Repositorio Institucional de la Universidad Ricardo Palma
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Uso de la copa de Casagrande y el penetrómetro inglés para determinar la correlación del límite liquido en la ciudad de Pucallpa, Perú
No full textEn la presente investigación se determinó el límite líquido de 39 muestras de suelos de la
ciudad de Pucallpa mediante dos equipos de laboratorio: el equipo tradicional de la Copa
de Casagrande y el Penetrómetro Inglés, abarcando los tres principales distritos de la
región (Yarinacocha, Manantay y Callería). Los suelos evaluados corresponden a arcillas
de baja a alta plasticidad (CL a CH), con bajo contenido de arena, característicos de la
región Amazónica del Perú. Para el análisis estadístico, se utilizó el coeficiente de
correlación de Pearson y el software IBM SPSS Statistics, complementado con una
prueba de hipótesis basada en la distribución t-student. Se obtuvo un coeficiente de
correlación de 0.988, lo que indica una relación positiva y muy alta entre los valores
obtenidos por ambos equipos. Además, se identificó que a un contenido de humedad del
77 % los resultados tienden a coincidir más estrechamente. Mediante el análisis de
regresión lineal se estableció la ecuación que relaciona el L.L de ambos equipos: LLCono
= 0.9128 * LLCopa + 6.8196. Asimismo, se evaluó la expansividad de los suelos usando
métodos indirectos basados en los límites líquido y plástico, siguiendo criterios de
diversos autores. Se utilizaron los resultados de 40 muestras representativas y se
elaboraron mapas de zonificación mediante ArcGIS Pro, de acuerdo con la norma E.050
Suelos y Cimentaciones. Como resultado, se identificó que los distritos de Yarinacocha
y Manantay presentan mayor presencia de suelos con expansividad alta y muy alta,
mientras que en Callería predominan los niveles medio y alt
Actividad física y estrés académico en estudiantes de una universidad privada de Lima Metropolitana
No full textLa investigación tuvo el objetivo de conocer la relación entre actividad física y
estrés académico en los estudiantes universitarios pertenecientes a una institución privada
de Lima Metropolitana. El enfoque utilizado fue cuantitativo, con un diseño no
experimental, de tipo correlacional, y de corte transversal y de diseño no experimental.
La muestra se compuso por 100 universitarios de ambos sexos, a quienes se les aplicó los
instrumentos: “Cuestionario de actividad física deportiva” y la “Prueba de
afrontamiento de estrés (CAE)”.
Los resultados evidenciaron que no existe una correlación estadísticamente
significativa entre la actividad física y el estrés académico (rho=0.337, p<0.05).
Asimismo, tampoco no se encontraron correlaciones significativas entre la búsqueda de
apoyo social y la actividad física (rho=0.723, p<0.05), expresión emocional (rho=0.000,
p<0.05), religión (rho=0.538, p<0.05), apoyo emocional (rho=0.801, p<0.05), evitación
del afrontamiento (rho=0.954, p<0.05), Autofocalización negativa (rho=0.787, p<0.05),
reevaluación positiva (rho=0.787, p<0.05), afrontamiento al estrés (rho=0.623, p<0.05).
En los hallazgos se sugirió que no existe una relación directa entre la actividad
física y el estrés académico por lo cual es importante seguir investigando y buscando
variables que puedan tener una relación más estrecha lo cual es importante para optimizar
el bienestar psicológico y rendimiento académico en los universitario
El marketing mix y su relación con el posicionamiento de una empresa de alimentos para el consumo masivo de Lima, 2024
No full textEl estudio titulado El marketing mix y su relación con el posicionamiento de una empresa
de alimentos para el consumo masivo de Lima, 2024 tuvo como objetivo determinar la
relación entre las dos variables. Entre los años 2023 y 2024 se encontró una serie de
deficiencias en la comercialización de los productos de la empresa, debido a la falta de una
estrategia sólida de marketing mix, lo que implicó una mala gestión de las 4PS: producto,
precio, plaza y promoción, según un análisis inicial detectado en el Diagrama de Pareto. La
metodología consideró el uso del enfoque cuantitativo, método hipotético deductivo, alcance
descriptivo – correlacional, diseño no experimental y corte transversal. La población incluyó
a 109 clientes y la muestra fue de 85 clientes, quienes respondieron a dos cuestionarios, el
primero compuesto por 24 preguntas y el segundo conformado por 15 ítems. Los resultados
que se obtuvieron permitieron concluir que existe relación entre el marketing mix y el
posicionamiento de la empresa de alimentos para el consumo masivo. Asimismo, se
recomendó la elaboración de un plan de mejora; diseñar y ejecutar un plan de capacitación
para los colaboradores; elaborar un plan de negocios o el planeamiento estratégico para
ampliar los puntos de venta y elaborar un plan de marketing. Con todo ello se podrá alcanzar
el posicionamiento de la empresa en el mercado de alimentos de consumo masiv
Competencia laboral-profesional y gestión del conocimiento en los colaboradores de un laboratorio farmacéutico, Lima – 2025
No full textLa presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la
competencia laboral-profesional y la gestión del conocimiento en los colaboradores de un
laboratorio farmacéutico ubicado en Lima, durante el año 2025. La metodología empleada fue
cuantitativa, de tipo correlacional, utilizando un cuestionario con escala de Likert validado por
expertos y con una confiabilidad de 0.9621 (alfa de Cronbach).
