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Determinar la prevalencia de síntomas musculo esqueléticos asociados a condiciones del trabajo en el personal de cuidado directo de pacientes entre enfermeras y médicos en el Hospital Enrique Garcés, 2020 - 2021
No full textBackground: Our objective is to determine the prevalence of musculoskeletal symptoms associated with work conditions in the direct care staff of patients among nurses and doctors at the Enrique Garces Hospital, 2020 - 2021, in Quito, Ecuador.
Methodology: This was a descriptive cross-sectional study among workers at the Enrique Garces Hospital located in the province of Pichincha Quito, Ecuador, with a total of participants of 225 workers, medical personnel (n equal 107) and nurses (n equal 118) responded the questionnaire that assesses the prevalence of musculoskeletal symptoms. Working conditions were evaluated based on questions from the questionnaire on working conditions and health in Latin America, second version.
Results: A total of 225 medical personnel (n equal 107) and nurses (n equal 118) from Hospital Enrique Garces participated in the study, most of the personnel of the two research groups are female (75 per cent), aged between 20 to 29 years (61.17 per cent), where 41.78 per cent work in the emergency service. Regarding the prevalence of musculoskeletal symptoms in the last 12 months, it was higher in nurses, especially due to aches and pains in the area: ankles-feet (57.63 per cent), with significance in knees and ankles-feet (p minus 0, 05). A multivariate adjustment was carried out with adjusted logistic regression, reporting that they are risk factors for knee pain: being medical personnel (OR: 3.12 with 95 per cent CI 1.32-7.35), female sex (OR: 2, 99 95 per cent CI 1.29-6.92), perform forces (OR: 2.99 with 95 per cent CI 1.29-6.92). The probability of ankle-foot pain increases in females (OR: 2.99 with 95 per cent CI 1.29-6.92)
Conclusions: The operative personnel of direct care of patients among doctors and nurses of the Enrique Garces Hospital present a higher prevalence of symptoms of discomfort and pain in ankles, feet, due to the positions they use daily to perform work functions such as standing.Antecedentes: Nuestro objetivo es determinar la prevalencia de síntomas musculo esqueléticos asociados a condiciones del trabajo en el personal de cuidado directo de pacientes entre enfermeras y médicos en el Hospital Enrique Garcés, 2020 - 2021, en Quito, Ecuador.
Metodología: Este fue un estudio descriptivo de corte transversal entre trabajadores del Hospital enrique Garcés situado en la provincia de Pichincha Quito, Ecuador, con un total de participantes de 225 trabajadores, personal médico (n igual a 107) y enfermeras (n igual a118) respondieron el cuestionario que valora la prevalencia de síntomas osteomusculares. Las condiciones de trabajo se evaluaron en base a unas preguntas del cuestionario de condiciones de trabajo y salud en Latinoamérica segunda versión.
