Biblioteka Nauki - repozytorium artykuÅów
Not a member yet
615591 research outputs found
Sort by
Scientific Activity of People with Disabilities at a University
No full textW artykule przedstawiono system wsparcia prowadzenia działalności naukowej przez osoby z niepełnosprawnościami (studentów, doktorantów, pracowników). Dokonano analizy obowiązujących aktów prawnych. Omówiono możliwości wydatkowania dotacji ministerstwa dotyczącej zapewnienia osobom niepełnosprawnym warunków do pełnego udziału w procesie przyjmowania na studia, kształceniu lub prowadzeniu działalności naukowej. Przedstawione zostały aktywności naukowe studentów i doktorantów z niepełnosprawnością.The article presents a system of support for conducting scientific activities by people with disabilities (students, doctoral students, employees). An analysis of the applicable legal acts was made. The possibilities of spending the ministry’s subsidy on providing disabled people with conditions for full participation in the process of admission to studies, education or scientific activities were discussed. The scientific activities of students and doctoral students with disabilities were presented
Participation of firefighters in interventions to mental disorders as support to medical teams: a review of the literature
No full textFire service role in supporting medical teams during emergency interventions requiring specialized equipment or additional staff support is important. The purpose of the narrative review is to analyze how firefighting units collaborate with medical teams during interventions related to mental and behavioral disorders. The review also considers the psychological challenges faced by firefighters as a result of repeated exposure to stress. A narrative literature review has been conducted by using resources available in PubMed,
Google Scholar and ResearchGate databases, covering publications from 2020-2024. The inclusion criteria were peer-reviewed articles, guidelines, recommendations and expert
papers pertinent to the topic under analysis. The material selection process was based upon the PRISMA protocol. Twelve publications, divided into two groups, were included in the review, viz.: studies on the psychological effects of chronic stress in firefighters and analyses of joint interventions by firefighters and medical teams in cases of behavioral disorders. The results indicate an important role of firefighters in providing technical support. Cooperation between firefighters and medical teams plays a key role in an effective management of interventions in case of mental and behavioral disorders
Rozwój obszarów wiejskich w Indiach oparty na feminizmie: Zmieniające się perspektywy i dalsze działania
No full textSubject and purpose of work: This paper reflects that change needs to be conceptualized as a process in which women are active agents or natural participants. It examines microfinance through three dimensions of social change, analyzing its role in addressing gender inequities and economic marginalization.
Materials and methods: The study is based on a comprehensive review of literature on microfinance, feminism, and social change, analyzing its impact on women’s empowerment.
It applies feminist theories to assess whether microfinance alleviates or reinforces gender disparities.
Results: Scholars and policymakers have different perspectives on the effectiveness of microfinance programs. Proponents of microfinance see it as empowering women through
economic activities, while critics argue it fosters exploitation by increasing debt burdens.
Conclusion: The study concludes that the effectiveness of microfinance in empowering women depends on structural and policy frameworks, requiring feminist-informed policies to address systemic issues for sustainable social change and gender equity.Przedmiot i cel pracy: Niniejszy artykuł odzwierciedla, że zmiana musi być konceptualizowana jako proces, w którym kobiety są aktywnymi agentami lub naturalnymi uczestnikami. Analizuje mikrofinansowanie poprzez trzy wymiary zmiany społecznej, analizując jego rolę w rozwiązywaniu nierówności płci i marginalizacji ekonomicznej.
Materiały i metody: Badanie opiera się na kompleksowym przeglądzie literatury na temat mikrofinansów, feminizmu i zmian społecznych, analizując ich wpływ na wzmocnienie pozycji kobiet. Zastosowano w nim teorie feministyczne, aby ocenić, czy mikrofinansowanie łagodzi, czy wzmacnia różnice między płciami.
Wyniki: Naukowcy i decydenci mają różne spojrzenia na skuteczność programów mikrofinansowych. Zwolennicy mikrofinansowania postrzegają je jako wzmocnienie pozycji kobiet poprzez działalność gospodarczą, podczas gdy krytycy twierdzą, że sprzyja ono wyzyskowi poprzez zwiększanie obciążeń związanych z zadłużeniem.