Los resultados evidenciaron una correlación lineal baja positiva entre ambas variables (rho
de Spearman = 0.3498; p-valor = 0.0001), indicando que el fortalecimiento de las competencias
laborales incide directamente en una gestión del conocimiento más efectiva. De manera específica,
se encontró que las competencias laborales-profesionales se relacionan con tres dimensiones clave
de la gestión del conocimiento: la creación y generación (rho de Spearman = 0.2907), la captura
(rho de Spearman = 0.3524) y la diseminación y transferencia del conocimiento (rho de Spearman
= 0.3517), todas con un p-valor de 0.0001.
Estos hallazgos confirman que las competencias no solo permiten ejecutar tareas técnicas,
sino que además facilitan la sistematización, retención y flujo del conocimiento dentro de la
organización, lo cual es fundamental en un entorno farmacéutico regulado. Se concluye que
trabajar ambas variables de forma integrada permite mejorar la innovación, la eficiencia operativa
y el aprendizaje organizacional, factores clave para la sostenibilidad empresaria
Divorcio notarial y el plazo de conversión regulada en el Artículo 354 de la Ley 29227 en el Perú, 2024
No full textEn el presente estudio se trazó como objetivo demostrar en qué casos es factible recurrir
a una omisión del plazo de conversión señalada en el artículo 354° de la Ley 29227. La línea
metodológica empleada consistió en un propósito básico, de nivel explicativo, enfoque mixto y
diseño fenomenológico, estudio de casos y no experimental (transversal), cuyos instrumentos
de recolección de datos fueron el cuestionario de entrevista aplicado a l notario, 2 abogados y
1 psicólogo clínico, así como el cuestionario de encuesta aplicado a 32 colaboradores de
Notarías. Asimismo, se obtuvo como hallazgo la necesidad de ampliar el artículo 354° de la
Ley 29227 con la finalidad de garantizar un mejor procedimiento de divorcio en las Notarías.
Finalmente, se logró determinar que el artículo 354° de la Ley 29227, vulnera ciertos derechos
como son, el libre desarrollo de la persona, la promoción del matrimonio, la integridad moral y
psíquica, y la manifestación de voluntad, debido a que la ley obliga a los conyugues de manera
general sin hacer excepciones en circunstancias donde no habría necesidad, por tal razón es
conveniente ampliar el artículo 354° de la Ley 2922
Capacidades para autorregular el aprendizaje y la interacción con plataformas virtuales en estudiantes de una institución educativa pública, Paita, 2023
No full textLas instituciones educativas priorizan sus modelos de enseñanza con actividades que
vinculan al medio virtual en donde el estudiante autorregula el aprendizaje con ayuda de su
docente; es así como se desarrolla un objetivo general que pretende determinar el nivel de
relación de las capacidades para autorregular el aprendizaje y la interacción con plataformas
virtuales en estudiantes de una Institución Educativa Pública, Paita, 2023. El enfoque es
cuantitativo correlacional de tipo básica, de diseño no experimental, de corte transversal y de
nivel descriptivo; la población está conformado por 120 alumnos del VII ciclo.