Resultados: En el estudio participaron un total de 225 personal médico (n igual a 107) y enfermeras (n igual a 118) del Hospital Enrique Garcés, la mayoría del personal de los dos grupos de la investigación son de sexo femenino (75,11 por ciento), de edad entre 20 a 29 años (61,17 por ciento), donde el 41,78 por ciento laboran en el servicio de emergencia. Con respecto a la prevalencia de síntomas musculoesqueléticos en los últimos 12 meses fue mayor en las enfermeras, especialmente por molestias y dolores en el área: tobillos-pies (57,63 por ciento), con significancia en rodillas y tobillos-pies (p menor que 0,05). Se efectuó un ajuste multivariado con regresión logística ajustada, reportando que son factores de riesgo para el dolor de rodillas: el ser personal médico (OR: 3,12 con IC95 por ciento 1,32-7,35), sexo femenino (OR: 2,99 IC95 por ciento 1,29-6,92), realizar fuerzas (OR: 2,99 con IC95 por ciento 1,29-6,92). La probabilidad de dolor en el tobillo-pies aumenta en el sexo femenino (OR: 2,99 con IC95 por ciento 1,29-6,92)
Conclusiones: El personal operativo de cuidado directo de pacientes entre médicos y enfermeras del Hospital Enrique Garcés presentan una mayor prevalencia de síntomas de molestias y dolor en tobillos pies, por efecto de las posiciones que utilizan diariamente para desempeñar las funciones laborales como es estar de pie
Diseño del proceso de selección del personal por competencias conductuales en el área operativa en el puesto de gerente de estación Atimasa Quito 2021
No full textDesigning a staff selection process based on behavioral competencies is a great benefit to the organization, since the results of this process are based on many other results, both for employees and for the organization in general. The selection of personnel represents one of the most important processes within the Talent Management department in Atimasa.Diseñar un proceso de Selección de personal basado en competencias conductuales, representa un gran beneficio para la organización, puesto que, en los resultados de este proceso se basan muchos otros resultados, tanto para los colaboradores como para la organización en general. La selección de personal representa uno de los procesos más importantes dentro del departamento de Gestión del Talento en Atimasa
Writting vocalese: Creación de vocalese a través del análisis silábico, fonético y lirico de Roberta Gambarini, Mimi Perrin y Lambert, Hendricks y Ross, para la adaptación vocal de 3 solos de Jazz en español
No full textEven though Jazz is a genera with a big fan base in the United States, its audience in Latinamerica is quite limited. One of the causes is that jazz is mother tongue is English, a language that very few people speak. Other cause is the cultural difference within these countries. Because of this, the following project suggests adapting jazz tunes to Spanish…Pese a que el Jazz es un género con gran acogida en EEUU, en Latinoamérica su audiencia es limitada. Una de sus causas es el Idioma, pues originalmente su letra está escrita en Inglés, un idioma el cual no se lo domina en su totalidad. Otra de sus causas es la diferencia entre culturas, costumbres y dialectos de los diferentes países. Por ende, en el presente documento se sugiere adaptar temas
Evaluación tomográfica de la distancia entre la unión amelo-cementaria y la cresta alveolar antes y después de un año de tratamiento de ortodoncia en piezas posteriores superiores e inferiores
No full textThe space between the Cement-Enamel Junction and the alveolar ridge is a reference whose normal value is 2.00mm to 1.07mm, if the value exceeds 2mm it is indicative of pathology Valdivieso et al. (2012). The CBCT is an ideal examination to establish a diagnosis prior to orthodontic treatment and after it, allowing us to see in 3D the changes that this has produced. The professional must be very clear that the benefit must be greater than the undesirable effects such as bone anomalies which occur generally or are even present before treatment. General objective: To evaluate by cone beam tomography the changes between the distance of the CEJ and the alveolar ridge, in two times, before and after one year of orthodontics in upper and lower posterior dental pieces. Methods: CT scans of 20 patients before and after 1 year of orthodontic treatment at the Faculty of Dentistry, University of the Americas were evaluated. The measurements of the distance between the CEJ and the vestibular and palatal bone crest of the upper and lower posterior teeth,two bicuspids and first molar were recorded. The data obtained were compared and related to the variables facial biotype and type of brackets. Results: measurements of the distance between