Wnioski: W badaniu stwierdzono, że skuteczność mikrofinansowania we wzmacnianiu pozycji kobiet zależy od ram strukturalnych i politycznych, co wymaga polityki opartej na feminizmie, aby zająć się kwestiami systemowymi w celu zrównoważonej zmiany społecznej i równości płci
Psychological and Psychiatric Care for Children and Youngsters – an Imperfect Support System
No full textNIK w ramach trzech kontroli1 zbadała, czy wdrażane rozwiązania zapewniają dzieciom i młodzieży kompleksową opiekę psychiatryczną, psychologiczną i psychoterapeutyczną. Sprawdzono 49 podmiotów, w tym: Ministerstwo Zdrowia, Ministerstwo Edukacji i Nauki, Narodowy Fundusz Zdrowia, jeden oddział wojewódzki NFZ, jeden urząd marszałkowski, 10 szkół, 10 poradni psychologiczno-pedagogicznych i 24 podmioty lecznicze (udzielające świadczeń w trybie ambulatoryjnym, stacjonarnym lub dziennym). Wyniki kontroli wykazały, że system w ramach którego dzieciom i młodzieży oferuje się pomoc psychologiczną i psychiatryczną jest niewydolny i nadal występują poważne bariery w dostępie do takiego wsparcia.Psychological and Psychiatric Care for Children and Youngsters – an Imperfect Support System
The mental condition of children and youngsters in Poland has been deteriorating, and it has become a serious problem – the number of young persons with disorders have increased considerably in recent years. In accordance with the estimates of the EZOP II research, almost 14 percent of young Poles, that is about a million of persons, exhibit mental disorders. The directions of psychiatric care measures in Poland (also for children and youngsters) have been set in the National Programme for Mental Health Protection for the Years 2017–2022. The objective was to ensure that persons with mental diseases have a comprehensive, multisided and easily accessible health care and other forms of support necessary to live in the society. The assumption of the Programme was to establish and promote a model for mental health care. Implementation of the measures of the Programme was delegated to various bodies and institutions, and it comprised not only medical care, but education and social care as well, with the Minister of Health s coordinator. The Supreme Audit Office examined whether the measures implemented actually provide children and youngsters with a comprehensive psychiatric, psychological and therapeutical care. The results of the audit show that the system is inefficient and that there are serious barriers to obtain to such support
Health behaviors and their determinants in a group of professionally active women
No full textWstęp
Styl życia jest uznawany za jeden z najważniejszych determinantów zdrowia, na który większość z nas ma wpływ i może go modyfikować. Konieczne jest jednak podnoszenie świadomości zdrowotnej wśród ludzi, aby wiedzieli, jak to robić skutecznie. Celem pracy była ocena zachowań zdrowotnych kobiet i określenie czynników je determinujących w grupie aktywnych zawodowo kobiet.
Materiał i metody
Anonimowe badania kwestionariuszowe przeprowadzono wśród 927 kobiet w wieku 18–65 lat metodą wywiadu wspomaganego komputerowo – z wykorzystaniem opracowanej na potrzeby projektu książeczki ankietowej zawierającej wybrane narzędzia standardowe i ankietę osobową obejmującą dane metryczkowe oraz pytania dotyczące m.in. samooceny stanu zdrowia i dbałości o nie, rozumienia pojęć „zdrowie” i „dbałość o zdrowie”, źródeł informacji o zdrowiu. Do oceny zachowań zdrowotnych zastosowano Skalę pozytywnych zachowań zdrowotnych dla kobiet z pakietem pytań dotyczących zachowań antyzdrowotnych (m.in. palenie tytoniu, używanie alkoholu), obejmującą zestaw 34 stwierdzeń pogrupowanych w 5 podskalach: Żywienie, Dbałość o ciało, Zachowanie bezpieczeństwa, Sen, odpoczynek i zdrowie psychiczne i Aktywność fizyczna. Skala służy do oceny indywidualnej dbałości o zdrowie, a jej wyniki podawane są w postaci punktów.
Wyniki
Badania przeprowadzone wśród 927 kobiet wykazały, że dobrze oceniają one swoje zdrowie i deklarują, że o nie dbają. Wyniki dotyczące podejmowanych zachowań prozdrowotnych nie potwierdzają tego, o czym świadczy dość niski średni wynik uzyskany w Skali pozytywnych zachowań zdrowotnych (60,3 pkt na 102 możliwe do uzyskania). Poczucie własnej skuteczności okazało się najsilniejszym predyktorem pozytywnych zachowań zdrowotnych wśród kobiet, ich dbałość o zdrowie wzrastała wraz z wiekiem, a także była wyższa wśród tych wykonujących pracę umysłową w porównaniu z pracującymi fizycznie.
Wnioski
Ze względu na rozbieżności pomiędzy samooceną opieki zdrowotnej kobiet a ich rzeczywistymi zachowaniami prozdrowotnymi istnieje potrzeba ciągłego zwiększania świadomości kobiet w każdym wieku na temat konieczności indywidualnej dbałości o swoje zdrowie, uwzględniając czynniki zarówno zawodowe, jak i pozazawodowe.Background
Lifestyle is considered one of the most important determinants of health, which most of us have an influence on and can modify. However, it is necessary to raise health awareness among people so that they know how to do it effectively. The purpose of the study was to assess women’s health behaviors and determine the factors that determine them in a group of professionally active women.
