Pontificia Universidad Javeriana
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Estrategias de engagement para fortalecer la participación en programas de aprendizaje sobre productos de riesgo reducido en Philip Morris international, Colombia
No full textLa industria tabacalera colombiana de productos combustibles y con nicotina se encuentra en un proceso de transformación, impulsado por cambios regulatorios, nuevas tecnologías y una creciente conciencia sobre los riesgos del consumo de tabaco. En este sentido, las empresas del sector han dirigido sus esfuerzos hacia la formación interna y la realización de capacidades que fortalezcan el conocimiento acerca de alternativas de riesgo reducido (SFP´s) y contribuyan a la transición hacia un futuro libre de humo.
La tendencia global hacia alternativas de riesgo reducido ha incentivado el desarrollo de productos como, cigarrillos electrónicos, vapeadores, bolsas de nicotina (IQOS, VEEV, ZYN) y otros sistemas de administración de nicotina. Sin embargo, en Colombia, la adopción de estos productos sigue siendo limitada. Mientras que a nivel mundial representan el 40 % de los ingresos de PMI, en el país solo alcanzan el 15 %, con aproximadamente 80.000 usuarios (Euromonitor, 2023; Verdeaux, citado en PMI, 2023).
Aunque existe una amplia oferta de cursos, se ha identificado que la activación y el uso proactivo de la plataforma en la que se desarrollan dichas capacitaciones, son bajos, lo que limita la comprensión y la transmisión efectiva de la visión libre de humo. Frente a esto, el proyecto propone un plan de engagement y comunicación interna orientado a incrementar la participación y el aprendizaje continuo. Este plan incluye retos temáticos, incentivos, estrategias de gamificación y espacios presenciales, con el objetivo de conectar emocionalmente a los colaboradores con los contenidos y promover su aplicación en la práctica comercial.
El proyecto se enmarca en un estudio aplicado con enfoque cualitativo, basado en la literatura sobre aprendizaje organizacional y engagement digital (Mayer, 2020; Ifenthaler & Yau, 2020; Dwivedi et al., 2019). Se espera lograr una mayor participación en la plataforma de aprendizaje, un mejor entendimiento de los productos smoke-free (SFPs) y una mayor coherencia interna con la visión libre de humo de la organización.The Colombian tobacco industry, particularly in the combustible and nicotine product segments, is undergoing a transformation driven by regulatory changes, new technologies, and growing awareness of the risks associated with tobacco consumption. In this context, companies in the sector have focused their efforts on internal training and capability building to strengthen knowledge about reduced-risk alternatives (SFPs) and support the transition toward a smoke-free future.
The global trend toward reduced-risk alternatives has encouraged the development of products such as electronic cigarettes, vapes, nicotine pouches (IQOS, VEEV, ZYN), and other nicotine delivery systems. However, in Colombia, the adoption of these products remains limited. While globally they represent 40% of PMI’s revenue, in the country they account for only 15%, with approximately 80,000 users (Euromonitor, 2023; Verdeaux, cited in PMI, 2023).
Although there is a wide range of available courses, low activation, and proactive use of the platform where these trainings are delivered have been identified, limiting the understanding and effective communication of the smoke-free vision. In response, the project proposes an internal engagement and communication plan aimed at increasing participation and continuous learning. This plan includes thematic challenges, incentives, gamification strategies, and in-person spaces, with the goal of emotionally connecting employees with the content and promoting its application in commercial practice.
The project is framed within an applied study with a qualitative approach, based on literature on organizational learning and digital engagement (Mayer, 2020; Ifenthaler & Yau, 2020; Dwivedi et al., 2019). It aims to achieve greater participation in the learning platform, better understanding of smoke-free products (SFPs), and stronger internal alignment with the organization’s smoke-free vision.Administrador (a) de EmpresasPregrad
Dream Team: Information system for data collection and analysis aimed at predicting the performance of work teams in academic environments.