the CEJ and the alveolar ridge after 1 year of treatment showed a statistically significant increase in the majority of teeth. Prior to treatment, bone defects were found in 29,17 percent of buccal side and 25.3 percent in palatal side of teeth, values that increased to 50 percent and 50 percent respectively In the other hand the mean values obtained after one year of treatment with selfligating technique showed that the same number of surfaces were affected in both arcades upper and lower and with conventional technique lower teeth were most affected. No statistically significant differences were found when relating the data to the facial biotype in the upper arch meanwhile in the lower arch , brachifacial patients showed less changes. Conclusion: The change in bone morphology is a fact when undergoing Orthodontic treatment, self-ligating brackets act more conservatively, the increase in measurements is not related to facial biotype. . Bone anomalies in the alveolar crest were found in patients even before Orthodontic treatment, and their dimensions grew after that . Type of 10 braces used, self-ligating or conventional technique, and facial biotype are not related directly with the alveolar bone changes produced by the treatment.El espacio comprendido entre la unión amelo cementaria y la cresta alveolar es un referente cuyo valor normal es de 1,07mm hasta 2mm, si el valor sobrepasa los 2mm es indicativo de patología. Matta et al. (2012). La CBCT es un examen idóneo para establecer un diagnóstico antes del tratamiento de Ortodoncia y después, al permitirnos ver en 3D las estructuras óseas y dentales con las que estamos trabajando. Objetivo general: Evaluar con tomografía de haz cónico los cambios entre la distancia de la unión amelocementaria y la cresta alveolar antes y después de un año de tratamiento de ortodoncia en piezas dentales posteriores superiores e inferiores. Métodos: Se evaluaron tomografías de 20 pacientes, de antes y después del 1 año de tratamiento de Ortodoncia de la Facultad de Odontología de la Universidad de las Américas. Se registraron las medidas de la distancia entre la unión amelocementaria y la cresta ósea por vestibular y palatino de premolares y primeros molares superiores e inferiores, y se relacionaron los datos obtenidos con el biotipo facial y tipo de brackets utilizados. Resultados: las medidas de la distancia que hay entre la unión amelocementaria y la cresta alveolar, luego de 1 año de tratamiento presentaron un aumento estadísticamente significativo en la mayoría de las piezas dentales. Previo al tratamiento se encontraron defectos óseos en 29,17 porciento de piezas en la región vestibular y 25,83 porciento en palatino, valores que aumentaron al 50 porciento y 50 porciento respectivamente. Por otra parte, al relacionar el tipo de tratamiento con la presencia de defectos óseos un año después de tratamiento, se encontró que para la arcada superior el número de superficies afectadas fue igual con autoligado que con ligado convencional, mientras que para la arcada inferior se vieron afectadas más superficies en los pacientes tratados con ligado convencional. No se encuentran diferencias estadísticamente significativas al relacionar los datos con el biotipo facial en la arcada superior, mientras que para la arcada inferior los pacientes braquifaciales fueron quienes sufrieron menos cambios. Conclusión: Los defectos óseos en la cresta alveolar se encuentran presentes en pacientes que aun antes de haber sido sometidos a tratamiento de ortodoncia, y su porcentaje aumenta luego de un año de tratamiento. El tipo de 8 aparatología utilizada y el biotipo facial del paciente no presentan relación directa con los cambios producidos durante el tratamiento
Rock Pop Biónica Composición y producción de dos temas del género rock pop tomando como referencia el álbum obsesionario de la banda tan biónica
No full textFor this project, two unpublished songs will be created from the fusion of the musical elements of the songs Loca and Ella, from the band Tan Bionica. These themes will be analyzed from a harmonic, melodic and rhythmic perspective, in addition to the instrumentation and sounds that were used. Later, through experimentation, two tracks will be created by merging the elements identified in each track. These compositions will be produced, recorded and mixed. The present work will be developed within the emphasis of Production and from it it is expected to obtain two phonograms, as well as a final writing as a memory in which the details of the processes carried out, problems that have arisen, the artistic reflections and decisions will be exposed that were implemented throughout the work. This information will be