Material and Methods
Anonymous questionnaire surveys were conducted among 927 women aged 18–65 using the computer-assisted web interview method, using a survey developed for the project, containing selected standard tools and a personal questionnaire covering personal data and questions regarding, among others, self-assessment of health status and care for it, understanding the concepts of “health” and “care for health,” sources of information about health.The Positive Health Behaviors Scale for women was used to assess health behaviors, with a set of questions regarding anti-health behaviors (including smoking, alcohol use), including a set of 34 statements grouped into 5 subscales: Nutrition, Body Care, Safety, Sleep, Rest and Mental health, and Physical Activity. The scale is used to assess individual health care, and its results are given in the form of points.
Results
Studies conducted among 927 women showed that they assess their health well and declare that they take care of it. The results regarding the undertaken pro-health behaviors do not confirm this, as evidenced by the relatively low average score obtained in the Positive Health Behaviors Scale (60.3 pts out of 102 possible to obtain). Self-efficacy turned out to be the strongest predictor of positive health behaviors among women, women’s care for their health increased with age, and was also higher among those women performing mental work compared to those performing physical work.
Conclusions
Due to the discrepancies between women’s self-assessment of health care and their actual health-related behaviours, there is a need to continuously increase the awareness of women of all ages about the need for individual care for their health, taking into account both professional and non-professional factors
Virtuality and Trust: The Impact of Team Virtuality Level on Trust Relations Between Leaders and Team Members
No full textCel: Celem badania jest identyfikacja i analiza zależności pomiędzy poziomem wirtualności zespołu a poziomem zaufania, którym lider obdarza jego członków.
Metodyka: Badanie zostało zrealizowane za pomocą metody CAWI, a grupa badawcza obejmowała liderów międzynarodowych korporacji mających swoje indywidulane profile na portalu LinkedIn. Respondenci zostali poproszeni o wypełnienie elektronicznego formularza zawierającego kwestionariusze ankiet. Wszystkie pytania były w języku angielskim.
Wyniki: Wyniki badania wykazały, iż niektóre aspekty współpracy wirtualnej, takie jak praca w różnych strefach czasowych, wykazują pozytywne związki z pewnymi czynnikami zaufania, inne zaś, jak brak interakcji twarzą w twarz czy różne metody monitorowania pracy, stanowią wyzwania dla budowania zaufania.
Oryginalność/wartość: Artykuł wnosi wkład do badań nad zaufaniem w zespołach wirtualnych, przedstawiając analizę zaufania z perspektywy lidera i jego zaufania do zespołu oraz zależności między różnymi wymiarami wirtualności i wymiarami zaufania.Aim: The aim of the study is to identify and analyze the relationship between the level of team virtuality and the level of trust that a leader places in their team members.
Methodology: The study was conducted using the CAWI (Computer-Assisted Web Interview) method. The research group included leaders of international corporations who had individual profiles on the LinkedIn platform. The respondents were asked to complete an electronic form containing survey questionnaires. All questions were presented in English.
Results: The study results showed that certain aspects of virtual collaboration, such as working across different time zones, have positive correlations with some trust factors. Conversely, other factors, such as the lack of face-to-face interaction and different methods of work monitoring, pose challenges to building trust.
Originality/value: This article contributes to research on trust in virtual teams by presenting an analysis of trust from the leader’s perspective, focusing on the leader’s trust in the team and exploring the relationship between different dimensions of virtuality and trust factors
Two Soviet Animated Films for Children with Music by Dmitri Shostakovich
No full textAutorka artykułu omawia dwa filmy animowane dla dzieci, do których muzykę stworzył Dymitr Szostakowicz. Są to wyreżyserowane przez Michaiła Cechanowskego: „Bajka o popie i o jego robotniku Bałdzie” (1933; utwór zachowany jedynie we fragmencie pt. „Bazar”) i „Bajka o głupiej myszce” (1940).
