.3104>.El recurso de queja es un medio de impugnación del proceso laboral que se remite íntegramente a la Ley de enjuiciamiento civil. Este breve estudio tiene como fin buscar los orígenes históricos de dicho recurso tanto en el proceso civil (en Las Partidas y en la Nueva Recopilación) como en el laboral (el Texto Refundido de la Ley de Procedimiento Laboral). Al mismo tiempo, se analizan los problemas que presenta este recurso en el proceso laboral, tanto desde la óptica de la doctrina científica como desde la jurisprudencial (Tribunal Supremo y Tribunal Constitucional), como consecuencia de no tener un recurso ordinario (el de queja es el único de esta naturaleza) y las limitaciones del proceso laboral por lo que se proponen propuestas de lege ferenda.
Fecha de recepción: 26.03.2024Fecha de aprobación: 10.09.2024
PDF y HTML corr.: 13/01/2025DOI en pie de página: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> en lugar <https://doi.org/10.18543/ed.3104>
Análisis de las formas especiales de ejecución existentes en el ordenamiento penitenciario español para los perfiles maternal y paternal: posibilidades, críticas, propuestas de mejora y defensa de una aplicación extensiva a los padres de las posibilidades
No full textThis work addresses the complex problem of the incarceration of people who have dependent children, suffered especially by women, and the impact that this has on minors and on intra-family dynamics. The different ways of serving the prison sentence in these cases are explored from a critical perspective, and it is defended that when making decisions about any aspect of detention, the care responsibilities of these boys and girls should be taken into account, avoiding the separation of mothers or fathers and their children and, also, their entry into a penitentiary establishment, at least one with an ordinary regime. It is also advocated for an extensive application of the normative possibilities provided for the maternal profile to the paternal profile.
Received: 17.07.2024Accepted: 18.09.2024
PDF and HTML corr.: 13/01/2025DOI in the footer: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> instead of <https://doi.org/10.18543/ed.3104>.En este trabajo se aborda el complejo problema de la encarcelación de las personas que tienen hijos e hijas a su cargo, sufrido especialmente por las mujeres, y el impacto que ello tiene en los y las menores y en las dinámicas intrafamiliares. Se exploran desde una perspectiva crítica las diferentes vías de cumplimiento de la pena de prisión en estos supuestos, defendiéndose la conveniencia de atender a las responsabilidades de cuidado de esos niños y niñas a la hora de tomar decisiones sobre cualquier aspecto de la detención, no únicamente evitando la separación de madres o padres y sus vástagos, sino también su entrada en un establecimiento penitenciario, al menos en uno de régimen ordinario. Se aboga, asimismo, por una aplicación extensiva de las posibilidades normativas previstas para el perfil maternal al perfil paternal.
Fecha de recepción: 17.07.2024Fecha de aprobación: 18.09.2024
PDF y HTML corr.: 13/01/2025DOI en pie de página: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> en lugar <https://doi.org/10.18543/ed.3104>
Libre circulación de personas y normas de derecho de la competencia de la unión europea en el deporte: especial referencia a la sentencia TJUE FIFA C. L. Diarra (ASUNTO C-650/22)
No full textThis paper focuses on a particularly timely area of European Union law: sports. The unique characteristics of sports policy within the European Union, as defined by the legal framework established in the Treaty of Lisbon adopted in 2007, are notable, given the multifaceted nature of the subject. Key issues such as the free movement of persons, competition rules, and labor development conditions are among the matters we aim to address herein. In particular, the recent judgment of the Court of Justice of the European Union in FIFA v. L. Diarra (Case C-650/22), resolved through a preliminary ruling referred by the Court of Appeal of Mons (Belgium), provides an opportunity for a detailed analysis. This case intertwines elements of EU institutions and policies with fundamental principles of EU law as firmly established in the jurisprudence of the CJEU, such as proportionality and free competition.
