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    Le molestie sessuali sul luogo di lavoro tra prevenzione e repressione

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    Il lavoro affronta un tema ancora poco esplorato in Italia, quello delle molestie sessuali nei luoghi di lavoro e di studio. Esamina la disciplina applicabile a tali fattispecie, in assenza di una norma specifica, le ricadute determinate dalle lacune dell'ordinamento italiano al riguardo, nonché le prospettive di riforma in materia

    Le leggi per il contrasto della violenza su donne e minori: in teoria e in pratica

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    Il capitolo contiene una ricognizione critica della normativa italiana volta a contrastare la violenza sulle donne e sui minori, alla luce delle recenti novelle degli anni 2012 e 2013, che hanno recepito le indicazioni della Convenzione di Lanzarote, sugli abusi sessuali contro i minori, e quelle della Convenzione di Istanbul, sulla violenza domestica e di genere. Esamina, inoltre, le modifiche apportate dalla legge 119/2013, c.d. Legge sul Femminicidio

    Il contesto legislativo: la disciplina italiana della prostituzione

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    Il contributo contiene una ricognizione critica della disciplina della prostituzione nell'ordinamento italiano nonchè una riflessione sul fenomeno della prostituzione indotta da costrizione e sugli strumenti predisposti per la protezione delle vittime

    Molestie sessuali nei luoghi di lavoro: "giusta causa" di licenziamento del molestatore, a prescindere dalla sua intenzione soggettiva

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    L’Autrice, ispirandosi a una sentenza della Corte d’Appello di Firenze in materia di licenziamento di un lavoratore da parte del datore di lavoro, dovuto a molestie sessuali nei luoghi di lavoro poste in essere nei confronti di una lavoratrice (precaria), si addentra nell’esplorazione di questa forma di violenza (realizzata prevalentemente) contro le donne e ritenuta (a torto) minore, richiamando, anzitutto, la dimensione culturale, sociologica e psicologica del fenomeno, nonché le dannose conseguenze che ne derivano alle vittime. Prosegue, quindi, tratteggiando il quadro normativo italiano, ponendo in risalto la disciplina multilivello e gli strumenti di tutela, e, infine, svolge delle riflessioni circa le prospettive di riforma auspicabili, che dovrebbero passare attraverso un modello di intervento organico, integrato e multidisciplinare, volto a coinvolgere tutte le figure professionali che, a vario titolo e con mandati diversi, se ne debbono fare carico

    Il genitore decaduto dalla potestà perde i poteri ma non i doveri di assistenza familiare.

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    La decadenza dalla potestà genitoriale non esclude gli obblighi di assistenza familiare
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