useful mainly for producers and musicians who love the pop rock genre, it will serve to focus on the emerging sounds of other countries that are crowned as musical successes, providing alternatives and another point of view that could help the development of the Rock pop genre in Ecuador.El presente proyecto se basa en la creación de dos temas inéditos a partir de la fusión de los elementos musicales del tema Loca y Ella de la agrupación tan biónica. Estos temas fueron analizados desde una perspectiva armónica, melódica y rítmica, pero sobretodo se enfocó en los elementos distintivos de la producción musical. Posteriormente, mediante la experimentación, se crearon dos temas nuevos fusionando los elementos identificados en cada tema. Estas composiciones contaron con el proceso de mezcla y masterización para este proyecto. El presente trabajo se desarrollará dentro del énfasis de Producción y de él se espera obtener dos fonogramas, así como un escrito final a modo de memoria en el que se expondrán los detalles de los procesos llevados a cabo, problemas surgidos, las reflexiones y decisiones artísticas que se implementaron a lo largo del trabajo. Esta información será de utilidad principalmente para los productores y músicos amantes del género pop rock, servirá para focalizar en las sonoridades emergentes de otros países que se coronan como éxitos musicales, otorgando alternativas y otro punto de vista que podría ayudar al desarrollo del genero Rock pop en el Ecuador
Prevalencia de síntomas osteomusculares asociados a condiciones de trabajo en empresas de expendio de alimentos
No full textIntroduction: musculoskeletal disorders are the health conditions that generate the greatest disability throughout the world, specifically including low back pain as the main one. Objective: determine the prevalence of musculoskeletal symptoms associated with working conditions in operative vs. administrative personnel in food vending companies in the first quarter of 2021. Method: an observational cross les sectional study was carried out in the city of Quito less Ecuador in the first quarter of 2021 in 40 workers from the operational branch and 40 administrative workers from two food vending companies, applying a structured survey composed of the Nordic Questionnaire and the Second National Survey of Health and Work Conditions. Result: it showed a high prevalence of musculoskeletal symptoms in the last 12 months, mainly in the region of the neck and ankles in operating personnel (82.50 percent) and (65.00 percent) respectively, likewise the administrative personnel presented in neck ( 72.50 percent), in the dorsal region (60.00 percent), and in the lumbar spine (80.00 percent) of cases, additionally there was evidence of an association between administrative personnel and neck discomfort compared to operative personnel with an adjusted OR 4.40 (1.13 less 17.14 95 percent CI), likewise the sitting position few times versus many times as a protection factor for the same body segment with an adjusted OR 0.17 (0 , 04 less 0.63 CI less 95 percent). In the lumbar region, an association of a protection factor with operating personnel was found compared to the administrative with an adjusted OR 0.28 (0.09 less 0.89 CI less 95 percent). Conclusion: prevalence of musculoskeletal symptoms in general is high for the two population groups, mainly due to the work demand, the most compromised body segment is the neck and back, which is explained by the main tasks of the jobs, therefore, it is important to implement an occupational health surveillance program.Introducción: los trastornos osteomusculares son las condiciones de salud que generan mayor incapacidad a lo largo del mundo, incluyendo específicamente al dolor de espalda baja como principal. Objetivo: determinar la prevalencia de síntomas osteomusculares asociados a condiciones de trabajo en personal operativo vs administrativo en empresas de expendio de alimentos en el primer trimestre del 2021. Método: se realizó un estudio observacional de corte transversal en la ciudad de Quito menos Ecuador en el primer trimestre del año 2021, en 40 trabajadores de la rama operativa y 40 administrativos de dos empresas de expendio de alimentos, aplicando una encuesta estructurada compuesta por el Cuestionario Nórdico y la Segunda Encuesta Nacional de Condiciones de Salud y Trabajo. Resultado: mostraron una elevada prevalencia de síntomas osteomusculares en los últimos 12 meses, principalmente en la región del cuello y tobillos en personal operativo (82,50 porciento) y (65,00 porciento) respectivamente. El personal administrativo presentó en cuello (72,50 porciento), en la región dorsal (60,00 porciento), y en la columna