E-Jurnal LPPM Universitas Ekasakti
Not a member yet
535 research outputs found
Sort by
Pengaruh Ukuran Perusahaan, E-Commerce dan Siklus Konversi Kas Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan (Studi Kasus Perusahaan Manufaktur Pada Sektor Industri Barang Konsumsi Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2021)
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh ukuran perusahaan, e- commerce, dan siklus konversi kas terhadap kinerja keuangan perusahaan pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2019-2021 baik secara parsial maupun secara simultan. Pemilhan sampel menggunakan strategi purposive sampling sesuai dengan kriteria yang telah ditetapkan dan diperoleh sebanyak 15 perusahaan dengan waktu penelitian selama 3 tahun dan menghasilkan 45 data. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, koefisien determinasi, dan pengujian hipotesis dengan uji t dan uji F. Berdasarkan hasil analisis secara parsial diketahui bahwa ukuran perusahaan tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja keuangan perusahaan (TATO), e-commerce tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja keuangan perusahaan (TATO), dan siklus konversi kas memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap kinerja keuangan perusahaan (TATO). Serta ukuran perusahaan, e-commerce dan siklus konversi kas secara simultan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja keuangan perusahaan (TATO) pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2019-2021. Menurut analisis koefisien determinasi (R2), hanya 42,4% variabel kinerja keuangan perusahaan yang dapat dijelaskan oleh ukuran perusahaan, e- commerce dan siklus konversi kas
PENGARUH KEHADIRAN TRANSPORTASI ONLINE TERHADAP KONDISI ANGKUTAN UMUM DI KECAMATAN PARIAMAN TENGAH KOTA PARIAMAN PROVINSI SUMATERA BARAT
Masyarakat mengenal 2 jenis transportasi yaitu transportasi online dan transportasi konvensional. Untuk Kota Pariaman ke 2 transportasi ini sudah beroperasi, Pada saat ini angkutan umum trayek naras – pasar pariaman belum berjalan sesuai yang di harapkan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui apakah benar transportasi online sangat berpengaruh terhadap angkutan umum di Kecamatan Pariaman Tengah Kota Pariaman Provinsi Sumatera Barat dan berapa besar pengaruh transportasi online terhadap angkutan umum di Kecamatan Pariaman Tengah Kota Pariaman Provinsi Sumatera Barat dari segi efisiensi waktu, tarif, kebersihan, kenyamanan, dan keselamatan. Metode yang digunakan adalah Uji Determinasi (R²) dan Uji Simultan. Hasil yang didapat dalam penelitian ini adalah Untuk segi efisiensi waktu, tarif, kebersihan, kenyamanan, dan keselamatan pada uji T diperoleh Tidak ada Pengaruh Kehadiran Transportasi Online Terhadap Kondisi Angkutan Umum. Berdasarkan hasil uji Determinasi (R²) di dapat sebesar 0,002 jadi dapat disimpulkan variabel kehadiran transportasi online tidak berpengaruh terhadap angkutan umum
Pengaruh Leverage, Profitabilitas, Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Harga Saham : Studi Kasus: Perusahaan Property dan Real Estate Periode 2015-2020 di Bursa Efek Indonesia
Penelitian ini bertujuan guna menganalisis Pengaruh Leverage, Profitabilitas, serta Ukuran Perusahaan Terhadap Harga Saham (Studi Kasus: Perusahaan Property dan Real Estate selama 2015-2020 di BEI). Adapun Harga Saham tersebut terdiri dari: Leverage, Profitabilitas, dan Ukuran Perusahaan. Jenis penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi pada penelitian ini berjumlah 65 Perusahaan Property dan Real Estate Periode 2015-2020. Dengan menggunakan metode purposive sampling diperoleh 10 sampel Perusahaan Property dan Real Estate. Analisis data menggunakan uji asusmsi klasik, analisis koefisien determinasi berganda (R2), analisis regresi linear berganda, uji t (parsial) dan uji F (simultan). Hasil penelitian ditemukan bahwa Leverage signifikan memengaruhi Harga Saham, Ukuran Perusahaan signifikan memengaruhi Harga Saham, Profitabilitas tidak signifikan memengaruhi Harga Saham, sedangkan Leverage, Profitabilitas, serta Ukuran Perusahaan secara simultan signifikan memengaruhi Harga Saham