No full textDream Team es un sistema web creado para las asignaturas núcleo del programa de Ingeniería de Sistemas de la Pontificia Universidad Javeriana que requieren trabajo colaborativo en proyectos de ingeniería de software. La plataforma recopila, por equipo ya conformado, tres conjuntos de variables: tipos de personalidad MBTI, perfiles de rol según el test TREO y clima de equipo medido mediante coevaluaciones y encuestas específicas. Con estas características se alimentan dos
modelos de aprendizaje automático —Random Forest y regresión lineal— cuyos resultados se promedian para estimar, en un rango continuo de 0 a 1, la probabilidad de que el grupo alcance un alto desempeño académico. La herramienta está dirigida a los docentes: presenta un tablero donde pueden consultar la predicción y las métricas subyacentes de cada equipo, de modo que puedan decidir si conviene ofrecer retroalimentación temprana o apoyo adicional. El sistema no modifica la composición de los equipos ni sugiere nuevas agrupaciones; se limita a analizar los datos existentes y mostrar la estimación resultante . Validado con datos reales de tres semestres (275 equipos tras técnicas de aumento de datos), el modelo lineal explica ~8 % de la varianza y supera a la línea base, mientras que Random Forest ofrece resultados comparables . La plataforma, implementada con Flask y Firebase, demuestra la viabilidad de emplear analítica de datos y machine learning para apoyar decisiones pedagógicas basadas en evidencia, aumentando la capacidad de los profesores para anticipar riesgos de bajo desempeño y mejorar la experiencia de aprendizaje colaborativo.Dream Team is a web-based system developed for core courses in the Systems Engineering program at Pontificia Universidad Javeriana that rely on collaborative software-engineering projects. For each already-formed team, the platform gathers three data blocks: MBTI personality types, teamrole profiles from the TREO test, and team climate measured through peer-evaluation surveys.
These features feed two machine-learning models—Random Forest and linear regression—whose outputs are averaged to yield a continuous score (0–1) representing the team’s predicted academic performance .
The tool is aimed at instructors: it provides a dashboard where they can review the prediction and underlying metrics for every team, enabling early pedagogical interventions when necessary. It does not alter team composition nor suggest new groupings; it merely analyses existing data and displays the resulting estimate .
Validated on real data collected over three terms (275 teams after data augmentation), the linear model explains about 8 % of outcome variance and outperforms the baseline, while Random Forest achieves comparable results . Built with Flask and Firebase, the platform confirms the feasibility of using data analytics and machine learning to support evidence-based teaching decisions, enhancing instructors’ ability to anticipate underperformance risks and improve collaborative learning experiences.Ingeniero (a) de SistemasPregrad
Análisis de redes de coexpresión RNA-Seq para identificar patrones genéticos consenso en modelos cerebrales murinos en respuesta a dietas con un alto contenido graso
No full textEl consumo elevado de dietas ricas en grasas se ha asociado con la inducción de un estado pro inflamatorio a nivel cerebral, conocido como neuroinflamación. Diversos estudios han reportado que esta condición puede afectar negativamente distintos procesos neurobiológicos, entre ellos la plasticidad sináptica, la neurogénesis y, en consecuencia, la función cognitiva. Estos efectos adversos son especialmente relevantes en regiones cerebrales implicadas en el aprendizaje y la memoria. El objetivo de este estudio consistió en identificar módulos génicos consenso en células cerebrales murinas en respuesta a dietas con un alto contenido graso. Para ello, se recopilaron y analizaron datasets de RNA-Seq provenientes de distintos artículos científicos que estudiaban modelos animales murinos expuestos a dichas dietas. Posteriormente, se llevó a cabo un análisis de coexpresión génica ponderada con el fin de identificar módulos de genes que presentaran patrones de expresión consenso entre los diferentes estudios. A estos módulos consenso se les realizó un análisis de enriquecimiento funcional, utilizando términos de ontología génica y rutas metabólicas KEGG. De los módulos consenso correlacionados positivamente con la dieta, se encontraron genes asociados con respuestas de miedo, defensa, y comportamiento circadiano. En general, los resultados obtenidos desde una aproximación basada en inferencia de redes permitieron encontrar respuestas biológicas comunes y establecer posibles vínculos por los cuales la dieta genera alteraciones a nivel comportamental y estructural en ciertas regiones cerebrales.A high consumption of high fat diets has been associated with the onset of a pro-inflammatory state at the