3801 research outputs found
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Sviluppo e sostegno alla creazione di impresa: gli attori dell’ecosistema imprenditoriale in Italia
No full textL’analisi dell’ecosistema imprenditoriale proposta nel paper si fonda su una ricerca condotta a partire dall'osservazione dei dati raccolti tramite le indagini svolte nell'ambito del progetto "Politiche di sostegno alla creazione di nuova impresa e misure connesse di accompagnamento allo start-up", con approfondimenti specifici sui temi emersi nel corso delle interviste e delle attività di networking scientifico istituzionale. In particolare, vengono esplorate le dinamiche di demografia d’impresa giovanile, femminile, straniera e delle start-up innovative, considerando sfide e opportunità per lo sviluppo economico e l’occupazione. I risultati sottolineano il ruolo cruciale della collaborazione in rete tra istituzioni, università, enti di ricerca, imprese e associazioni per favorire la crescita di un ambiente imprenditoriale più inclusivo e sostenibile nel contesto nazionale.PTA 2023-2025 - Politiche di sostegno alla creazione di nuova impresa e misure connesse di accompagnamento allo start-up
La filiera tecnologico-professionale
Get PDFL'intervento illustra la riforma 11 della misura 4 del PNRR, relativa agli istituti tecnici e professionali. Gli obiettivi della riforma mirano ad allineare i curricula degli istituti tecnici e professionali alla domanda di competenze che proviene dal tessuto produttivo del Paese, in particolare verso l'output di innovazione del piano nazionale Industria 4.0 e l’innovazione digitale in atto
Soft Skill e mondo del lavoro: individuare, validare e certificare
No full textL'intervento riporta le riflessione sul tema delle soft skill a seguito di un confronto avvenuto all'interno dell'associazione Officina delle Competenze. Il gruppo di lavoro
con un approccio pragmatico ha deciso di concentrare le riflessioni e il confronto sul tema della declinazione delle soft skill nel mondo del lavoro.l'intervento riporta le riflessione sul tema delle soft skill a seguito di un confronto avvenuto all'interno dell'associazione officina delle competenze. il gruppo di lavoro
con un approccio pragmatico ha deciso di concentrare le riflessioni e il confronto sul tema della declinazione delle soft skill nel mondo del lavoro. soft skill e mondo del lavoro: individuare, validare e certificare lucia scarpitt
Supporting The Adaptation of European Quality Indicators and Guidelines for Effective Higher Education Provision
No full textIl contributo di ricerca si propone di analizzare e approfondire i risultati di un’indagine europea sul supporto all’implementazione del Quadro Europeo di Riferimento per la Garanzia della Qualità (Quadro EQAVET) con i suoi ultimi sviluppi in relazione all’Istruzione superiore e IFP superiore, facendo riferimento e confrontando i principali risultati della ricerca con gli standard e le linee guida europei (ESG) per la garanzia della qualità negli istituti di istruzione superiore
Dallo “stare a casa” al “sentirsi a casa”: il benessere abitativo per le persone con disabilità e gli anziani non autosufficienti
No full textIl documento pone una riflessione sul benessere abitativo inteso non solo in termini architettonici, bensì anche dal punto di vista socioassistenziale e relazionale, per garantire alle persone una partecipazione attiva alla vita sociale.
Nello specifico: analisi normativa e di contesto; stato dei progetti in via di attuazione a livello territoriale; punti di forza e obiettivi di miglioramento
Electrifying Skills: a cluster analysis of green competencies in the electric mobility sector
No full textIl paper ha l’obiettivo di comprendere quali saranno le skills necessarie per gli individui che opereranno nella filiera della mobilità elettrica. A tal fine si esaminano le competenze chiave richieste nelle offerte di lavoro online inerenti alla filiera della e-mobility, costituita da 82 Aree di Attività (ADA) dell’Atlante del Lavoro. Grazie alla struttura classificatoria dell’Atlante del Lavoro, è stato possibile collegare i codici CP e ATECO delle ADA alle vacancies contenenti le stesse informazioni. Questo set di dati ha permesso di misurare la frequenza delle competenze richieste nelle offerte di lavoro online nel settore della mobilità elettrica. Per sintetizzare queste informazioni, è stata effettuata una cluster analysis (K-means, Ward), che ha identificato sette gruppi omogenei di competenze richieste dalle aziende del settore: processi di produzione e progettazione; gestione dei progetti; sistemi di qualità e sistemi informativi; macchinari; meccanica e veicoli; manutenzione dei veicoli; automazione e macchinari elettrici; servizi di supporto.PN GD
Agricoltura sociale e budget di salute. Un binomio possibile (?)