lumbar el (80,00 porciento) de casos, adicionalmente se evidenció una asociación entre personal administrativo y molestias en el cuello frente al personal operativo con un OR ajustado 4,40 (1,13 menos17,14 IC menos 95 porciento), así mismo la posición sentada pocas veces frente a muchas veces como un factor de protección para el mismo segmento corporal con un OR ajustado 0,17 (0,04 menos 0,63 IC menos 95 porciento). En la región lumbar, se encontró una asociación de un factor de protección con el personal operativo frente al administrativo OR ajustado 0,28 (0,09 menos 0,89 IC menos 95 porciento). Conclusión: la prevalencia de síntomas osteomusculares en general es elevada para los dos grupos poblacionales, debido a la exigencia laboral principalmente, el segmento corporal más comprometido es el cuello y espalda, lo cual se explica por las labores principales de los puestos de trabajo; por tanto, es importante implementar un programa de vigilancia de salud en el trabajo
Intervención educativa para prevenir el distrés asociado a condiciones laborales en trabajadores de la empresa fideos y tallarines Rica Pasta. Cuenca, Ecuador
No full textApproximately 45 percent of workers suffer from work distress worldwide, in the European Union it affects 40 million people, In Latin America they recognize that 73 percent suffer from distress, and in Ecuador approximately 60 percent suffer from it, one of the reasons for the distress is the work environment that includes the relationship with colleagues, corporate culture and opportunities for professional growth, in companies people experience this kind of stress which is very little attended and is a prelude to much more serious problems such as pathologies.Aproximadamente un 45 porciento de los trabajadores sufren de distrés laboral a nivel mundial, en la Unión Europea afecta a 40 millones de personas, En Latinoamérica reconocen que un 73por ciento sufre de distrés, y en Ecuador aproximadamente un 60 por ciento lo padece, una de las razones del distrés es el clima laboral que incluye la relación con compañeros, cultura corporativa y oportunidades de crecimiento profesional, en las empresas las personas experimentan esta clase de estrés el cual es muy poco atendido y es una antesala a problemas mucho más serios como patologías
Intervención educativa sobre los factores psicosociales que provocan estrés laboral en el personal administrativo del seguro social campesino Zona 6 - Azuay
No full textIntroduction The psychosocial risks that office workers are exposed, can generate work stress with harmful effects to their health and performance in their daily work, causing absenteeism and loses for the company and slash or state. Experience An educational intervention was carried out, following the ARIPE model. To develop interactive activities to create a bond of participation on the workers so that they could achieve an effective catchment of concepts and strategies. To mitigate the harmful side effects of stress to which they are exposed in their job positions. Results The Intervention was carried out on 29 people, which belong to the Administrative Area of Public Service. Whom had an active and positive participation. Obtaining good outcome results in terms of capture basic concepts of Psychosocial Risks and Work Stress. Moreover, to the acceptable qualification to the intervention and the instructor. Proving that it was necessary. Conclution With the appropriate educational objectives, being clear, concise, focused on the health problems of the worker. It obtained good results and a good acceptance from the workers. Understanding and knowing the risks to which they are exposed. To establish the adequate strategy to try to solve them and achieve a positive impact for the good of the company and its workers.Introducción Los riesgos Psicosociales a los que se encuentran expuestos los trabajadores de oficina, les genera estrés laboral con efectos nocivos para su salud y el rendimiento en sus labores diarias, provocando ausentismo y pérdidas para la empresa y barra inclinada o estado. Experiencia Se realizó una Intervención Educativa, siguiendo el modelo ARIPE, para desarrollar actividades interactivas, para crear un vínculo de participación de los trabajadores, para lograr una efectiva captación de conceptos y estrategias, que sirvan para mitigar los efectos nocivos del estrés, al que se encuentran expuestos en sus puestos de trabajo. Resultados Se realizó la Intervención a 29 personas, que pertenecen al Área Administrativa del Servicio Público, los mismos que tuvieron una participación activa y positiva, obteniendo buenos resultados en cuanto a la captación de conceptos básicos de Riesgos Psicosociales y Estrés Laboral, además de la calificación aceptable para la intervención y para el instructor. Demostrando que era necesaria la misma. Conclusión Con los adecuados objetivos de educación, siendo estos claros, concisos, enfocados a los problemas de salud del trabajador, se obtiene buenos resultados, una buena aceptación de parte de los trabajadores, comprendiendo y conociendo los riesgos a los cuales están expuestos, para establecer la estrategia adecuada para intentar resolverlos y lograr un impacto en la empresa en bien de sus trabajadores
