Journal Lembaga Penelitian Universitas Langlangbuana
Not a member yet
927 research outputs found
Sort by
PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR KARYAWAN (Studi Kasus di PT PLN (PERSERO) APJ BANDUNG)
No full textSumber daya manusia merupakan asset terpenting dalam suatu perusahaan untuk mencapai keberhasilan organisasi/ perusahaan. oleh karena itu, untuk mencapai keberhasilan perusahaan, karyawan tidak hanya dituntut untuk melakukan pekerjaan sesuai dengan job description, namun juga dituntut untuk memiliki kemampuan diluar job description yang disebut Organizational Citizenship Behavior (OCB). Salah satu faktor yang mempengaruhi timbulnya OCB yaitu kepuasan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja terhadapOCB pada karyawan PT PLN (Persero) APJ Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan jenis penelitian deskriptif. Responden dalam penelitian ini adalah dengan 66 karyawan PT PLN (Persero) APJ Bandung, metode pengambilan sampel Teknik probability sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tanggapan responden terhadap kepuasankerja dalam kategori baik dengan skor 68,4%. Dan tanggapan responden terhadap OCB dalam kategori baik dengan skor 69,2%. Kesimpulan penelitian ini adalah kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap OCB dengan skor 74,6%. Hasil tersebut dapat diartikan bahwa dengan meningkatnya kepuasan kerja di dalam perusahaan akan berpengaruh untuk meningkatkan OCB pada karyawan. 
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI DOKTER TERHADAP KEPUASAN KERJA DOKTER DI RUMAH SAKIT TIPE C DI WILAYAH BANDUNG RAYA
No full textPenelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif dan verifikatif, metode peneltian yang digunakan descriptive survey dan exlanantory survey. Dalam penelitian ini yang menjadi sampel adalah para dokter di rumah sakit tipe C di di kabupaten Bandung, kota Bandung, kota Cimahi dan kabupaten Bandung Barat sebanyak 133 orang. Metode analisis dalam penelitian ini menggunakan analisa jalur (Path Analysis)
PENGARUH DANA PIHAK KETIGA (DPK) DAN CAPITAL ADEQUACY RATIO (CAR) TERHADAP LOAN TO DEPOSIT RATIO (LDR)
No full textPenelitian ini berfokus pada perusahaan subsektor perbankan yang terdaftra di Bursa Efek Indonesia periode 2011-2015. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah purposive sampling, yaitu penarikan sampel dengan kriteria tertentu, sehingga yang memenuhi kriteria dalam penarikan sampel sebanyak 33 perusahaan. Sedangkan teknik analisis yang digunakan dalam peneliitian ini adalah analisis regresi ganda. Dari hasil pengujian dengan uji t, diperoleh nilai 3,497 ini berarti nilai t hitung lebih besar di bandingkan dengan t tabel. Hasil tersebut menunjukan bahwa terdapat pengaruh antara Dana Pihak Ketiga (DPK) dengan Loan to Deposit Ratio (LDR), untuk variabel Capital Adequacy Ratio (CAR) di peroleh nilai 6,662 yang berarti t hitung lebih besar dibandingkan dengan t tabel. Hasil tersebut menunjukan bahwa secara parsial terdapat pengaruh antara Capital Adequacy Ratio (CAR) dengan Loan to Deposit Ratio (LDR). Dan pengujian secara simultan diperoleh hasil f hitung 22,580, maka dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh antara Dana Pihak Ketiga (DPK) dan Capital Adequacy Ratio (CAR) terhadap Loan to Deposit Ratio (LDR) pada perusahaan subsektor perbankan untuk periode 2011-2015 di Bursa Efek Indonesia
ANALISIS PENGARUH EVA, ROA, DAN ROE TERHADAP MVA PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DALAM INDEKS LQ 45 DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2011-2015
No full textThis study aimed to examine the effect of Economic Value Added (EVA), Return on Asset (ROA), and Return on Equity (ROE) to Market Value Added (MVA)on listed LQ 45 company in Indonesia Stock Exchange Period 2011-2015. This methodology research using panel data regression. Population in this research are listed LQ 45 company in Indonesia Stock Exchange Period 2011-2015. Sampling technique that used in this research is purposive sampling and resulting 22 companies as the samples. This study used the annual reports companies that listed in Indonesia Stock Exchange periode 2011-2015. The result shows that Economic Value (EVA) and Return on Asset (ROA) partially has no significant effect on Market Value Added (MVA), while Return on Equity (ROE) partially has significant effect on Market Value Added (MVA).. Economic Value Added (EVA), Return on Asset (ROA), and Return on Equity (ROE) has simultaneous effect on Market Value Added (MVA)
PENGARUH KINERJA KARYAWAN DAN INDEPENDENSI TERHADAP KUALITAS AUDIT