brain level, known as neuroinflammation. A number of studies have indicated that this condition has the capacity to exert a detrimental effect on a variety of neurobiological processes, including synaptic plasticity, neurogenesis and, by extension, cognitive function. These adverse effects are of particular relevance to brain regions involved in learning and memory. The aim of this study was to identify consensus gene modules in murine brain cells in response to high-fat diets. In order to achieve this objective, RNA-Seq datasets from a range of scientific articles studying murine animal models exposed to such diets were retrieved and analysed. Subsequently, a weighted gene co-expression analysis was performed to identify gene modules with consensus expression patterns between the different studies. A functional enrichment analysis was conducted on these consensus modules, with gene ontology terms and KEGG metabolic pathways being utilized as the analytical framework. Of the consensus modules that demonstrated a positive correlation with diet, those associated with fear responses, defence, and circadian behaviour were identified. In conclusion, the results obtained from the network inference approach facilitated the identification of shared biological responses and the establishment of potential links by which diet generates behavioural and structural alterations in specific brain regions.Magíster en Ciencias BiológicasMaestrí
Evaluación de la carga mental percibida mediante la escala Nasa Task Load Index en el personal asistencial : un estudio en trabajadores de unidades renales
No full textIntroducción: Los trabajadores del sector salud que realizan monitoreo de pacientes en diálisis están expuestos a una alta carga mental debido a la atención constante a parámetros fisiológicos y la toma de decisiones en tiempo real. Un exceso de carga cognitiva puede generar fatiga, errores y una disminución en la calidad del servicio prestado. Objetivo: El presente estudio tuvo como objetivo determinar la carga mental percibida en el personal asistencial de unidades renales, mediante la escala NASA-TLX en el segundo semestre 2025, para analizar su impacto en el desempeño profesional y en la calidad del servicio. Metodología: Estudio cuantitativo descriptivo transversal. Se encuestaron trabajadores del área de diálisis de una empresa privada, con el fin de identificar los factores que contribuyen a una mayor carga mental. Resultados: El 49,02 % de los participantes tienen como máximo nivel educativo un pregrado y el 25,49% de los participantes son especialistas, con un promedio de edad de 40 años, mayoritariamente del sexo femenino (80,39 %). Los trabajadores que respondieron el instrumento fueron auxiliares de enfermería (19,61%) y profesionales de enfermería (80,39%) de unidades renales, presentando una puntuación de carga mental global media de NASA-TLX = 53,39. Conclusión: En este estudio, los profesionales de enfermería mostraron una demanda mental y un grado de frustración significativamente más altos que los auxiliares de enfermería. Asimismo, los profesionales obtuvieron mejores resultados en la dimensión de rendimiento. Por otro lado, los auxiliares de enfermería presentaron una mayor demanda física en comparación con los profesionales.
Propósito: Este estudio permite evidenciar la importancia de evaluar y gestionar la carga mental en trabajadores del sector salud, con el fin de implementar estrategias que reduzcan el impacto negativo en su desempeño y bienestar.Introduction: Health sector workers who monitor dialysis patients are exposed to a high mental load due to constant attention to physiological parameters and decision-making in real time. An excess of cognitive load can generate fatigue, errors and a decrease in the quality of the service provided. Objective: The objective of this study was to determine the mental load perceived in the healthcare staff of renal units, using the NASA-TLX scale in the second half of 2025, to analyze its impact on professional performance and quality of service.
Methodology: Cross-sectional descriptive quantitative study. Workers in the dialysis area of a private company were surveyed to identify the factors that contribute to a greater mental load. Results: 49.02% of the participants have the highest educational level of a bachelor's degree and 25.49% of the participants are specialists, with an average age of 40 years, mostly female (80.39%). The workers who responded to the instrument were nursing assistants (19.61%) and nursing professionals (80.39%) from renal units, presenting an average global mental load score of NASA-TLX = 53.39. Conclusion: In this study, nursing professionals showed a significantly higher mental demand and degree of frustration than nursing assistants. Likewise, professionals obtained better results in the performance dimension. On the other hand, nursing assistants presented greater physical demand compared to professionals.