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Disiplin Kerja Karyawan Outsourcing Pada PT. PLN (PERSERO) Unit Pelaksana Proyek Jaringan (UPPJ) Di Bukittingi Sumatera Barat
Penelitian ini dilakukan PT. PLN (Persero) Unit Pelaksana Proyek Jaringan (UPPJ) di Bukittingi Sumatera Barat. Tujan penelitian ini adalah untuk mengetahui indikator yang dominan pada gaya kepemimpinan dan disiplin kerja karyawan pada PT. PLN (Persero) Unit Pelaksanaan Proyek Jaringan (UPPJ) di Bukittingi Sumatera Barat serta mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap disiplin kerja karyawan pada PT. PLN (Persero) Unit Pelaksanaan Proyek Jaringan (UPPJ) di Bukittingi Sumatera Barat. Populasi yang digunakan dalam penelitian adalah Karyawan outsourcing pada PT. PLN (Persero) Unit Pelaksana Proyek Jaringan (UPPJ) di Bukittingi Sumatera Barat sebanyak 31 responden dengan menggunakan teknik total sampling. Metode pengumpulan data penelitian dengan menyebarkan kuesioner. Metode Analisis yang digunakan meliputi metode analisis statistik deskriptif (TCR), analisis linier regresi sederhana, analisis koefesien determinasi, dan uji hipotesis. Penelitian menunjukan bahwa indikator yang paling dominan dari variabel Gaya Kepemimpinan yaitu kemampuan mengendalikan bawahan dengan nilai TCR sebesar 89,7% dan Indikator yang paling dominan dari variabel Disiplin Kerja yaitu taat terhadap aturan perilaku dalam pekerjaan yang mempunyai nilai TCR sebesar 87,3%. Secara parsial Gaya Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Disiplin Kerja Karyawan Outsourcing pada PT. PLN (Persero) Unit Pelaksana Proyek Jaringan (UPPJ) di Bukittingi Sumatera Barat. Hal ini diketahui dari hasil uji t dimana t hitung sebesar 5,300 yang lebih besar dari nilai t tabel sebesar 2,045 atau dapat dilihat dari nilai signifikan sebesar 0,000 < 0,05. Adapun kontribusi gaya kepemimpinan terhadap disiplin kerja adalah sebesar 49,2% sedangkan sisanya sebesar 50,8% yang dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian in
Pengaruh Penerapan Akuntansi Manajemen Lingkungan dan Strategi Operasional Terhadap Biaya Pengelolaan Limbah di Semen Padang Hospital
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh secara simultan partisipasi penyusunan anggaran, komitmen organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja manajerial pada PT. Kunango Jantan Padang. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu dengan cara wawancara, pengamatan, dokumentasi dan menyebarkan angket atau kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukka bahwa: 1) Partisipasi Penyusunan Anggaran berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Manajerial pada PT. Kunango Jantan. Nilai t hitung variabel Partisipasi Anggaran sebesar 5,113 yang lebih besar dari nilai t tabel sebesar 2,014 dan nilai sig perhitungan yang diperoleh adalah sebesar 0,000 yang lebih kecil dari 0,05. Jadi Ho ditolak Ha diterima.Komitmen Organisasi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Manajerial pada PT. Kunango Jantan Padang. Nilai t hitung variabel Komitmen Organisasi sebesar 3,547 yang lebih besar dari nilai t tabel sebesar 2,014 dan nilai sig perhitungan yang diperoleh adalah sebesar 0,001 yang lebih kecil dari 0,05. Jadi Ho ditolak Ha diterima.3) Teknologi Informasi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Manajerial pada PT. Kunango Jantan Padang. Hal ini diketahui dari hasil pengujian hipotesis uji t Nilai t hitung variabel Teknologi Informasi sebesar 2,137 yang lebih besar dari nilai t tabel sebesar 2,014 dan nilai sig perhitungan yang diperoleh adalah sebesar 0,038 yang lebih kecil dari 0,05. Jadi Ho ditolak Ha diterima. 4) Partisipasi Penyusunan Anggaran, Komitmen Organisasi dan Teknologi Informasi berpengaruh terhadap Kinerja Manajerial pada PT. Kunango Jantan Padang. Hal ini diketahui dari nilai F hitung 24,465 yang lebih besar dari nilai F tabel sebesar 2,79 (lihat lampiran tabel F) dengan nilai sig yang dihasilkan dari perhitungan adalah 0,000 yang lebih kecil dari ? yang digunakan sebesar 0,05.
