Digital Repository of Hellenic Managing Authority of the Operational Programme "Education and Lifelong Learning" (EDULLL)
Not a member yet
3537 research outputs found
Sort by
Παραδοτέο: Π.2.6: «Ανάλυση - Ανακοίνωση αποτελεσμάτων (έκθεση)» για το Υποέργο 1 της Πράξης: «ΘΑΛΗΣ - Ίδρυμα Ιατροβιολογικών Ερευνών Ακαδημίας Αθηνών - Ωρίμανση της μη ειδικής ανοσίας: επιρροή των λοιμώξεων και ρόλος τους στην ανάπτυξη ατοπίας και άσθματος» (MIS 377047) του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση»
Get PDFΤο παρόν παραδοτέο 2.6 αποτελεί μέρος της Δράσης 2: «Επιρροή των λοιμώξεων στην ωρίμανση της φυσικής ανοσίας και την ανάπτυξη αλλεργίας και άσθματος» και περιλαμβάνει την ανάλυση των αποτελεσμάτων της μελέτης της φυσικής ανοσίας σε σχέση με την παρουσία λοιμώξεων σε παιδιά ηλικίας 4-7 ετών που πάσχουν από αλλεργικό βρογχικό άσθμα συγκριτικά με υγιή μη ατοπικά παιδιά αντίστοιχης ηλικίας και φύλου
Study of international experience regarding issues of access to higher education: the German case
Get PDFΜελέτη της διεθνούς εμπειρίας αναφορικά με το ζήτημα της
πρόσβασης στην τριτοβάθμια εκπαίδευσ
Παραδοτέο: Π.5.2: «Ανάλυση της φυσικής ανοσίας στην αλλεργική ευαισθητοποίηση (αναφορά)» για το Υποέργο 1 της Πράξης: «ΘΑΛΗΣ - Ίδρυμα Ιατροβιολογικών Ερευνών Ακαδημίας Αθηνών - Ωρίμανση της μη ειδικής ανοσίας: επιρροή των λοιμώξεων και ρόλος τους στην ανάπτυξη ατοπίας και άσθματος» (MIS 377047) του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση»
Get PDFΤο παρόν παραδοτέο 5.2 αποτελεί μέρος της Δράσης 5: «Επιρροή της ηλικιακής ωρίμανσης ανοσιακών αποκρίσεων στην ανάπτυξη αλλεργικής ευαισθητοποίησης και άσθματος σε πειραματικά μοντέλα μυών» και περιλαμβάνει την πορεία ωρίμανσης της μη ειδικής ανοσίας του ανοσοποιητικού συστήματος των μυών από τη γέννηση μέχρι την ενηλικίωσή τους
Qualitative screening for emerging contaminants and their metabolites/transformation products in sewage sludge of Athens by UHPLC-QTOFMS
Get PDFΈνα κείμενο εργασίας σχετικά με την τυπολογία των περιοχών με εφαρμογή στην περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας
Get PDF
Report on prototype implementation of Pausanias
Get PDFClassic web search engines, such as Google and Yahoo, provide efficient algorithms for retrieval of ranked search results given a set of keywords. However, there are also applications that provide the user the opportunity to search using geotagged criteria. These applications are Google Maps, Bing Maps etc. Such applications depict points of interest on the map and combine their location with the keywords provided by the associated document(s). These queries are so called spatial queries.
Although in many cases spatial constraints seem to suffice, sometimes there is a need to combine spatial and textual information to find points of interests. These queries are called Spatio-Textual Queries. There is an active research interest in spatio-textual queries and more specifically in the efficient retrieval of topK Spatio-Textual Queries.
This project employs 5 different queries ranging from simple Boolean Spatial Range Queries to TopK Spatio-Textual Range Queries. In this way the user will be able to choose among 5 queries to satisfy his/her constraints.
In the following, there will be an explanation of the data structure and the algorithms that Pausanias employed
Ο ρόλος του ανθρώπινου παράγοντα στην Ελλάδα της κρίσης: Η εμπειρία των κοινωνικών συνεταιρισμών
No full textΗ οικονομική κρίση στην Ελλάδα οδήγησε σε ευρεία αμφισβήτηση του κυρίαρχου οικονομικού παραδείγματος και των αξιών που το συνόδευαν. Στο πλαίσιο αυτό τα τελευταία χρόνια έχουν πολλαπλασιαστεί οι συλλογικές πρωτοβουλίες που γεννιούνται με στόχο την έμπρακτη έκφραση κοινωνικής αλληλεγγύης, αλλά και την (επαν)ενεργοποίηση ενός αδρανούς εργατικού δυναμικού, μέσα από συνεταιριστικές δομές. Μέχρι σήμερα έχουν ιδρυθεί μερικές εκατοντάδες κοινωνικές συνεταιριστικές επιχειρήσεις (ΚΟΙΝΣΕΠ). Μέσα από τη μελέτη περιπτώσεων τέτοιων επιχειρήσεων, που εμφανίζουν σχετικό δυναμισμό και σταθερή λειτουργία, επιδιώκουμε να αναδείξουμε τα χαρακτηριστικά των ανθρώπων που αποφασίζουν να συνεταιριστούν, τις προσδοκίες και τους στόχους τους: από την ύπαρξη ή μη συνεταιριστικής κουλτούρας και τις επιχειρηματικές φιλοδοξίες μέχρι τις δυνατότητες αξιοποίησης ιδιαίτερων στοιχείων τους ή ακόμη και εμπλοκής μελών αποκλεισμένων ομάδων. Εστιάζουμε ιδιαίτερα στον ρόλο που παίζει η χωρική διάσταση αλλά και το ανθρώπινο δυναμικό των συνεταιρισμών στην ίδρυση και την εξέλιξή τους, στη μετάβασή τους από την αρχική ιδέα στην πλήρη και βιώσιμη οικονομική λειτουργία, αλλά και στην εξωστρέφειά τους
