Repositorio institucional - Universidad Señor de Sipán
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Análisis de la figura del arresto ciudadano y la protección de derechos fundamentales en la normativa peruana
La presente investigación tiene como finalidad analizar la figura del arresto ciudadano
en el ordenamiento jurídico peruano y su compatibilidad con la protección de los
derechos fundamentales puesto que el arresto ciudadano, previsto en el art. 260 del
CPP., permite que cualquier persona pueda detener a otra en flagrancia delictiva hasta
que se haga presente la autoridad competente por ende su aplicación práctica ha
generado controversia debido a los posibles excesos que podrían afectar derechos
esenciales como la libertad personal, la integridad física y el debido proceso.
El estudio aborda el marco normativo que regula esta figura, así como la jurisprudencia
y la doctrina nacional e internacional que ha reflexionado sobre sus alcances asi mismo
en un enfoque jurídico-dogmático, se evalúan los límites y condiciones en los que el
arresto ciudadano puede considerarse legítimo, proponiéndose criterios que aseguren
un equilibrio entre la participación ciudadana en la lucha contra el delito y la observancia
estricta de los derechos humanos reconocidos por la carta magna y los tratados
internacionales, si bien el arresto ciudadano constituye un mecanismo válido dentro de
un estado de derecho, su regulación requiere de mayor precisión normativa y control
institucional para evitar arbitrariedades, consolidando así un verdadero estado de
derecho.Trabajo de investigaciónDesarrollo humano, comunicación y ciencias jurídicas para enfrentar los desafíos globalesDerecho Público y Derecho Privado
Programa de liderazgo pedagógico para el desempeño docente en la institución educativa “Fray Martín de Porres”, Mochumí – Lambayeque
El objetivo fundamental de esta investigación consistió en aplicar un Programa de Liderazgo
Pedagógico para el desempeño docente en la Institución Educativa “Fray Martín de Porres”
- Punto Cuatro, Mochumí. En este trabajo se investigó las causas que originó el problema,
las mismas que son: poco conocimiento actualizado sobre las teorías y las prácticas
pedagógicas de enseñanzas, limitada participación en espacios de trabajos colaborativos para
intercambiar experiencias y poca participación en experiencias significativas de desarrollo
profesional. La naturaleza de la pesquisa es aplicada y explicativa, con un enfoque mixto,
cuyo diseño es experimental y en su conjunto pre experimental, ya que se aplicó un pre y
post test a la población, la misma que lo conformaron 14 docentes, 2 coordinadores
pedagógicos y una directora; por lo que se utilizó una encuesta, la cual fue aprobada por tres
expertos del ámbito educativo, la misma que recabó 15 preguntas para identificar las
debilidades que se tiene en el desempeño docente, con el que se precisó el nivel bajo de la
variable del desempeño docente en sus dimensiones: pedagógica, política y cultural; y por
ende encontrando una gran necesidad de plantear y ejecutar una serie de sesiones para
mejorar el desempeño docente. Se aplicó el programa formativo con sus determinadas
experiencias, indicaciones y acciones, concluyendo que se redujo considerablemente y de
manera favorable en el post test en un 100%.TesisDesarrollo humano, comunicación y ciencias jurídicas para enfrentar los desafíos globalesBienestar y Desarrollo de habilidades para la vida
Experiencia vivencial del interno de enfermería en la atención humanizada del recién nacido en el hospital provincia de Ferreñafe, 2023
Objetivo: Comprender la experiencia vivencial del interno de enfermería en la
atención humanizada del recién nacido en el Hospital Provincia de Ferreñafe. Método:
Tipo cualitativa con metodología fenomenológica. Como técnica de recolección de
datos se utilizó la entrevista a profundidad semiestructurada. Resultados: Lo
estudiado se clasificó por categorías y subcategorías, manifestando como desafíos
principales la presión emocional, la falta de experiencia y tiempo; mientras que,
aspectos fundamentales que ellos consideran necesarios para la atención
humanizada fueron la empatía y la comunicación afectiva con los padres; además
mencionan los cambios y demandas del ambiente hospitalario lo que genera un estrés
laboral. Como sentimientos, lo más manifestados fueron: miedo, inseguridad y
satisfacción; influenciada por la presión emocional al brindar la atención lo cual obliga
