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Propuesta para mejorar el desempeño de la unidad de mantenimiento del campus Talca, de la Universidad de Talca
156 p.El presente proyecto da cuenta de la propuesta de mejora diseñada a los servicios realizados por la unidad de mantenimiento del campus Talca, de la Universidad de Talca. Estos servicios son básicamente de mantenimiento a las instalaciones, infraestructura y equipamiento de la universidad. En primera instancia se presenta la empresa y el área en donde estará enfocado el proyecto para luego, identificar la problemática principal de esta unidad. Se procede a realizar un diagnóstico de la situación inicial de los servicios entregados, caracterizando y cuantificando la problemática identificada. Luego, mediante el levantamiento de información de los procesos, se establece la brecha entre los niveles de servicio acordados y el desempeño actual de la unidad. Se estudian diferentes metodologías de mejora continua para ser aplicadas como base, seleccionando el ciclo de Deming a través de una matriz multicriterio, basado en las necesidades del proyecto. A partir de esto, se propone una metodología de solución, definiendo el alcance y las actividades a realizar para dar cumplimiento a los objetivos específicos definidos. Dentro de las propuestas desarrolladas, se diseñó un Procedimiento para el sistema de gestión de mantenimiento que tiene como pilar fundamental un plan de mantenimiento para formalizar los procesos de resolución de requerimientos de los clientes. Además, se generaron propuestas de indicadores, con el fin de monitorear el desempeño del servicio. Finalmente, se presenta la evaluación de los impactos de este proyecto, para los cuales se realizó una evaluación costo-beneficio para la bodega, las licitaciones y el prototipo realizado, obteniendo como resultado beneficios económicos de 29.831.570 y $200.006, respectivamente y una evaluación de impactos sociales con base en la metodología de EPVA
Asignación de horarios académicos para la Escuela de Ingeniería Civil en Computación de la Universidad de Talca utilizando algoritmos genéticos
87 p.En las instituciones de educación, ya sea de enseñanza básica, media o superior, se realiza un proceso en el cual se planifica un horario de actividades docentes (clases de cátedra, laboratorios, etc.), que puede estar distribuido en periodos de distinta longitud (bimensual, trimestral, semestral o anual) dependiendo de la cultura organizativa local. Realizar esta tarea no es un proceso sencillo, debido a que está sujeta a una serie de restricciones físicas o reglamentarias, entre otras. Esta investigación tiene como objetivo ofrecer una alternativa de solución para el problema de asignación de horarios para la carrera de Ingeniería Civil en Computación de la Universidad de Talca. El problema se encuentra dentro de los problemas de tipo timetabling y pertenece a la clase NP-Completa. Dado su alto costo computacional, se utilizan heurísticas que lo resuelven de forma aproximada o probabilística. Dentro de estas heurísticas se tienen la programación lineal entera y los algoritmos genéticos, entre otras. En la actualidad existen diversos algoritmos que se basan en comportamientos relacionados a la naturaleza y los algoritmos genéticos no son la excepción. Este algoritmo se basa en la teoría de la evolución de Charles Darwin. En el algoritmo se presentan diversos conceptos que la teoría de Darwin señala, como lo son la reproducción, mutación y supervivencia, entre otros. En el presente documento se muestra el diseño de un algoritmo genético, llevando los conceptos de la teoría de la evolución de Darwin al problema de la asignación de horarios académicos. Experimentalmente se verifica que la variable que más afecta en el desempeño del proceso de asignación de horarios es la disponibilidad horaria de los profesores. En efecto, considerando que si un profesor tiene que dictar n horas de cátedra o laboratorio, es necesario de que disponga de 2n horas disponibles en su jornada laboral para poder encontrar una asignación de horarios factible. Naturalmente, mientras más horas disponibles para la docencia, es más rápido encontrar una planificación factible para los horarios académicos