Los resultados obtenidos demostraron que las capacidades para autorregular el
aprendizaje se encuentran en 35,83% en nivel alto y el 62,5% está en nivel medio en relación
con la interacción con plataformas virtuales; al realizar el Rho de Spearman el nivel de
significancia bilateral fue de 0,000 y el grado de correlación fue de 0,444** rechazando la
hipótesis nula, por ello se concluye que hay concordancia entre las capacidades para
autorregular el aprendizaje y la interacción con plataformas virtuales en estudiantes del VII
cicl
Factores asociados a fragilidad en pacientes adultos mayores hospitalizados en el Hospital Nacional Edgardo Rebagliati Martins, 2022-2024
No full textLa fragilidad es un síndrome de salud que afecta a una buena cantidad de
adultos mayores a nivel mundial y en el Perú. Su efecto impacta la calidad de vida de esta
población y consumo una gran cantidad de recursos del sistema de salud. En el Perú, se han
realizado estudios sobre los factores que se asocian a la fragilidad, pero han mostrado
heterogeneidad metodológica y no se han encontrado investigaciones que hayan sido
diseñadas de forma específica a los pacientes hospitalizados en el servicio de geriatría del
Hospital Edgardo Rebagliati Martins. Objetivo: Determinar los factores asociados a
fragilidad en pacientes adultos mayores hospitalizados en el Hospital Nacional Edgardo
Rebagliati Martins durante el periodo comprendido entre 2022 y 2024. Metodología: Se
realizará un estudio observacional, transversal y retrospectivo que enrolará una muestra de
236 participantes. Las variables cualitativas se asociarán con la variable fragilidad a través
de prueba de chi2, t de student o U-Mann-Whitney. Se utilizará la regresión de Poisson para
determinar las razones de prevalencia crudas y ajustadas, y se considerará estadísticamente
significativa a las asociaciones que encuentren valores p < 0,0
Acumulación de carbono y caracterización geocronológica en ambientes sedimentarios preservados e impactados del Lago Titicaca
No full textSe estudió la cantidad de carbono orgánico y nitrógeno total en cuatro núcleos de sedimentos
provenientes del área preservada de la Reserva Nacional del Titicaca y del área impactada
por la presencia de la planta de tratamiento de aguas residuales (PTAR) El Espinar; los cuales
fueron datados mediante la técnica 210Pb. Cada núcleo fue seccionado en submuestras de 1cm
para la medición de carbono orgánico total (COT), nitrógeno total (NT) e isótopos (δ
13C y
δ
15N). Se utilizó el método de Concentración Inicial Constante (CIC) para determinar las
tasas de acumulación de sedimentos (SAR); mientras que la acumulación de carbono y
nitrógeno totales, en términos de flujos y stocks, se estimó utilizando SAR y los valores de
COT y NT.
La tasa de sedimentación promedio obtenida en área impactada (0.40 cm a-1
) fue mayor a la
estimada para el área preservada (0.16 cm a-1
). Los flujos de carbono promedio estimados
para los testigos del área preservada (201.2 ± 18.8 y 222.5 ± 28.4) e impactada (247.6 ± 31.1
y 254.9 ± 36.0) presentaron diferencias significativas. De igual modo sucedió con los flujos
de nitrógeno promedio estimados para los testigos del área preservada (17.8 ± 2.5 y 20.9 ±
1.8) e impactada (20.7 ± 5.3 y 20.4 ± 3.6). En términos de stocks, la acumulación promedio
de carbono (1437.1 ± 134.6 y 1308.9 ± 167.1) y nitrógeno (132.3 ± 25.1 y 119.8 ± 15.1) en
el área preservada fue significativamente mayor a los promedios obtenidos del área
impactada. Los cuales, en ambos casos, sobrepasaron el doble del stock promedio de carbono
(602.6 ± 110.7 y 625.5 ± 92.8) y nitrógeno (53.4 ± 14.1 y 51.5 ± 11.6) registrados en el área
impactada.