Frecuencia del biotipo periodontal en los diferentes biotipos faciales en pacientes que asisten a la Universidad de las Américas por ortodoncia
No full textIntroduction: In orthodontics, the facial biotype and the periodontal biotype are of great importance in the diagnosis and treatment plan, since they guide the type of movement or mechanics that you want to realize during the procedure. In this way, an analytical observational research was handled….Introducción: En ortodoncia, el biotipo facial y el biotipo periodontal son de mucha importancia en el diagnóstico y plan de tratamiento, puesto que guían el tipo de movimiento o mecánica que se desea realizar durante el procedimiento. De tal forma se manejó una investigación de tipo observacional analítica
Modelo de selección de personal basado en competencias conductuales para el profesional de movilización y transporte de CNEL EP Santo Domingo - 2021
No full textThe competencies have become a competitive advantage within the organizations, being behaviors performed by the best in achieving the objectives; and, identifying them is a key factor that Human Talent department must consider in order to provide a more strategic input to the organizational mission and vision. The current investigation based on the theoretical and methodological criteria, proposes a selection model by competences for the position of Mobilization and Transport Professional from CNEL EP Business Unit Santo Domingo, raising through the use of tools that allows identify the behavioral profile required for the position, the Expert Panel, Questionnaire 360 and Incident Critics Interview enable to have a clear vision of the behaviors required of the servers to the job position. To structure a selection process by competencies, is based in the implementation of reliable tools that allow to identify the behavior of the applicants at the selection moment, the Incident Critics Interview developed by Flanagan is the instrument that has a high degree of prediction (0.48 al 0.61), allowing to the interviewer have an idea of the possible conducts that will demonstrate the applicants in the position. To include metrics in the selection process by competencies, allows to identify the adequacy of the person in the job position, the productivity, retention, rotation among others, beside selecting servers with a higher objectivity, obtaining successful outcomes, achieving by this way that the Human Talent department becomes in a strategical partner for the Organization.Las competencias se han convertido en una ventaja competitiva en las organizaciones, al ser comportamientos que realizan los mejores en el logro de los objetivos; y, el identificarlos es un factor clave que debe considerar Talento Humano para brindar un aporte más estratégico a la misión y visión organizacional. La presente investigación en base a los criterios teóricos y metodológicos, plantea un modelo de selección por competencias para el cargo de Profesional de Movilización y Transporte de CNEL EP Unidad de Negocio Santo Domingo, levantado a través de la utilización de herramientas que permitan identificar el perfil conductual requerido para el cargo, el Panel de Expertos, Cuestionario 360 y Entrevista de Incidentes Críticos permite tener una visión clara de los comportamientos requeridos por los servidores para el puesto de trabajo. Estructurar un proceso de selección por competencias se basa en implementar herramientas fiables que permitan identificar las conductas de los postulantes al momento de la selección, la Entrevista de Incidentes Críticos desarrollada por Flanagan es el instrumento que tiene un alto grado de predicción (0.48 al 0.61) permitiendo al entrevistador hacerse una idea de las posibles conductas que demostrarán los postulantes en el cargo. Incluir métricas en el proceso de selección por competencias, permite identificar la adecuación de la persona en el puesto de trabajo, la productividad, retención, rotación entre otros, además de seleccionar a servidores con mayor objetividad, obteniendo resultados exitosos, logrando de esta forma que Talento Humano se convierta en un socio estratégico para la Organización