 
Pengaruh Gearing Rasio, Profitabilitas, Ukuran Perusahaan dan Kepemilikan Perusahaan Terhadap Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2018-2020
Tujuan melakukan penelitian yaitu menguji apakah gearing rasio, profitabilitas, ukuran dari perusahaan dan kepemilikan perusahaan menyumbangkan pengaruh akan ketepatan dari waktu pemberian laporan keuangan dari perusahaan perbankan untuk Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2018 hingga 2020. Kumpulan objek penelitian dengan jumlah 43 perusahaan melalui sampel 10 perusahaan secara teknik purposive sampling. Penelitian memakai regresi logistic karena adanya variabel dependen sebagai dummy dan diolah menggunakan SPSS 24. Hasil penelitian yang diperoleh yaitu Rasio Gearing mempunyai nilai signifikan pada angka 0.039 < 0.05 hal ini memperlihatkan rasio gearing memberikan pengaruh dalam ketepatan waktu terhadap pelaporan keuangan. Profitabilitas diraih nilai signifikan pada angka 0.121>0.05 hal ini memperlihatkan profitabilitas belum mempengaruhi terhadap ketepatan dari penyampaian pelaporan keuangan. Ukuran dari perusahaan mempunyai nilai signifikan pada angka 0,815 > 0,05 yang mana ukuran dari perusahaan bukan yang mempengaruhi dari waktu penyampaian pemberianlaporan keuangan. Kepemilikan usaha mempunyai nilai signifikan pada angka 0.045>0.05 hal ini memperlihatkan kepemilikan perusahaan memberikan pengaruh pada ketepatan dari waktu pemberian laporan keuangan. Secara simultan nilai signifikan sebesar 0.175 > 0.05 sehingga bisa diraih kesimpulan yakni rasio gearing, profitabilitas, ukuran dari perusahaan dan kepemilikan perusahaan tidak menyumbangkan pengaruh pada ketepatan dari waktu pemberian laporan keuangan. Nilai Nagelkerken R Square pada angka 0.145 = 14,5% yang dimana besarnya pengaruh rasio gearing, propfittabilitas, ukuran dari perusahaan dan kepemilikan perusahaan pada ketepatan dari waktu pemberian laporan keuangan, namun hal lainnya dijelaskan oleh variael lain di luar dari penelitia
Pengaruh Efektivitas Pengendalian Biaya dan Tingkat Perputaran Modal Kerja Terhadap Rentabilitas Ekonomi Pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam dan Sejenisnya Yang Terdaftar di BEI Periode 2018-2020
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis efektivitas pengendalian biaya terhadap rentabilitas ekonomi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam Dan Sejenisnya Yang Terdaftar di BEI Periode 2018-2020, tingkat perputaran modal kerja terhadap rentabilitas ekonomi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam Dan Sejenisnya Yang Terdaftar di BEI Periode 2018-2020 dan efektivitas pengendalian biaya dan tingkat perputaran modal kerja terhadap rentabilitas ekonomi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam Dan Sejenisnya Yang Terdaftar di BEI Periode 2018-2020 Jenis penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Metode pengumpulan data dilakukan dengan dokumentasi, Meode penelitian adalah analisis regresi linear berganda, serta uji hipotesis dengan uji-t dan uji-F. Hasil Penelitian efektivitas pengendalian biaya tidak berpengaruh signifikan terhadap rentabilitas ekonomi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam Dan Sejenisnya Yang Terdaftar Di BEI Periode 2018-2020, bahwa tingkat perputaran modal kerja signifikan terhadap rentabilitas ekonomi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam Dan Sejenisnya Yang Terdaftar di BEI Periode 2018-2020 dan efektivitas pengendalian biaya dan tingkat perputaran modal kerja berpengaruh signifikan terhadap rentabilitas ekonomi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Logam Dan Sejenisnya Yang Terdaftar di BEI Periode 2018-202