No full textThis study was conducted to examine the influence of auditor employee performance and independence on the quality of internal audit. The purpose of the study is to know that with the employee performance and independence can improve the quality of internal audit. This research was conducted at PT. Pos Indonesia. Population in this research is auditor, finance and accounting department who work in PT. Pos Indonesia. The sampling technique was done by Simple Random Sampling with direct quizisoner spreading and obtained sample number 35 respondents. The primary data retrieval method used is the questionnaire method. Analysis method used to test the hypothesis is multiple linear regression. The statistical method used to test the classical assumption first, to test the hypothesis then used is t test and processed by using the program SPSS 24 For Windows. The results showed the influence of independence on the quality of internal audit of 13% this happens because it is easy to detect errors so as to facilitate the auditor in conducting the examination and easy to find the cause of the emergence of the error so easy to provide recommendations or findings to the company. The influence of performance on internal audit quality is 42% because the auditor is able to maintain objectivity and independence in conducting examination
PENGARUH INDEPENDENSI DAN KOMPETENSI AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT INTERNAL
No full textThis study was conducted to examine the effect of professionalism and Auditor competence on the performance of internal auditors. The purpose of the study is to know that with the professionalism and competence of auditors Can improve the performance of internal auditors. This research was conducted at CV Fortuna Shoes. The population in this study are auditor, finance department and Accounting who work in CV. Fortuna Shoes. Sampling technique Performed with Simple Random Sampling with the spread of questionnaires Direct and obtained the number of samples of 32 respondents. Method of data retrieval The primary used is the questionnaire method. Analysis method used To test the hypothesis is multiple linear regression. Thestatistical method Used to test the classical assumptions first, to test the hypothesis then used is t test and processed by using SPSS program 23.0 For Windows. The results showed the influence of professionalism on performance Internal auditor of 20.16%. The internal auditor has an attitude Professionalism will have a good impact on performance as it gets higherProfessionalism, the higher the auditor's performance. Influence of competence To the performance of internal auditors of 35.28% due to auditors who have High competence capable of producing good performance. Research result The influence of professionalism, the competence of auditors on the performance of internal auditors Amounted to 39.06%, it shows that the better the attitude of professionalism And have adequate competence then the better the performance generated
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KARAKTERISTIK SISTEM INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA MANAJERIAL STUDI PADA PT. Campina Bandung
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan teknologi informasi terhadap karakteristik sistem informasi akuntansi manajemen dan dampaknya terhadap kinerja manajerial. Adapun latar belakang penelitian ini karena belum sempurnanya budaya organisasi, teknologi informasi, karakteristik sistem informasi akuntasi manajemen dan kinerja manajerial pada perusahaan. Hasil penelitian diharapkan menjadi solusi pemecahan masalah pada sistem informasi akuntansi manajemen dan kinerja manajerial. Terdapat populasi dengan 74 karyawan dan sampel sebesar 40 karyawan. Data dikumpulkan dengan metode survey melalui penyebaran kuesioner secara langsung pada PT. Campina Bandung, diolah secara statistik dengan menggunakan SEM-PLS. Selanjutnya untuk analisis data dilakukan dengan menggunakan explanatory research. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa : (1) budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap karakteristik sistem informasi akuntansi manajemen dan (2) teknologi informasi berpengaruh signifikan terhadap karakteristik sistem informasi akuntansi manajemen dan (3) karakteristik sistem informasi akuntansi manajemen berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial
PENGARUH AUDIT OPERASIONAL DAN PENGENDALIAN PERSEDIAAN TERHADAP EFEKTIVITAS AUDIT INTERNAL (STUDI PADA PT TOYOTA ASTRA FINANCE)