Asimismo, los valores isotópicos de δ13C evidenciaron aumento en la deposición de materia
orgánica de origen terrestre en el periodo previo de la década de 1970 ́s y una continua
deposición de materia orgánica no terrestre (fitoplactónico) tanto en áreas impactadas como
en áreas preservadas posterior a la década de 1970 ́s. Adicionalmente, el área impactada
presentó valores de δ15N más pesados que los encontrados en el área preservada después de
la década de 1970 ́s. Estos resultados evidencian el impacto de los efluentes en la generación
de condiciones eutróficas y el incremento de la deposición de materia orgánica y nutrientes en sedimentos. Además, del rol fundamental que cumple el Lago Titicaca, por lo que su
recuperación debe ser una prioridad dentro de los planes de mitigación del cambio climátic
Clima organizacional y su relación con el desempeño laboral del rubro de agencias de aduanas con certificación de Operador Económico Autorizado, Callao 2024, con proyección global
No full textLa investigación titulada “Clima organizacional y su relación con el desempeño laboral del
rubro de agencias de aduanas con certificación de Operador Económico Autorizado, Callao
2024, con proyección global” tiene como propósito determinar la relación que existe entre
el clima organizacional y el desempeño laboral, se realizó el enfoque en este rubro ya que
es uno de los principales afectados con el trabajo 24/7 debido a que el comercio exterior
nunca se detiene y se busca analizar si las empresas se preocupan por implementar y
fomentar un buen clima organizacional, para ello se creó un cuestionario de 26 preguntas
dirigido netamente al personal operativo a fin de determinar cómo se sienten en su centro de
labores y así identificar las causas fundamentales del problema.
Se aplicó la siguiente metodología: un enfoque cuantitativo, alcance descriptivo
correlacional, método deductivo, diseño no experimental y de corte transversal.
Se entregó un cuestionario de 26 preguntas a la muestra conformada por 137 trabajadores
netamente del área operativa. Los resultados mostraron una conexión significativa entre las
variables de clima organizacional y el desempeño de los trabajadores del rubro agencia de
aduanas.
Finalmente, se aconsejó implementar mejoras en las condiciones de trabajo, como turnos de
trabajo rotativos a fin de que no se excedan las 8 horas de jornada diaria, crear incentivos y
recompensas para el personal que destaque en sus labores, fomentar la interrelación entre
áreas de trabajo a fin de obtener una buena comunicación fluida, celebrar fechas importantes
donde todo el personal pueda relajarse y olvidarse un momento de la presión laboral, crear
círculos de capacitación constante para que puedan ejercer línea de carrera. Estos planes le
van a permitir a los empresarios desarrollar un buen clima organizacional y así lograr que
sus colaboradores se sientan motivados y se identifiquen con la empres
Los mecanismos de resolución de disputas en Línea (ODR) en el comercio electrónico, y la necesidad de su implementación en lugar de la regulación estatal
No full textEl crecimiento del comercio electrónico ha sido exponencial y muy acelerado
debido a la pandemia del COVID – 19, lo que a su vez ha generado un gran incremento
en las disputas comerciales en el entorno digital, por lo que se ha evidenciado las diversas
limitaciones que los mecanismos tradicionales de resolución de conflictos y la regulación
estatal presentan para abordar de manera efectiva las controversias transfronterizas de
bajo valor económico. En este contexto, los Mecanismos de Resolución de Disputas en
Línea – ODR emergen como una alternativa que puede superar estas deficiencias de
velocidad, costos, accesibilidad y jurisdicción, que son característicos en los sistemas
convencionales.
Así pues, el objetivo general de la presente investigación es analizar la efectividad
de los Mecanismos de Resolución de Disputas en Línea – ODR, con la finalidad de
incentivar su aplicación como alternativa a la regulación estatal al momento de resolver
conflictos derivados del comercio electrónico, identificando así las limitaciones de la
regulación actual, examinando las ventajas de estos ODR y evaluando las estrategias de
promoción para su implementación.
La metodología es un enfoque cualitativo de tipo básico, con un diseño no
experimental transversal, utilizando como técnica de recolección de datos una entrevista
semiestructurada aplicada a tres profesionales en la materia. Las categorías a analizar estan centradas en los Mecanismos de Resolución de Disputas en Línea – ODR y en la
regulación estatal del comercio electrónico, con subcategorías que abordan la eficacia
resolutiva, la accesibilidad, los costos, entre otros. Por último, se analizarán los resultados
obtenidos de las entrevistas, contrastándolo con el marco teórico desarrollado con el fin
de obtener conclusiones que demuestren si los ODR constituyen una alternativa más
eficiente que la regulación estatal para la resolución de conflictos que deriven del
comercio electrónic