Received: 09.12.2024Accepted: 09.12.2024
PDF and HTML corr.: 13/01/2025* Aggregation of the missing DOI <https://doi.org/10.18543/ed.3219> on the metadata page of the article.* DOI in the footer: <https://doi.org/10.18543/ed.3219> instead of <https://doi.org/10.18543/ed.3104>.El presente trabajo centra sus esfuerzos en tratar un ámbito del derecho de la Unión Europea de especial actualidad: el deporte. Las particularidades de la política deportiva en la Unión Europea, a la luz del marco jurídico definido en el Tratado de Lisboa aprobado en 2007, son sobresalientes, teniendo en cuenta las diferentes aristas que vertebran esta materia: la libre circulación de personas, las normas de libre competencia o las condiciones de desarrollo laboral, son algunas de las cuestiones que pretendemos abordar a continuación. En particular, la reciente sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea FIFA c. L. Diarra (asunto C650/22), resuelta a través del planteamiento de una cuestión prejudicial por la Corte de Apelación de Mons (Bélgica), permite hacer un estudio pormenorizado que incardina elementos de las instituciones y políticas de la UE con los principios del derecho de la UE más consolidados por la jurisprudencia del TJUE, como son la proporcionalidad o la libre competencia.
Fecha de recepción: 09.12.2024Fecha de aprobación: 09.12.2024
PDF y HTML corr.: 13/01/2025* Agregación del DOI faltante (https://doi.org/10.18543/ed.3219) en la página metadatos del artículo.* DOI in the footer: <https://doi.org/10.18543/ed.3219> instead of <https://doi.org/10.18543/ed.3104>
Miguel Bustos Rubio, El delito de favorecimiento ilícito de acreedores
No full textEl libro de cuya recensión me ocupo con gran interés ha sido publicado por la prestigiosa editorial Tirant lo Blanch en junio de este año 2024. Autoría del del Dr. Miguel Bustos Rubio, Profesor Titular de Derecho Penal de la Universidad Internacional de La Rioja, lleva por título El delito de favorecimiento ilícito de acreedores, y consta de un total de 320 páginas.
PDF and HTML corr.: 13/01/2025DOI in the footer: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> instead of <https://doi.org/10.18543/ed.3104>.El libro de cuya recensión me ocupo con gran interés ha sido publicado por la prestigiosa editorial Tirant lo Blanch en junio de este año 2024. Autoría del del Dr. Miguel Bustos Rubio, Profesor Titular de Derecho Penal de la Universidad Internacional de La Rioja, lleva por título El delito de favorecimiento ilícito de acreedores, y consta de un total de 320 páginas.
PDF y HTML corr.: 13/01/2025DOI en pie de página: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> en lugar <https://doi.org/10.18543/ed.3104>
Carmen Salcedo Beltrán. Indemnizaciones por despido improcedente adecuadas, reparaciones apropiadas y su función disuasoria
No full textEl excelente libro de la profesora Carmen Salcedo Beltrán (Catedrática de Derecho del Trabajo y Seguridad Social y Miembro del Comité Europeo de Derechos Sociales) que se reseña, constituye una obra esencial para la disciplina laboral. Se publica, además, en un momento en el que la materia que se analiza, el despido improcedente y sus consecuencias, está presente en numerosos debates jurídicos. La autora nos ofrece un nuevo trabajo sobre la Carta Social Europea que confirma que es una de las mayores expertas sobre este texto convencional del Consejo de Europa y de su implementación en derecho comparado.
PDF and HTML corr.: 13/01/2025DOI in the footer: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> instead of <https://doi.org/10.18543/ed.3104>.El excelente libro de la profesora Carmen Salcedo Beltrán (Catedrática de Derecho del Trabajo y Seguridad Social y Miembro del Comité Europeo de Derechos Sociales) que se reseña, constituye una obra esencial para la disciplina laboral. Se publica, además, en un momento en el que la materia que se analiza, el despido improcedente y sus consecuencias, está presente en numerosos debates jurídicos. La autora nos ofrece un nuevo trabajo sobre la Carta Social Europea que confirma que es una de las mayores expertas sobre este texto convencional del Consejo de Europa y de su implementación en derecho comparado.
PDF y HTML corr.: 13/01/2025DOI en pie de página: <https://doi.org/10.18543/ed.3206> en lugar <https://doi.org/10.18543/ed.3104>