No full textTujuan dari penelitian ini adalah pertama, untuk memberikan bukti empiris tentang pengaruh Audit Operasi terhadap Efektivitas Audit Internal. Kedua, berikan bukti empiris Pengaruh Pengendalian Persediaan terhadap efektivitas Audit Internal. Sedangkan audit internal dalam organisasi perusahaan mengendalikan internal perusahaan secara optimal dan efektif. Penelitian ini dilakukan di PT Toyota Astra Finance dengan data yang diperoleh dari kuesioner. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan mempelajari audit operasi dan pengendalian persediaan mempengaruhi efektivitas audit internal. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif asosiatif dengan pendekatan survei dan uji statistik. Penelitian ini terdiri dari variabel dimana audit operasi dan pengendalian persediaan X1 dan X2 atau variabel independen dan efektivitas audit internal sebagai variabel Y atau variabel terikat. Uji statistik dilakukandengan mengolah data dari hasil jawaban kuesioner. Uji hipotesis penelitian, penulis melakukannya dengan uji t untuk masingmasing variabel X1 dan X2 dan Y. Dari hasil uji thitung Audit Operasional terhadap efektivitas audit internal titung (2,584) lebih besar dari ttabel (2,21), khalayak Kontrol memasok t hitung (17.323) lebih besar dari ttabel (0,21). Jadi dari hasil pengujianhipotesis penulis menyimpulkan bahwa hipotesis penelitian yang diterima (Ho diterima, Ha ditolak) berarti ada pengaruh antara audit operasi dan pengendalian persediaan terhadap efektivitas audit internal. Untuk mengetahui besarnya pengaruh audit operasi dan pengendalian persediaan terhadap efektivitas audit internal secara simultan penulis melakukan uji f dengan koefisien determinasi (Kd). Dari hasil uji fhitung> ftable yaitu (1695,775) lebih besar dari ftabel (2,86). Perhitungan tersebut menghasilkan audit operasi dan persediaan kontrol dengan nilai 98,3% sedangkan sisanya sebesar 1,7% adalah faktor lain yang diperiksa
Penerapan Model Unified Theory Of Acceptance And Use Of Technology (UTAUT) Untuk Menganalisis Minat Pengguna Smartphone Di Kota Bandung
Get PDFPenelitian ini menggunakan model UTAUT yang bertuju an untuk mengetahui pengaruh variabel perfomance expectancy, effort expectancy, dan social influence terhadap variabel attitude toward using smartphone dan variabel perfomance expectancy , facilitating condition , serta attitude toward using smartphone terhadap variabel acceptance to use smartphone. Penelitian ini dilakukan pada penguna smartphone di Kota Bandung. Penelitian ini menggunakan model persamaan struktur al (SEM) serta menggunakan skala ordinal dengan 20 butir pertanyaan. Variabel perfomance expectancy signifikan terhadap acceptance to use , lalu effort expectancy, social influence significant terhadap attitude toward using smartphone serta attitude toward using smartphone terhadap terhadap acceptance to use. Adapun variabel yang tidak saling berpengaruh yaitu perfomance expectancy terhadap Attitude toward using smartphone dan facilitating condition terhadap acceptance to use smartphone . Penelitian ini diharapkan dapat membantu perusaha an produsen smartphone untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang mempe ngaruhi minat pengguna smartphon
Analisis Perbandingan Profitabilitas Sebelum dan Sesudah Menggunakan Teknologi Informasi
Get PDFKemajuan teknologi mendorong segala sektor bisnis d i Indonesia untuk terus berinovasi salah satunya adalah sektor bisnis ritel. Munculnya bisnis–bisnis ritel baru ( startup ) yang berbasiskan teknologi informasi dapat menjadi suatu ancaman bagi perusahaan ritel konvensional seperti PT. Mitra Adiperkasa, Tbk atau yang biasa disebut dengan disruption. Hal tersebut menjadi dorongan bagi perusahaan untuk mengembangkan sektor bisnisnya. Teknologi informasi yang digunakan perus ahaan adalah e-commerce. Perusahaan meluncurkan situs penjualan online bernama MAP EMALL pada awal tahun 2016 dan pada pertengahan tahun yang sama perusahaa n sudah mendapatkan manfaat positif yaitu terjadinya peningkatan laba. Peneliti an ini bertujuan untuk mengetahui seberapa signifikan perbedaan profitabilitas yang d itimbulkan oleh penerapan teknologi informasi. Berdasarkan peningkatan laba, penelitian ini dikaitkan dengan rasio profitabilitas perusahaan yang diantara nya adalah NPM, ROI, dan ROE. Data yang digunakan pada penelitian ini adalah laporan keuang an dari tahun 2014 hingga tahun 2017. Periode Maret 2016 ditetapkan sebagai periode pisah batas karena pada periode tersebut perusahaan mulai menerapkan teknologi info rmasi. Pengujian data yang dilakukan pada penelitian ini adalah uji hipotesis komparatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terjadi peningkatan profitabilita s setelah penerapan teknologi informasi dilihat dari ketiga aspek yaitu NPM, ROI, dan ROE. Perusahaan mendapatkan manfaat positif dari penerapan teknologi informasi. Tetapi, dilihat dari hasil uji beda perbedaan profitabilitas sebelum dan sesudah penera pan teknologi informasi dinilai kurang signifikan