Purpose (DeCS): This study demonstrates the importance of evaluating and managing the mental load in health sector workers, to implement strategies that reduce the negative impact on their performance and well-being.Magíster en Seguridad y Salud en el TrabajoMaestrí
Normativa canónica (c. 748 § 2) en relación con los instrumentos internacionales en materia de libertad religiosa
No full textSe ha podido exponer como la libertad religiosa se ha fortalecido en el
ámbito del derecho internacional y en la doctrina católica , gozando de un
privilegiado tratamiento en dos documentos de estas instituciones que han
marcado su existencia tanto jurídica como religiosa; ellos son, La Declaración
Universal de los Derechos Humanos en 1948 por la Asamblea General de
Naciones Unidas y, la Declaración Conciliar Dignitatis Humanae - CV II 1965,
iniciada por Juan XXIII y terminada por Pavlo VI quien la promulgó.
Se destaca como ambas Declaraciones fundamentan o arraigan la libertad
religiosa en la dignidad humana, en una antropología jurídica operativa en el
estado social de derecho tanto a escala local e internacional. En una línea de
tiempo se contextualiza como este reconocimiento antropológico es fruto de los
propósitos revolucionarios originados en Francia, que se extendieron en poco
tiempo no solo en casi toda Europa sino también a latitudes bastante impensadas
como medio y extremo oriente.
Se evidencia cómo, otros acontecimientos o escenarios (primera guerra y
segunda guerra mundial) conminaron a consensuar políticas no solo para des
escalar tensiones sino para prevenir nuevas agresiones entre naciones y tomar
un camino irreversible hacia una convivencia pacífica, solidaria y fraterna entre
los pueblos – estados de inmediato.
Se ha contemplado como los derechos humanos han tomado un camino
de no retorno donde la tutela a libertad de religión y/o religiosa es fundamental,
esto puede colegirse en actos formales de magna trascendencia; entre ellos
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sobresalen por ejemplo: Carta de Naciones Unidas en 1945 donde se plasma la
libertad religiosa como derecho fundamental a instancia internacional, puesto
que, a nivel regional desde la declaración de los derechos del hombre y del
ciudadano se venía dando a nivel regional; La Convención Europea Sobre los
Derechos Humanos, etc. y, algunas otras apuestas en determinadas materias
sobre (La niñez, los jóvenes, los discapacitados, los reclusos, el trabajo, la
independencia d ellos pueblo, el matrimonio, y otros muchos más); todo esto es
un refrendación incontrovertible.
También se ha aclarado que la Iglesia no comulgaba con los idearios
liberales no tanto por sus concepciones filosóficas y amorales, sino ante todo
porque sus expresiones eran anti religiosas, anti cristianas y sobre todo anti
católicas de modo abiertamente agresivas, generando mutua pugnacidad; de ahí
las fuertes y execrativas declaraciones que registramos de los Papas Gregorio
XVI y Pio IX, los más acérrimos contrarresta dores y apologetas para el momento,
que, sino, se contextualiza sus actuaciones al momento se cae en una injusticia
legal y moral.
Igualmente se ha ido exponiendo la flexibilización de la iglesia en la
concepción, declaraciones y tratamiento a esta materia desde León XIII con su
doctrina de tolerancia a otros sistemas confesionales hasta Benedicto XV, quien
antes las coyunturas políticas de invasión y expansiones trasnacionales,
preceptúa en el código de 1917 que no se obligue a nadie abrazar la fe católica,
distanciándose y jedando en claro que el valor de la religión no se trata como
apéndice o reducto de una conquistas político – nacional.
