633 research outputs found
Sort by
Περιφερειακή συνεργασία και ανάπτυξη στην περιοχή της νοτιοανατολικής Ευρώπης. Ο ρόλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης
The tertiaritation of southern continental italian agriculture, through the process of firm deactivation
Άτυπη απασχόληση, συνθήκες εργασίας και επιχειρηματικά σύμφωνα στην Ευρωπαϊκή Ένωση
Οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης, με κυρίαρχες τις συμβάσεις
μερικής και προσωρινής απασχόλησης, είναι πλέον δομικό
στοιχείο του νέου τρόπου οργάνωσης της ευέλικτης επιχείρησης.
Το πρόβλημα έγκειται στο ότι οι μη συμβατικές μορφές
απασχόλησης, που εξαπλώνονται στην Ευρώπη παράλληλα
με την αναδιοργάνωση των Ευρωπαϊκών επιχειρήσεων, προσφέρουν
δυσμενέστερους όρους εργασίας σε σύγκριση με τη
συμβατική απασχόληση. Αυτή η τάση αποτελεί κύρια πρόκληση
για το Ευρωπαϊκό κοινωνικό μοντέλο. Η μελέτη στηριζόμενη
σε πρόσφατες επιχειρηματικές περιπτώσεις προτάσσει την
ανάπτυξη του θεσμού των επιχειρηματικών συμφώνων ως βασικού
μηχανισμού αντιμετώπισης της υποβάθμισης των όρων
εργασίας των μισθωτών στην άτυπη απασχόληση.The atypical forms of employment are integral part of the new
organization of work within flexible modern firms. Atypical
employment such as part-time, fixed term and temporary jobs,
while it is expanding in the European Union, proνides inferior
working conditions to European citizens. This trend tends to
undermine the European social model. This paper, based on
releνant case studies, argues that the deνelopment of Pacts on
Employment and Competitiνeness at company leνel constitutes
a key mechanism in improνing the working conditions of contingent
work in Europe