Oba filmy zostały zinterpretowane za pomocą tradycyjnej metody analizy muzyki filmowej, uwzględniającej szczegółowy opis warstwy fabularnej, obrazu i muzyki oraz sposób powiązania ze sobą tych warstw. Wzięto pod uwagę zagadnienia warsztatowe, stylistyczne i estetyczne. Całość rozważań uzupełnia tło historyczne prezentujące najważniejsze dane na temat twórców filmów oraz uwagi o warunkach społeczno-politycznych, w których filmy powstały.The author of the article discusses two animated films for children, the music to which was created by Dmitri Shostakovich. These are animations directed by Mikhail Tsekhanovsky: ‘The Tale of the Priest and of His Workman Balda’ (1933;, a work preserved only in a fragment entitled ‘Bazar’) and ‘The Tale About a Stupid Mouse’ (1940). Both films were interpreted based on the traditional method of analyzing filmusic, including a detailed description of the plot, image and music, as well as the way these layers are interconnected. Workshop, stylistic and aesthetic issues were taken into account. The entire considerations are complemented by a historical background presenting the most important data about the filmmakers and remarks about the socio-political conditions in which the films were made
The impact of IFRS S2 on corporate climate strategies: challenges in Scope 3 emissions reporting
No full textCelem artykułu jest ocena wyzwań związanych z raportowaniem emisji Scope 3 zgodnie z rozwiązaniami przyjętymi w MSSF S2: Climate-related Disclosures. W szczególności skoncentrowano się na trudnościach związanych z dostępem do danych, ich rzetelnością, złożonością łańcuchów dostaw oraz wysokimi kosztami i zasobami potrzebnymi do skutecznego raportowania. Na podstawie przeglądu literatury oraz studium przypadku firmy GSK wykazano, że emisje Scope 3 mogą stanowić największą część całkowitych emisji przedsiębiorstw. Ich dokładne i przejrzyste raportowanie staje się więc kluczowym elementem strategii klimatycznych. W artykule podkreślono również znaczenie spójnych metodologii oraz eliminacji ryzyka podwójnego liczenia emisji dla zwiększenia wiarygodności i porównywalności ujawnień niefinansowych. Wyniki przeprowadzonych badań wskazują na potrzebę dalszego rozwoju standardów oraz wzmocnienia współpracy w łańcuchach dostaw w celu efektywnego zarządzania ryzykiem klimatycznym.The aim of this article is to assess the challenges associated with reporting Scope 3 emissions under the IFRS S2: Climate-related Disclosures standard. The focus is on difficulties related to data accessibility, reliability, the complexity of supply chains, and the significant costs and resources required for effective reporting. Based on a literature review and a case study of GSK, it was demonstrated that Scope 3 emissions could constitute the largest share of total corporate emissions. It makes then their accurate and transparent reporting a crucial element of climate strategies. The article also highlights the importance of consistent methodologies and the elimination of double-counting risks to enhance the credibility and comparability of non-financial disclosures. The findings point to the need for further development of standards and strengthened collaboration across supply chains to effectively manage climate risks
Project Manager’s Competencies as a Success Factor in Project Management
No full textKompetencje kierownika projektu stanowią kluczowy element sukcesu w zarządzaniu projektami, ponieważ to właśnie ta osoba odpowiada za zapewnienie realizacji projektu zgodnie z planem, w odpowiednim czasie oraz zgodnie z wymaganiami klienta. W związku z rosnącą złożonością projektów kompetencje kierownika projektu stają się coraz bardziej istotne. Artykuł analizuje znaczenie kompetencji kierownika projektu oraz ich wpływ na wynik realizacji przedsięwzięcia. W tym celu przeprowadzono badanie ankietowe wśród 100 kierowników projektów, aby określić, które kompetencje są uważane za najważniejsze. Badani oceniali kompetencje w różnych grupach, takich jak wiedza, umiejętności, cechy osobowości, postawy oraz doświadczenie. Wyniki badania wykazały, że doświadczenie kierownika projektu jest najważniejszą grupą kompetencji wpływających na sukces projektu. Również wiedza na temat zarządzania projektami oraz cechy osobowości, takie jak elastyczność i otwartość na zmiany, są kluczowe. Analiza wyników przeprowadzonego badania pozwoliła na wyłonienie 11 kluczowych kompetencji, na których kierownik projektu powinien skupić swoje wysiłki.The competencies of a project manager are a key determinant of success in project management, as this individual is responsible for ensuring that the project is completed according to plan, on time, and in accordance with the client’s requirements. With the increasing complexity of projects, the role of project managers and their competencies is becoming even more critical. This article analyses the significance of project manager competencies and their impact on project outcomes. To this end, a survey was conducted among 100 respondents to determine which competencies are considered the most important. Participants evaluated competencies in various categories, including knowledge, skills, personality traits, attitudes, and experience. The survey results indicate that experience is the most influential competency group affecting project success. Additionally, knowledge of project management and personality traits such as flexibility and openness to change are crucial. The analysis of the survey findings identified 11 key competencies that project manager should prioritize for effective project execution