al interno crear estrategias de adaptación emocional ante el estrés y control
emocional. Conclusión: Los internos experimentan tantas emociones positivas y
negativas a la vez ya que están condicionadas por múltiples factores institucionales y
personales. Si bien se evidencia una fuerte vocación de servicio y sensibilidad ética,
es necesario reforzar la formación emocional y práctica desde las etapas iniciales del
pregrado.TesisCalidad de vida, promoción de la salud del individuo y la comunidad para el desarrollo de la sociedadAcceso y cobertura de los sistemas de atención sanitaria
Programa cognitivo conductual para mejorar la inteligencia emocional en adolescentes de una institución educativa del distrito de Paimas
Se propuso como objetivo general determinar la eficacia de un programa cognitivo
conductual para mejorar la inteligencia emocional en adolescentes de una institución
educativa del distrito de Paimas, en cuanto a la metodología fue de enfoque mixto, de
tipo aplicada, descriptiva-explicativa, proyectivo, pre experimental, en una población de
114 participantes, de los cuales fueron seleccionados 30 para formar parte de la muestra,
los cuales respondieron al inventario de inteligencia emocional elaborado por BarOn
(1997), adaptado en Perú por Ugarriza (2001) antes y después de la aplicación del
programa integrado por seis módulos y 12 sesiones. En cuanto a los resultados, logró
encontrarse mejoras significativas entre las puntuaciones medias del pre test y pos test
de inteligencia emocional, evidenciándose en un incremento entre ambos momentos, de
manera similar en sus dimensiones. Ante esto, se concluyó que el programa es eficiente
para mejorar la inteligencia emocional.TesisCalidad de vida, promoción de la salud del individuo y la comunidad para el desarrollo de la sociedadNuevas alternativas de prevención y el manejo de enfermedades crónicas y/o no transmisibles
Evaluación de propiedades mecánicas de mezcla asfáltica en caliente adicionados polímeros recuperados: Revisión literaria
La mezcla asfáltica en caliente (MAC), presenta una elevada sensibilidad por el cambio
climático, lo cual compromete su desempeño en condiciones climáticas severas. Por lo que,
la modificación de ligantes asfálticos con polímeros recuperados ha demostrado mejorar
propiedades mecánicas siendo una mejor alternativa. Por ello, en este artículo su objetivo es
realizar un análisis literario de las propiedades mecánicas de MAC con la incorporación de
diferentes tipos de polímeros reciclados. En su metodología, se revisaron 47 publicaciones
científicas comprendidos entre 2020 y 2025, indexadas en la base de datos Scopus, Scielo,
Science Direct, Google académico cuyos términos claves filtrados son "polymers in asphalt
mixes" y “mechanical properties of asphalt mixture with polymers”. La revisión se centró en
estudios experimentales que evaluaron la estabilidad, flujo, rígidez, vacíos de aire, vacíos de
agregado mineral (VMA), peso unitario y resistencia a la tracción (ITS). Además, se
consideraron los porcentajes de adición, los tipos de polímeros utilizados como SBS, caucho,
polietileno, polipropileno, resina, PET y PVC. Los resultados evidenciaron que al utilizar el
2% de resina epoxi, el 6% de Polietileno de alta densidad (HDPE), el 6% de Polietileno de
baja densidad (LDPE), el 5% de caucho y el 4% de SBS, mejoran sus propiedades
mecánicas. No obstante, el PVC no presentó buenos resultados en sus propiedades
mecánicas, pero mejora su cohesión interna porque aumenta el ITS. Finalmente, se concluye
que, de acuerdo a la revisión literaria, el polietileno presenta mejores resultados en la mezcla
asfáltica, que los otros polímeros.Trabajo de investigaciónTecnología e innovación en el desarrollo de la construcción y la industria en un contexto de sostenibilidadInnovación y tecnificación en ciencia de los materiales, diseño e infraestructura
Producción científica sobre la narrativa transmedia en la base de datos Scopus durante los años 2024 al 2025