Impacto de la crisis sanitaria por Covid-19 en actores claves de la educación técnico profesional de la región del Maule
188 p.El 11 de marzo de 2020 la OMS declara pandemia por Covid-19, de ese modo
comenzaría un aislamiento a nivel planetario. Este confinamiento afectó todas las
formas habituales de relaciones humanas, especialmente al sistema educativo. El
objetivo del presente estudio es analizar las opiniones de diversos actores del
sistema escolar de la Región del Maule, respecto de los alcances e impactos de la
gestión pedagógica desarrollada en el marco de la pandemia por COVID-19. El
estudio tiene un enfoque mixto cuali-cuantitativo, de tipo exploratorio descriptivo,
basado en la aplicación de un cuestionario semiestructurado online, a una muestra
voluntaria de actores claves, directivos, docentes, familia y estudiantes. Entre los
principales hallazgos y conclusiones de este estudio es posible mencionar que: las
familias valoran el apoyo entregado por los colegios. Los Directivos escolares
visualizan un trabajo pertinente y comprometido de parte de sus comunidades
educativas. Los docentes se adaptaron rápidamente al trabajo on line, aunque ello
ha significado un importante esfuerzo y desgaste de su parte. El caso de la
Enseñanza media Técnico Profesional es complejo para trabajar a distancia
debido a sus características prácticas. La crisis sanitaria ha generado grandes desafíos al sistema educativo chileno y ha dejado a la vista importantes brechas
Conflicto trabajo-familia, corresponsabilidad familiar y percepción de equidad de género, en funcionarios/as de una institución pública, región del Maule
57 p.La presente investigación tiene por objetivo “Determinar si existen diferencias
entre el género y el nivel de conflicto trabajo-familia, percepción de equidad de
género y corresponsabilidad familiar en trabajadores de una institución pública de
la Región del Maule”. Para esto se evaluaron las diferencias por género de las
puntuaciones en cada una de estas temáticas. La muestra de este estudio estuvo
compuesta por dos grupos (hombres (N=104) y mujeres (N=102)), que trabajan en
una institución pública de la Región del Maule. Se les administró un registro de
antecedentes sociodemográficos y tres cuestionarios para indagar aquellos temas
antes mencionados: Escala CTF/CFT (Carlson, Kacmar & Williams, 2000),
Cuestionario de Participación en el Trabajo familiar (Bartau, Etxeberría & Maganto,
2003), y Cuestionario de Percepción de Equidad de Género (Gómez y Jiménez,
2015), respectivamente. Se observa que no existe una diferencia apreciable entre
hombres y mujeres en temas de Conflicto Trabajo Familia. En suma, tampoco
existe una diferencia por género en la dimensión seleccionada de Percepción de
Equidad de Género. Sin embargo, sí podemos encontrar una diferencia por género
en lo que respecta a Corresponsabilidad Familiar. Esto nos habla de un gradual
cambio de la sociedad hacia una más igualitaria; sin embargo, aún existen brechas dentro de la distribución de tareas domésticas, conformando un desafío futuro para las nuevas generaciones. // ABSTRACT: The objective of this research is "To determine if there are differences between
gender and the level of Work-Family Conflict, Perception of Gender Equality and
Family Co-responsibility in public sector workers in an institution in the Maule
Region." To this end, the score differences by gender were evaluated for each of
these issues. The sample for this study was composed of two groups (men (N =
104) and women (N = 102)), who work for a public institution in the Maule Region.
A sociodemographic record was taken and three questionnaires were administered
to investigate the aforementioned issues: CTF / CFT Scale (Carlson, Kacmar &
Williams, 2000), Participation in Family Work Questionnaire (Bartau, Etxeberría &
Maganto, 2003), and Perception of Gender Equity Questionnaire (Gómez &
Jiménez, 2015), respectively. It is observed that there is no significant difference
between men and women in matters of Family Labor Conflict. In short, there is also
no difference by gender in the selected dimension of Perception of Gender Equity.
