Repositorio Institucional UPCI (Univ. Peruana de Ciencias e Informática)
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    “CLIMA ORGANIZACIONAL Y MOTIVACIÓN LABORAL DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE IGUAÍN, 2021”

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    La tesis “Clima organizacional y motivación laboral de los servidores públicos de la Municipalidad Distrital de Iguaín, 2021” tiene como objetivo determinar la relación significativa entre el clima institucional y la motivación laboral que presentan los trabajadores de la Municipalidad. Metodológicamente, se adoptó un enfoque cuantitativo, aplicado y de tipo correlacional, utilizando un diseño no experimental transversal. Como instrumentos, se diseñaron y aplicaron dos cuestionarios para recopilar los datos. La técnica de muestreo fue no probabilística y la muestra se determinó por conveniencia, con un total de 25 servidores públicos participes del distrito de Iguaín. El resultado, con significancia estadística, entre el clima organizacional y la motivación laboral con un coeficiente Tau-b Kendall = 0,527 y p-valor =0,01 < 0,05 fue que efectivamente se confirma que existe relación entre ambas variables, con una fuerza de moderada de asociación. Asimismo, quedó en evidencia que entre el clima organizacional y la motivación trascendental existe una relación significativa con un coeficiente Tau-b Kendall = 0.449 y p-valor = 0,01 < 0,05, lo cual se interpreta también como una fuerza moderada. Sin embargo, no se encontró ninguna relación significativa entre las variables clima organizacional y motivación extrínseca e intrínseca. P-valor = 0,179 y p-valor=0,754 respectivamente. Con lo cual se afirma que, si bien existe relación general entre las variables estudiadas, la relación moderada y significativa se encuentra con la motivación trascendental

    IMPLEMENTACION DE POLITICAS CONTABLES EN LA GESTION DE ACTIVOS Y PASIVOS EN UNA EMPRESA COMERCIAL

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    El presente trabajo realizado de suficiencia profesional, lleva por Título “Implementación de Políticas Contables en la Gestión de Activos y Pasivos en una Empresa Comercial”. Este trabajo de suficiencia profesional tiene como objetivo principal analizar y proponer un marco de políticas contables que optimice la gestión de activos y pasivos en una empresa comercial. En un entorno empresarial cada vez más competitivo y regulado, la correcta gestión financiera es crucial para la sostenibilidad y el crecimiento de cualquier organización. La implementación de políticas contables claras y efectivas no solo asegura la precisión en la presentación de los estados financieros, sino que también facilita una mejor toma de decisiones y el uso eficiente de los recursos

    La Gestión de la Cadena de Entrega de Suministro de Materiales y/o Servicio y el Cumplimiento del Objetivo del Área de Logística de la Empresa – Cemprotec S.A.C – Año 2023”

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    El estudio propuso como principal objetivo: Establecer como la gestión de la cadena de entrega de suministro de materiales y/o servicio influye en el cumplimiento del objetivo del área de logística de la empresa – Cemprotec S.A.C. – año 2023. Para los fines metodológicos y de indagación se constó con una investigación de tipo Básica, esta permitió promover nuevas ideas y aportar soluciones al problema. Diseño de investigación No experimental, transversal, correlacional, muestra 169 trabajadores del área de la cadena de suministro. Aplicó encuestas y se procesó de manera estadística los datos mediante el SPSS – 26. En las conclusiones: Se destaca un alto valor de Pearson 0.999** indica una influencia altamente positiva y significativa. Mediante la confiabilidad estadística del SPSS- 26, rechazamos la hipótesis nula (H0) y aceptamos la alterna (H1), la cual establece que: Existe influencia alta y significativa entre la gestión de la cadena de entrega de suministro de materiales y/o servicio en el cumplimiento del objetivo del área de logística de la empresa – Cemprotec S.A.C – año 2023. En consecuencia, la mejora continua de la gestión de la cadena de suministro se construye como un imperativo para mantener un rendimiento logístico óptimo. Este logro se vislumbra al establecer un control máximo en la planificación e implementación de herramientas tecnológicas pertinentes, lo que no solo capacitará a la empresa para administrar eficazmente los procesos en esta área, sino que también abrirá nuevas oportunidades para el beneficio general de la organización, sus metas y, en última instancia, para el talento humano, siendo este el principal impulsor de tan esencial servicio

    Propuesta de la Política de Seguridad de los Datos Basado en la Norma Tecnica Peruana ISO 27001 Para Mejorar la Seguridad de Información en SERPAR

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    SERPAR, a medida del intercambio de información ha venido creciendo esta se encuentra más vulnerables frente a los ataques externos de los cuales es víctima. El presente proyecto consiste en diseñar un Plan de Sistema de Gestión de Seguridad de la Información con el fin de proteger los activos de información de la Comandancia, por ello se realizará un análisis situacional de los activos de información, posteriormente se hará la evaluación selectiva que nos permitirá identificar las vulnerabilidades de los activos de información, se identificará el vacío que existe entre la evaluación selectiva y la Norma Técnica Peruna NTP-ISO/IEC 27001:2008 en la Comandancia, adecuándolo al cumpliendo de los reglamentos y estatutos dicha Comandancia. La metodología de trabajo va ser adoptando el método Planear, Hacer, Verificar y Actuar usado por las normas NTP ISO/IEC 27001:2008. Como resultado se espera con nuestra propuesta es de minimizar los riesgos, amenazas y vulnerabilidad de seguridad de la información en dicha comandancia. Los resultados obtenidos fueron minimizar los riesgos, amenazas y vulnerabilidades de los activos de información como también el compromiso del personal de la Comandancia con respecto a la seguridad de información. La conclusión es que nuestro modelo aplicado, ha permitido desarrollar el Plan de Sistema de Gestión de Seguridad de la información de la Comandancia basado en la norma NTP-ISO/IEC 27001:2008