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Igualmente, se ha expuesto que los reclamos de libertad en los
pontificados de Pio XI y Pio XII están más referido a la Iglesia, es decir, que ella
goce de autonomía para su misión tanto teológica, administrativa, jurídica, judicial
y pastoralmente; naturalmente, estas tutelas por extensión se predica para los
demás credos religiosos; todo ello por las relegaciones y represiones a causa de
los regímenes totalitarista -fascista en Italia, Alemania y la antigua URSS - unión
de repúblicas socialistas soviéticas. No menos cierto es, que la libertad religiosa
se propende a instancias civiles y sustentado en la naturaleza o dignidad del
mismo hombre.
Principalmente, se ha determinado el giro sustancial en la Doctrina Eclesial
donde Juan XXIII refrenda la DUDH en pacem in terris y, Pablo VI con
longanimidad declara en DH, a solicitud de ingentes miembros ilustres en pleno
concilio. Se ratifica con inmensa claridad que la operatividad de este derecho
compete al fuero civil de los pueblos y comunidad internacional; tanto para
católicos como para no creyentes.
La iglesia está firmemente comprometida con la libertad religiosa y su
protección, reconociendo que este derecho humano implica pensar, actuar y
expresar con tranquilidad cuanto dicta la conciencia moral; ella es la primera
entre las libertades y no restringe otras libertades; por ello, La Iglesia apela al
dialogo cortés, a la comprensión ante las diferencias y a la caridad como virtud
no solo cristiana sino también humana, a la vez que, reputa como sana la
independencia entre Iglesias y Estado.
Aparte del reconocimiento a la iglesia a su respaldo a este derecho, a la
vez, se le objeta, que no lo aplique ad intra de igual forma. Aún más, cada día
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se suman voces de personas e instituciones distinguidas por sus calidades
académicas y jurídicas que compelen a la jerarquía católica a moderar o
cambiar tal posición.
Finalmente, se explica que desde los axiomas teológicos – morales la
Iglesia no podría adoptar posturas distintas dado que su misión es la salud
eterna de las almas; que canónicamente, no se preceptúa tal derecho, por el
contrario, es penado, más allá de permitir una renuncia formal. Apoyados en
distinguidos doctrinantes – canonistas, se concluye que el canon en tratamiento
no recoge el enfoque de la DH, de otra manera, él no es una extensión de la
doctrina conciliar, solo se prescribe para quienes deseen abrazar la fe católica.Magíster en Derecho CanónicoMaestrí
Iniciativas empresariales para enfrentar el cambio climático en Colombia : determinantes e implicaciones
No full textEl cambio climático representa uno de los principales retos económicos y ambientales para Colombia, donde la transición del sector empresarial hacia modelos productivos descarbonizados se ha vuelto esencial. Si bien el país ha avanzado en el diseño de políticas públicas y mecanismos de incentivos, su efectividad depende de la capacidad de las organizaciones para internalizar y gestionar dichas estrategias. En este contexto, el presente estudio tuvo como propósito identificar y cuantificar cómo los factores de gestión interna, Conocimiento, Capacidades y Gestión Ambiental influyen en la incentivación empresarial para reducir las emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI). A partir de un enfoque cuantitativo, se aplicó un Modelo de Ecuaciones Estructurales con Mínimos Cuadrados Parciales (PLS-SEM) a los datos recolectados de 1.500 empresas registradas en la Cámara de Comercio de Bogotá. Los resultado evidencian que la Capacidad (β=0.65), la Gestión (β=0.30) y el Conocimiento (β=0.21) tienen correlaciones directas y positivos sobre la acción climática, explicando el 76% de su varianza. Además, se comprobó que la Gestión Ambiental ejerce un papel mediador determinante, canalizando el impacto de los otros dos factores, mientras que las características empresariales no moderan significativamente estas relaciones. Se concluye que una estructura organizativa interna sólida constituye el principal catalizador de la descarbonización corporativa, por lo que las políticas públicas deberían centrarse en fortalecer las capacidades técnicas y el conocimiento empresarial para maximizar la efectividad de los incentivos externos y avanzar hacia la sostenibilidad.Empresas PymesMagíster en EconomíaMaestrí
Análisis de la formulación de los Planes Especiales de Salvaguardia para los Carnavales de Riosucio, Barrranquilla y Pasto
No full textEn Colombia es posible identificar expresiones y prácticas culturales, que además de un sentido artístico cumplen con una profunda función social y hacen parte de la identidad de las comunidades e incluso de la identidad nacional. Dentro de estas, se reconocen manifestaciones amplias conformadas por múltiples artes y técnicas, algunas conocidas como carnavales, caracterizados por su expresión, estética y complejidad. Prácticas como estas se constituyen como manifestaciones culturales, que, por su función y sentido, hacen que sea relevante tomar medidas para garantizar que sigan existiendo en el tiempo y bajo condiciones óptimas, que les permitan mantener su esencia. La responsabilidad de que esto suceda es del Estado, tanto como de la sociedad civil, desde quienes viven y recrean la manifestación, como del resto de la ciudadanía.