However, we can find a difference according to gender when it comes to Family
Co-responsibility. This speaks of a gradual change in society towards a more
egalitarian one; however, there are still gaps within the distribution of domestic tasks, forming a future challenge for generations to come
Red de apoyo guía de estimulación sensorial lumínica y auditiva para personas con Alzheimer
119 p
Diagnóstico de salud región del Maule con enfoque de determinantes sociales
79 p.El análisis de los problemas de salud con el denominado enfoque de los
determinantes sociales y económicos es un tema central en la agenda de la
Organización Mundial de la Salud (OMS) y hace algunos años lo es en Chile hasta
la actualidad. Esta Revisión se sitúa en el área de las Políticas Públicas en Chile,
particularmente en el área de la Salud y en las diferentes relaciones que tienen
con el estado de bienestar de la población chilena, explorando nuevos factores
que son derivados del ya conocido proceso Salud – Enfermedad.
Específicamente, interesa indagar acerca del diagnóstico regional de la Región del
Maule, con influencia de los determinantes sociales primarios y secundarios en
salud, considerando sus 4 provincias y 30 comunas. Preexisten varios factores
que conducen a diferencias en el acceso y uso del sistema de salud, lo que
genera desigualdades en la promoción de la salud y la posibilidad de recuperación
y supervivencia después de la enfermedad. El objetivo de este estudio fue
determinar la relación entre el diagnostico regional y los determinantes sociales
con variables demográficas, étnicas, migratorias, psicosociales, educacionales,
socioeconómicas, entre otras, presentes durante el último periodo
Barreras reportadas para diagnóstico precoz de cáncer gástrico, revisión focalizada
74 p.Introducción: A nivel mundial, el cáncer gástrico continúa en el top 5 de las
principales causas de muerte relacionadas a cáncer, mientras que en Chile es la
segunda causa de muerte asociada a tumores malignos. El principal problema de
esta patología es su detección en etapas tardías, donde este ya se ha
desarrollado y su tratamiento se vuelve bastante complejo. Objetivo: Identificar las
barreras para el diagnóstico precoz de cáncer gástrico en la población adulta.
Metodología: Lineamientos PRISMA para revisiones focalizadas. Resultados: Se
encontraron una serie de barreras para el diagnóstico precoz de cáncer gástrico,
donde destacan algunos determinantes sociales, como las condiciones
socioeconómicas y demográficas, que dificultan el acceso a la atención primaria,
además de los costos. Pese a que el GES cubre esta patología, la falta de
síntomas y las diferencias de conocimiento entre los médicos finalmente también
contribuyen a que no podamos diagnosticar el cáncer gástrico en etapas tempranas
Propiedades antioxidantes y antitumorales de curcumina y sus derivados
65 p.La cúrcuma constituye una excelente alternativa para su uso como especia en
diversas comidas alrededor del mundo, debido a sus numerosas propiedades
medicinales beneficiosas para el ser humano, entre las cuales se destaca su
capacidad antioxidante y antitumoral. Esta especia es rica en compuestos
fenólicos, denominados curcuminoides, fundamentales para cumplir con las
funciones fisiológicas y bioquímicas que se le han atribuido. Es importante tener
presente que algunos extractos de curcumina son modificados químicamente para
mejorar la solubilidad del compuesto y favorecer su manipulación en los estudios.
Para la evaluación de las propiedades antioxidantes de estos derivados, se
revisarán investigaciones en las cuales se hayan realizados estudios utilizando
métodos estandarizados, como el DPPH y FRAP, para evaluar distintas
actividades biológicas de la curcumina, otros curcuminoides y algunos derivados,
con especial interés en la evaluación de sus propiedades antioxidantes y
antitumorales, en conjunto con sus potenciales aplicaciones en la prevención y
tratamiento de ciertas enfermedades asociadas al estrés oxidativo y neoplasias de
alta prevalencia en Chile y el mundo, como el adenocarcinoma de mama y
adenocarcinoma gástrico, por mencionar algunos. Es por esto que el objetivo del
presente estudio es recopilar información de distintas investigaciones sobre las
propiedades antioxidantes y antitumorales de la curcumina y sus derivados, en conjunto con la descripción de la estructura de los curcuminoides y el metabolismo de la cúrcuma en el organismo