Pengaruh Ukuran Perusahaan, Audit Tenure Dan Financial Distress Terhadap Voluntary Auditor Switching Pada Perusahaan Manufaktur Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2017-2020
Penelitian ini tujuannya adalah menguji pengaruh Ukuran Perusahaan, Audit Tenure, dan Financial Distress terhadap Voluntary Auditor Switching Pada Perusahaan Manufaktur terhadap Bursa Efek Indonesia Tahun 2017-2020. Penelitian ini merupakan perusahaan manufaktur 18 perusahaan. Teknik pengambilan sampelnya memakai purposive sampling sehingga sampling berjumlah 72 sampel. Pendekatan analisisnya menggunakan regresi logistic dipergunakan menjadi metode analisis dengan software SPSS 20 sebagai alat bantu. Hasil Penelitian menunjukan : Ukuran Perusahaan berpengaruh terhadap Voluntary Auditor Switching , Audit Tenure tidak berpengaruh terhadap Voluntary Auditor Switching, Financial distress tidak berpengaruh terhadap Voluntary Auditor Switching , Ukuran perusahaan, audit tenure, dan financial distress berpengaruh terhadap voluntary auditor switching
Pengaruh Motivasi Dan Kepemimpinan Tranformasional Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Andiarta Muzizat (Ninja Express) di Padang
Penelitian ini bertujuan Untuk menguji dan menganalisis Untuk menguji dan menganalisis indikator manakah yang dominan dari motivasi, kepemimpinan tranformasional dan produktivitas kerja karyawan, Untuk menguji dan menganalisis pengaruh motivasi terhadap produktivitas kerja karyawan, Untuk menguji dan menganalisis pengaruh kepemimpinan tranformasional terhadap produktivitas kerja karyawan, Untuk menguji dan menganalisis pengaruh motivasi dan kepemimpinan tranformasional terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Andiarta Muzizat (Ninja Express) Di Padang. Populasi 80 orang dan sampel 80 orang. Metode analisis data adalah Analisis Regresi Linear Berganda dan koefisien determinan sedangkan metode pengujian hipotesis adalah Uji t dan Uji F. Hasil dari Penelitian Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Andiarta Muzizat (Ninja Express) di Padang., Kepemimpinan tranformasional berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Andiarta Muzizat (Ninja Express) di Padang. Motivasi dan kepemimpinan tranformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Andiarta Muzizat (Ninja Express) di Padang
Pengaruh Keseimbangan Kehidupan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kota Padang
Keseimbangan antara kehidupan pribadi dan kehidupan pekerjaan mempunyai peran yang penting untuk meningkatkan kepuasan seorang karyawan. Berdasarkan hal tersebut, dilakukanlah penelitian untuk mengetahui pengaruh keseimbangan kehidupan kerja terhadap kepuasan kerja pegawai Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kota Padang. Metode pengumpulan data menggunakan studi pustaka dan penelitian lapangan. Teknik pengumpulan data meliputi kuesioner, wawancara serta studi dokumenstasi. Jenis data berupa data kuantitatif. Sampel yang digunakan merupakan pegawai Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kota Padang sebanyak 32 orang dengan metode sampling jenuh. Metode analisis data yang dipakai berupa analisis deskripstif, analisis linear sederhana, koefisien deteminan serta hipotesis uji T. Hasil analisis menyatakan keseimbangan kehidupan kerja berpengaruh secara signifikan dan positif terhadap kepuasan kerja pegawai. Nilai sumbangan variabel independen Keseimbangan Kehidupan Kerja (X) berkontribusi terhadap Kepuasan Kerja (Y) sebesar 63,4%, sedangkan 36,6% diakibatkan faktor lain di luar penelitian seperti kompensasi, keselamatan kerja stres kerja, dan lain sebagainya