El Estado hace esto posible mediante la elaboración de políticas públicas (las cuales tienen influencias desde el ámbito internacional), tal como en este caso, se evoca a la Política de Salvaguardia del Patrimonio Inmaterial y desde allí se abordan instrumentos que esta crea para cumplir con el fin que es la salvaguardia. Se hace énfasis en el instrumento ‘Plan Especial de Salvaguardia’ y se analiza cómo resulta su formulación desde lo local, para el caso de los tres carnavales reconocidos en Colombia por el Ministerio de Cultura, que es la entidad encargada de estos temas a nivel nacional. Con base a esta revisión y comparación de la formulación del instrumento se realiza un análisis en el que se fundamentan posteriormente una serie de recomendaciones.Politólogo (a)Pregrad
Principios bioéticos y normativos de la Política Pública Nacional de Envejecimiento y Vejez en Colombia (2022–2031), asociados con la protección de la vulnerabilidad
No full textEl presente trabajo de grado, titulado Principios bioéticos y normativos de la Política Pública Nacional de Envejecimiento y Vejez (PPNEyV) 2022–2031 asociados con la protección de la vulnerabilidad, tuvo como propósito identificar y analizar la relación entre los principios bioéticos de autonomía y heteronomía, y los principios normativos de dignidad e independencia de la política, frente a los determinantes sociales que influyen en la vulnerabilidad de las personas mayores en Bogotá. La investigación se desarrolló bajo un enfoque cualitativo, documental y analítico, sustentado en la revisión de literatura académica, normativa y bioética, así como en la correlación de factores poblacionales, determinantes sociales e índices de vulnerabilidad. Como herramienta metodológica se diseñó un mapa de redes de interacción que permitió evidenciar la relación sistémica y multifactorial entre principios, determinantes e indicadores de bienestar.
Los resultados muestran una correspondencia significativa entre los principios ético-normativos y los determinantes sociales, lo que confirma su potencial para orientar políticas públicas más integrales y sensibles a la realidad de la vejez. Sin embargo, se identificó que la PPNEyV, aunque incorpora principios valiosos, carece aún de una articulación ética profunda y de estrategias de implementación pluridimensionales que garanticen efectivamente la protección de esta población vulnerable.
Como aporte principal, el trabajo plantea la necesidad de consolidar una ética de la vejez, entendida como ética aplicada orientada al reconocimiento, protección y respeto de la dignidad, la autonomía y los derechos de las personas mayores, y fortalecer la profesionalización gerontológica y bioética en Colombia hacia políticas más humanas, justas y equitativas.This thesis, titled Bioethical and Normative Principles of the National Public Policy on Ageing and Old Age (PPNEyV) 2022–2031 Associated with the Protection of Vulnerability, aimed to identify and analyze the relationship between the bioethical principles of autonomy and heteronomy, and the normative principles of dignity and independence contained in the policy, in relation to the social determinants that influence the vulnerability of older adults in Bogotá. The research was developed through a qualitative, documentary, and analytical approach, based on the review of academic, normative, and bioethical literature, as well as the correlation of population factors, social determinants, and vulnerability indexes. A network interaction map was designed as a methodological tool to evidence the systemic and multifactorial relationship among principles, determinants, and well-being indicators.