La presente investigación examina la evolución de la narrativa transmedia y cómo se aplica en diversos ámbitos temáticos. En los últimos años, la narrativa transmedia ha transformado la manera en que se consumen y producen contenidos en educación, marketing, producción audiovisual y entretenimiento. Por lo tanto, el estudio se enfoca en la producción científica sobre este tema en la base de datos Scopus. El objetivo principal es analizar la producción científica sobre la narrativa transmedia en la base de datos Scopus durante los años 2024 - 2025, identificando su aplicación en las diferentes áreas temáticas. Se revisaron 20 artículos, de los cuales 5 se enfocan en educación, 5 en marketing, 5 en producción audiovisual y 5 en entretenimiento. Los resultados muestran que la narrativa transmedia es un instrumento efectivo para mejorar las competencias educativas, crear campañas publicitarias impactantes, expandir historias en múltiples plataformas y fomentar la interacción en comunidades digitales. Se concluye que la narrativa transmedia emerge como una herramienta poderosa en los diversos ámbitos, promoviendo la innovación y distribución de contenido multimedia. Estas tendencias reflejan un compromiso creciente con la valorización de la narrativa transmedia en la educación y en la producción audiovisual.TesisCiencias de la información como herramientas multidisciplinares y estratégicas en el contexto industrial y de organizacionesNuevas tendencias digitales orientadas al análisis y uso estratégico de la información
Transparencia informativa y eficacia del principio de publicidad en el mercado de valores del Perú
La presente investigación aborda un tema de vital importancia haciendo referencia a
la transparencia informativa y eficacia del principio de publicidad de mercado de valores del
Perú, la información y el acceso al público en general son esenciales para tener un mercado
eficiente, accesible y seguro para los inversores, pero no siempre se cumple, por lo cual,
surgen problemáticas afectando la integridad y confianza de los inversores en todo el
mundo. Es por ello que el trabajo de investigación cuenta como objetivo determinar cómo
afecta la falta de transparencia informativa al cumplimiento del principio depublicidad en el
mercado de valores peruano y protección de los derechos de los accionistas, por su enfoque
es cualitativa, descriptiva de diseño no experimental, y como técnicas se realizará una
entrevista. Como resultado se obtuvo que la falta de transparencia afecta directamente a los
inversores, a no tener acceso completo a la información y trae como consecuencia no ser
consiente de los riesgos. Es por ello que como conclusión los reguladores y autoridades
pertinentes deben trabajar para fortalecer la regulación del mercado de valores, e
implementar medidas que promuevan la transparencia y la divulgación de información, y
sancionar de manera efectiva a aquellos que vulneren las normas establecidas.TesisDesarrollo humano, comunicación y ciencias jurídicas para enfrentar los desafíos globalesDerecho Público y Derecho Privado
Impacto de la comunicación interna en el clima laboral de la empresa Inforza S.A.C. a nivel región norte
El objetivo fue determinar el impacto de la comunicación interna en el clima laboral de la
empresa Inforza S.A.C. a nivel región Norte. La metodología fue aplicada, no experimental,
transversal. La muestra fueron 98 trabajadores de la empresa seleccionados por muestreo
aleatorio simple. Los instrumentos fueron el Cuestionario de clima laboral (α=0.873) y el
Cuestionario de Comunicación interna (α=0.763). Los resultados mostraron que el nivel más
representativo de comunicación interna fue el alto con el 54.08% (53), seguido del nivel
medio con 40.81% (40) de los casos. Asimismo, el nivel más representativo de clima laboral
fue el alto con el 68.37% (67), seguido del nivel medio con 25.51% (67). Finalmente, se
halló que la dimensión la variable comunicación interna se relaciona con la dimensión de
asertividad (rho=0.741 y p=0.000); la dimensión satisfacción laboral (rho=0.746 y p=0.000);
y la dimensión liderazgo (rho=0.772y p=0.000). Se concluye que la comunicación interna
impacta positivamente en el clima laboral de la empresa Inforza S.A.C. a nivel región Norte
(rho=0.815 y p=0.00).TesisGestión, innovación, emprendimiento y competitividad que promueva el crecimiento económico inclusivo y sostenidoInstitucionalidad y gestión de las organizaciones
Actitud frente a la donacion de organos en los usuarios de un establecimiento de salud publico del departamento de Lambayeque año 2022
Objetivo: Determinar la actitud frente a la donación de órganos en los usuarios de un
establecimiento de salud público del departamento de Lambayeque año 2022
Métodos: Esta investigación tiene un enfoque cuantitativo de tipo observacional, de diseño
descriptivo analitico transversal.