No full textL’agricoltura sociale costituisce ormai da diversi decenni un riferimento per quanti nell’ambito dello sviluppo locale lavorano all’individuazione a risposte innovative per far fronte a bisogni sociali di persone e comunità. Il report sintetizza le riflessioni attorno all’uso del budget di salute in agricoltura sociale che sono state sviluppate nell’ambito di una collaborazione tra INAPP e CREA-PB e riporta alcune esperienze realizzate in
alcuni dei contesti territoriali italiani.l’agricoltura sociale costituisce ormai da diversi decenni un riferimento per quanti nell’ambito dello sviluppo locale lavorano all’individuazione a risposte innovative per far fronte a bisogni sociali di persone e comunità. il report sintetizza le riflessioni attorno all’uso del budget di salute in agricoltura sociale che sono state sviluppate nell’ambito di una collaborazione tra inapp e crea-pb e riporta alcune esperienze realizzate in
alcuni dei contesti territoriali italiani. agricoltura sociale e budget di salute. un binomio possibile (?) michela ascani francesca giarè daniela pavoncello sabina polidor
La grande semplificazione: come il digitale ci ha reso più connessi ma meno profondi
No full textNegli ultimi vent’anni, l’innovazione tecnologica ha trasformato la nostra vita, migliorando l’accesso a beni e servizi. Tuttavia, ha amplificato disuguaglianze e diminuito la sovranità personale e governativa. L’esperienza digitale, ridotta a due sensi, ha sacrificato profondità e percezioni sensoriali, alterando la nostra connessione con la realtà
Da richiedenti asilo a lavoratori essenziali. Pandemia e cambiamenti della composizione della forza lavoro immigrata nell’agricoltura trentina
No full textIl contributo indaga le trasformazioni in atto rispetto al reclutamento, alla
composizione e all’organizzazione della forza lavoro immigrata nell’agricoltura
trentina. La coltivazione frutticola costituisce una delle attività
economiche più importanti del Trentino e si basa strutturalmente sul
lavoro immigrato, soprattutto di stagionali ‘comunitari’ dall’Est Europa.
Il loro reclutamento si è basato su un modello consolidato che prevede
il rapporto fiduciario tra datori di lavoro e lavoratori. Tale modello ha
iniziato a entrare in crisi per effetto del ri-disegnamento delle traiettorie
migratorie dei lavoratori che si stanno orientando verso Paesi dell’Europa
centrale. Ecco che, quindi, si è iniziato a fare ricorso a rifugiati e
richiedenti asilo, arrivati in Trentino negli ultimi anni. Tale processo ha
subito una forte accelerazione per effetto della pandemia
I bisogni dei cittadini che accedono ai centri per le famiglie di Roma Capitale
No full textIl Report illustra i risultati di un’indagine quali-quantitativa sulla domanda sociale delle famiglie che, nel corso del 2023, si sono rivolte ai Centri per le famiglie/servizi affini pubblici di Roma Capitale. Si tratta di un’evoluzione dell’indagine realizzata nel 2021 sull’offerta pubblica di tali infrastrutture sociali di prossimità collocate nella Regione Lazio e a Roma Capitale. L’obiettivo è fornire alcune indicazioni di policy ai referenti istituzionali e agli stakeholder nella prospettiva di programmare interventi connessi ai reali bisogni delle famiglie e del territorio. Le informazioni raccolte in quest’ultima indagine riguardano la composizione delle famiglie utenti dei Centri, la loro condizione economica, occupazionale e abitativa, nonché i problemi principali che determinano il benessere/malessere delle famiglie: dalla cura ed educazione dei figli fino al loro ingresso nel mercato del lavoro, passando per problematiche legate alla vita di coppia. A concludere il Report un approfondimento su sette casi di studio che descrivono alcune esperienze di servizi offerti dai CF per rispondere alle complesse vulnerabilità familiari attraverso strategie innovative e un lavoro di rete con altri servizi