    CONTROL INTERNO Y LA GESTIÓN EN LA TESORERÍA DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SANTILLANA-2024

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    La presente investigación tuvo como objetivo determinar como el control interno y la gestión de tesorería en la municipalidad distrital de Santillana 2024. El control interno son normas, planes, metas, métodos y procedimientos, para el cumplimiento de metas y objetivos de cada entidad o institución, mientras la gestión de tesorería se implica la planificación y seguimiento de la gestión de ingresos y los gastos, para garantizar los objetivos debe cumplir las obligaciones de pagar a los proveedores y empleados. La investigación fue de tipo aplicada, de nivel correlacional y con un diseño no experimental. La población estuvo de 35 trabajadores, y la muestra se calcula de forma probabilística, obteniendo un total de 32 trabajadores de la municipalidad, los resultados indicaron que el 59% del control interno es moderado, mientras que el 59% consideró la gestión de tesorería es un nivel de moderado. El análisis estadístico evidenció que existe una relación significativa entre e control interno y la gestión de tesorería de la municipalidad distrital de Santillana (Rho Spearman= 0,670, p valor < 0.00), conclusión fue una existencia entre el control interno y la gestión de tesorería de la municipalidad distrital de Santillana 2024

    El Delito de Robo Agravado

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    El presente trabajo de suficiencia profesional aborda un caso judicial en el que se evidencia una problemática central relacionada con la correcta calificación jurídica de un delito contra el patrimonio. El caso en cuestión involucra al imputado Javier Ricardo Hernández Quintana, quien fue procesado y sentenciado por el delito de robo agravado tras sustraer un celular al agraviado Carlos Almonacid Abanto. Sin embargo, el ponente del trabajo considera que la tipificación del delito no fue la adecuada, ya que, desde su perspectiva, los hechos debieron ser calificados como hurto agravado y no como robo agravado. Esta discrepancia en la calificación jurídica plantea un problema de investigación relevante, ya que la correcta aplicación de los tipos penales es fundamental para garantizar la justicia y la seguridad jurídica

    El derecho ambiental y la protección de comunidades campesinas por actividades mineras en la Región Cajamarca, 2024

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    En América Latina la conflictividad socioambiental ha tenido un crecimiento desde el comienzo de este siglo, debido a la dependencia que tiene esta región con respecto a los recursos naturales y a la implementación de modelos de crecimiento económico poco eficientes. El derecho ambiental cumple un rol importante para exigir obligaciones a los derechos humanos como un bien para los pueblos y las sociedades demostrando una valoración cualitativa del Estado que debe cumplir el rol de proteger como un derecho absoluto para los hombres, porque sin derecho ambiental no podemos seguir viviendo en el mundo que excede la contaminación causando enfermedades y destruyendo realidades de pueblos y sociedades

    ANÁLISIS FINANCIERO Y LA TOMA DE DECISIONES EN LA EMPRESA DISTRIBUIDORA HELITA E.I.R.L., 2021-2022

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    La investigación ―Análisis financiero y la toma de decisiones en la empresa distribuidora Helita E.I.R.L, 2021-2022‖. El objetivo de este trabajo fue determinar la relación entre las variables mencionadas en la empresa distribuidora Helita E.I.R.L. Ayacucho, periodo 2021-2022. La presente investigación adopta una metodología de enfoque cuantitativo, con un nivel correlacional y un diseño no experimental, entre ellas en su contexto natura se van utilizar conocimientos relacionados al objeto analizado. Como resultado del proceso investigativo, se establecieron las siguientes conclusiones: Establecer la existencia de un vínculo entre el análisis financiero y los procesos decisorios dentro de la organización distribuidora Helita E.I.R.L. Ayacucho, periodo 2021-2022, es decir, se obtuvo un p-valor=0.012 y Rho de Spearman = 0.012. Asimismo, se logró analizar la situación financiera y económica en la Distribuidora Helita E.I.R.L., y como ha ido creciendo durante el 2021 al 2022, es decir se muestra que las ventas del año 2022 incrementaron en un 24.01% respecto al año 2021. Asimismo, se reflejó que tuvo un aumento de la utilidad en un 29.14%

    Gestión de seguridad y salud ocupacional y su relación con el Desempeño laboral en el Área de Administración de la Dirección Regional de Educación de Ancash, Huaraz, 2023

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    El objetivo principal de esta investigación fué determinar la relación entre la Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional y el Desempeño Laboral en el Área de Administración de la Dirección Regional de Educación de Áncash, Huaraz, 2023. Se utilizó un diseño no experimental, cuantitativo, de corte transversal y descriptivo correlacional, para describir las características de ambas variables y evaluar su conexión. La muestra consistió en 20 colaboradores de la entidad, quienes respondieron una encuesta de 18 preguntas sobre las variables de estudio. Los resultados revelaron una correlación positiva media del 76.3%, lo que permitió confirmar la hipótesis. En conclusión, los colaboradores perciben positivamente la relación entre la Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional y el Desempeño Laboral. Palabras claves: Gestión de seguridad y salud ocupacional, Prevención de riesgos laborales, Salud ocupacional, Seguridad ocupacional, Desempeño laboral, Eficiencia, Productividad, Calidad

    Delito sexual contra menores y prisión preventiva

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    El propósito de nuestro estudio es ayudar a examinar los factores críticos y justificables que respalden la detención preventiva en situaciones de crímenes sexuales dirigidos contra los menores, sin afectar el derecho a ser visto como no culpable. En un marco de legalidad y regulaciones internacionales apoyadas con el respaldo de la corte interamericana de derechos humanos y los acuerdos globales, así como lo establece nuestra carta magna

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