Resultados: En el aspecto social, el nivel medio predomina con un 46,1%, siendo más
frecuente en hombres (34,7%) que en mujeres (11,3%). En cuanto a los factores culturales,
la mayoría se sitúa en nivel medio (54,7%), con mayor prevalencia en hombres (43,2%) que
en mujeres (11,6%). Respecto a los aspectos ético-morales, el nivel bajo predomina en
hombres (31,8%) y en mujeres es casi inexistente (0,3%). En los factores económicos, la
mayoría de los hombres presenta nivel medio (39,2%) y bajo (26,8%), mientras que en
mujeres predomina el nivel alto (20,5%) y ninguna mujer se encuentra en nivel bajo.
Finalmente, en la actitud frente a la donación de órganos, la mayoría muestra actitud media
(60,5%), seguida por actitud baja (28,2%) y actitud alta (11,3%). Los hombres suelen tener
actitudes medias o bajas, mientras que las mujeres muestran mayor proporción en actitud
alta. Estas diferencias también son estadísticamente significativas.
Conclusiones: El sexo influye significativamente en los factores sociales, culturales, éticomorales, económicos y en la actitud hacia la donación de órganos, siendo las mujeres
generalmente más favorables o abiertas en estos aspectos, mientras que los hombres
presentan menor predisposición en algunos niveles. Estas diferencias deben considerarse
para diseñar estrategias de sensibilización y promoción de la donación de órganos que sean
sensibles a estas variaciones de género.TesisCalidad de vida, promoción de la salud del individuo y la comunidad para el desarrollo de la sociedadAcceso y cobertura de los sistemas de atención sanitaria
Gestión de la Calidad del Servicio en un Grifo, Túcume, 2024
Esta investigación tuvo como propósito determinar el nivel de gestión de la calidad del servicio en un grifo, Túcume, 2024. La investigación empleó una metodología cuantitativa, de tipo descriptivo y diseño no experimental de corte transversal. Se realizó una encuesta a 65 personas que visitan el grifo, utilizando un cuestionario estructurado de 16 ítems, basado en el modelo SERVQUAL. Los resultados revelaron que la gestión de la calidad del servicio en el grifo presenta un nivel altamente positivo, con un mayor porcentaje de respuestas favorables en la variable general. Las dimensiones mejor valoradas fueron la relación costo-beneficio (95.4%), la calidad del producto o servicio (89.2%), la infraestructura y ambiente (87.6%) y la atención al cliente (81.5%). No obstante, se identificaron niveles de neutralidad en algunos aspectos, como la atención personalizada y la rapidez en horarios de alta demanda. En conclusión, se determinó que el grifo posee un buen desempeño en la gestión de la calidad del servicio, pero aún cuenta con márgenes de mejora. Se recomienda implementar sistemas de monitoreo continuo y estrategias centradas en la experiencia del cliente para fortalecer la fidelización y mantener la competitividad.TesisGestión, innovación, emprendimiento y competitividad que promueva el crecimiento económico inclusivo y sostenidoInvestigación de mercado y de las necesidades del cliente