The results reveal a significant correspondence between ethical-normative principles and social determinants, confirming their potential to guide more integral public policies sensitive to the reality of old age. However, it was identified that the PPNEyV, although it incorporates valuable principles, still lacks a profound ethical articulation and multidimensional implementation strategies that effectively guarantee the protection of this vulnerable population.
As its main contribution, the research proposes the consolidation of an ethics of old age, understood as an applied ethics oriented toward the recognition, protection, and respect of the dignity, autonomy, and rights of older persons. It also recommends strengthening gerontological and bioethical professionalization in Colombia to advance toward more humane, fair, and equitable public policies addressing the challenges of contemporary ageing.Magíster en BioéticaMaestrí
Desafios institucionales y políticos de la intervencion del Consejo de Cooperacion para los Estados Arabes del Golfo en el conflicto en Yemen (2015-2024)
No full textLa crisis humanitaria en Yemen ha sido por mucho tiempo una de las situaciones más
precarias de la actualidad concebida como tal por entidades como las Naciones Unidas. Esto
se debe a que la población yemení se encuentra sumida en una guerra civil que desde los
levantamientos con las revueltas populares en el año 2011 ha ido en aumento. Este conflicto
ha sido impulsado tanto por las disputas internas entre actores nacionales en búsqueda del
poder, como por las intervenciones externas al mismo por parte de actores u entidades
internacionales.
Este trabajo busca enfocarse especialmente en la intervención militar extranjera, liderada por
el Consejo de Cooperación para los Estados Árabes del Golfo (CCG), que se ha involucrado
en busca de, según sus intereses, estabilizar la región y contrarrestar la influencia iraní. El
CCG, originalmente creado como un foro de cooperación regional, se involucró en la crisis
yemení con estos objetivos. Sin embargo, la intervención militar y las divisiones internas del
CCG han limitado su eficacia en la búsqueda de una solución pacífica. La posición estratégica
de Yemen, junto con la rivalidad entre Arabia Saudita e Irán combinado con los intereses
económicos de los Estados del Golfo, han convertido este conflicto en un punto focal de
tensiones regionales, con graves consecuencias humanitarias para la población yemení y para
la estabilidad en general de la Península Arábiga.InternacionalistaPregrad
Optimización del proceso de validación para alianzas estratégicas con fundaciones sin ánimo de lucro en Novartis de Colombia
No full textEn el sector farmacéutico, las alianzas estratégicas con fundaciones juegan un papel muy importante en la expansión del acceso a tratamientos en los programas que están dedicados única y exclusivamente para pacientes. Sin embargo, en Novartis Colombia, el proceso de validación de estas fundaciones puede tardar varias semanas debido a la revisión manual de múltiples listas de cumplimiento normativo, lo que hace que la legalización de acuerdos sea más lenta y además, limita la agilidad en la ejecución de las iniciativas que tengan como compañía.
Este proyecto tiene como objetivo optimizar y dar recomendaciones para la compañía a que este proceso con el que Novartis busca establecer alianzas estratégicas sea más rápido y efectivo. Para ello, se propone la automatización del cruce de datos con listas de sanciones y registros oficiales, la integración de una plataforma de consulta en tiempo real con entidades regulatorias y la creación de una lista blanca de fundaciones previamente aprobadas con las que Novartis de Colombia puede tener relación, de tal forma que el tiempo de espera sea más corto. Estas soluciones buscan reducir los tiempos de validación sin comprometer la seguridad ni el cumplimiento normativo.
Las propuestas planteadas permitirán a Novartis mejorar su eficiencia operativa, acelerar la toma de decisiones con alianzas estratégicas y fortalecer su impacto en el sector salud del país. Al reducir los tiempos de validación, la empresa podrá concretar colaboraciones de manera más ágil, asegurando que los programas de apoyo lleguen a los pacientes sin demoras innecesarias. Además, la implementación de estos procesos optimizados reforzará la reputación de Novartis de Colombia como una empresa innovadora y comprometida con la eficiencia en su gestión de alianzas y así, poder reducir un poco los problemas legales que ha tenido la compañía en años anteriores con el gobierno colombiano.Administrador (a) de EmpresasPregrad